[深圳]深圳金雅福珠宝集团有限公司2017招聘

发布时间：2016-09-28
工作地点：深圳
信息来源：西南财经大学
职位类型：全职
职位描述
深圳金雅福珠宝集团有限公司

发表时间：2016/9/27 19:34:35 阅读次数：3

单位名称： 深圳金雅福珠宝集团有限公司

有效值期至： 2017/2/28 23:59:59 附件下载：

单位性质： 其他企业 所属行业： 金融业

单位简介：

金雅福集团，创建于2006年，总部位于深圳，是集聚黄金珠宝全产业链、产业互联网、资本管理三大事业群并举发展的大型综合性跨行业集团公司。 凭借“互联网 珠宝”的战略定位、强大的创新和链条式业务拓展能力，金雅福集团形成了业内领先的黄金珠宝全产业链运营模式，业务范围覆盖设计研发、生产加工、批发零售、电子商务、珠宝基地、珠宝质检、珠宝金融等黄金珠宝上中下游关联产业，是深圳珠宝产业优化升级和创新发展的优质典范。 十年的发展，金雅福集团企业规模不断壮大，全国分支机构1000多家，为社会提供就业岗位上万个，同时品牌影响力日益提升，已连续7届蝉联“亚洲品牌500强”荣誉称号，荣获“广东省守合同重信用企业”、“深圳知名品牌”、“首届深圳质量百强企业”、“领航100广东亿元级青年领军企业”等多项荣誉。

招聘需求：

职位名称* 研究员

需求人数 1-5人

工作地 广东省-深圳市

年薪（万元） 无

职位描述 研究员：热爱金融行业，有志从事金融行业；做事干练，踏实，有责任心；工作主动积极，善于沟通，有较强的服务意识；富有团队协作能力及学习能力，有强烈的责任感，思维敏捷，处事灵活，待人热忱有耐心。任职资格：1、应届毕业生，本科以上学历；2、有相关实习经验者优先。 待遇：1、薪资优厚，大公司高平台；2、公司提供五险一金，接收档案；3、深圳政府租房补助4、每年公费旅游机会、享受节日福利；5、双休，享受法定假期，还有年假、婚假、护理假、丧假等带薪假期；6、培训：入职时的新动力培训，晋升前的提升培训。7、晋升通道。员工发展分为技术线、管理线和销售线两个通道：技术路线：技术员—助理工程师—工程师—高级工程师—首席技术总监管理路线：助理—专员—主管—经理—总监—部门总经理副总裁 销售路线：业务员—客户经理—团队经理—市场总监—市场副总/总经理? 简历投递 接收简历邮箱：hr@邮件名称：姓名 实习时间 投递岗位 人力资源部电话：蓝小姐 0755-25892994 公司地址：中国深圳市罗湖区深南东路4003号世界金融中心A座29楼 招聘流程：1、简历筛选及网上测评 我们将在同学们投递简历1周内进行简历的筛选，对符合要求的同学我们将通过电话、短信或邮件等方式通知你参加面试。 2、邀约面试 我们将通过电话、短信或邮件等方式通知同学们参加面试。面试方式采取电话面试 视频面试 现场面试。跟进具体情况而定。 3、结果通知 经过我们综合测评及初复试的人员，公司将根据学生的情况陆续发放“录用通知书”。 4、签订就业协议书5、安排实习时间6、实习7、实习总结8、入职通知

生源地要求 不限

外语语种要求 无

最低学历要求 本科

专业要求

其他要求 无

职位名称* 开发类、运营类、产品类、职能类、业务类等岗位

需求人数 51-100人

工作地 广东省-深圳市

年薪（万元） 无

职位描述 职位详情见附件~

生源地要求 不限

外语语种要求 英语

最低学历要求 本科

专业要求

其他要求 无

职位名称* 程序员

需求人数 1-5人

工作地 广东省-深圳市

年薪（万元） 无

职位描述 ?程序员：做事干练，踏实，有责任心；工作主动积极，善于沟通，有较强的服务意识；富有团队协作能力及学习能力，有强烈的责任感，思维敏捷，处事灵活，待人热忱有耐心。任职资格：1、应届毕业生，本科以上学历；2、有相关实习经验者优先。 待遇：1、薪资优厚，大公司高平台；2、公司提供五险一金，接收档案；3、深圳政府租房补助4、每年公费旅游机会、享受节日福利；5、双休，享受法定假期，还有年假、婚假、护理假、丧假等带薪假期；6、培训：入职时的新动力培训，晋升前的提升培训。7、晋升通道。员工发展分为技术线、管理线和销售线两个通道：技术路线：技术员—助理工程师—工程师—高级工程师—首席技术总监管理路线：助理—专员—主管—经理—总监—部门总经理副总裁 销售路线：业务员—客户经理—团队经理—市场总监—市场副总/总经理? 简历投递接收简历邮箱：hr@邮件名称：姓名 实习时间 投递岗位人力资源部电话：蓝小姐 0755-25892994公司地址：中国深圳市罗湖区深南东路4003号世界金融中心A座29楼招聘流程：1、简历筛选及网上测评我们将在同学们投递简历1周内进行简历的筛选，对符合要求的同学我们将通过电话、短信或邮件等方式通知你参加面试。2、邀约面试我们将通过电话、短信或邮件等方式通知同学们参加面试。面试方式采取电话面试 视频面试 现场面试。跟进具体情况而定。3、结果通知经过我们综合测评及初复试的人员，公司将根据学生的情况陆续发放“录用通知书”。4、签订就业协议书5、安排实习时间6、实习7、实习总结8、入职通知

生源地要求 不限

外语语种要求 无

最低学历要求 本科

专业要求

其他要求 无

招聘说明：

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