首页 > 其它 全职 > 职位详细
说明:

此信息由中国矿业大学审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者中国矿业大学核实,并请同时联系本站处理该转载信息。

[江苏]南京西文教育科技有限公司2018招聘


发布时间:2017-12-20
工作地点:其它
信息来源:中国矿业大学
职位类型:全职
职位描述
南京西文教育科技有限公司

工作城市:江苏省,南京市

发布日期:2017-12-20 14:41

详情

一、公司简介

南京西文教育专注外国语学校同步少儿英语培训,位于江苏南京,包含文化和艺术教育培训综合项目,开创教育空间共享,教育资源共享。创建一个优质综合的家长和孩子学习的平台,为积极向上的事业伙伴为--有教学经验志在创业的教师或教学团队及单位提供一个日益完善的工作平台,为公立教育的做最为有效的互补资源;引入北美教学方案,为3-14岁少儿全英文全学科的美式教育专家。这里是更加有趣的、多元化、全学科并强调性格养成和学以致用的课堂内容。西文国际教育,国际同步英语课程,衔接外国语初中。孩子的英文自由表达应用,更具国际视野。

二、招聘需求

(一)小学组英语-语文-数学教师 4-6名

实习薪资: 3500-5000

转正薪资:6000-8000

岗位职责:

1.参考国际版英语教材和电子互动教学形式,全英文教授2-14岁少儿英语、阅读、科学等精彩学英语科课程,培训学生的英文思维;

2.完成授课前准备工作(如充分备课、课前教具准备);

3.参与校区及总部组织的各种培训、教研、会议和活动;

4.和家长保持积极沟通,对孩子的学习效果和教学成果进行评估;

5.入职半年后,优秀员工可参加职位晋升评选。

法定福利:

五险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金。

特色福利:

1.正式员工根据入职时间和对应职位级别享受公司分配员工股份;

2.获得特别节日福利:妇女节、端午节、中秋节、教师节、春节等;

3.常规体检;

4.集体旅游;

5.带薪年假/病假;

6.团队建设成员晋升通道;

7.广阔的个人发展空间:学术主管方向,分校区校长方向发展。

岗位要求:

1.本科或硕士及以上学历(英语/教育,翻译学硕士-本科须英语专业,非英语专业跨考翻译硕士不接受),有相关工作经验或海外留学经历者优先.口语优秀者优先);

2.对英语专业应届毕业生开放;

3.口语标准、地道;较强的读写能力,英语专业8级证书;

4.热爱孩子和教育,向往教培行业;

5.乐于接受全新的教育理念和教学模式;

6.有责任心,始终保持积极乐观的心态。

(二)汉语言文学或语文教育,数学或数学教学专业全职

岗位职责:

1.本科及以上学历,以现代汉语为表述的形式,能选取文学库里优秀、经典的作品,通过听、说、读、写和精心的指导,丰富学生的情感,提高学生的思想认知境界,陶冶情操,激发增强学生的语言思维能力和传承中华文化。具有“少儿文史百科与阅读写作”课程开发和讲授能力;

2.完成授课前准备工作(如充分备课、课前教具准备);

3.参与校区及总部组织的各种培训、教研、会议和活动;

4.和家长保持积极沟通,对孩子的学习效果和教学成果进行评估;

5.入职半年后,优秀员工可参加职位晋升评选。

法定福利:

五险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金。

特色福利:

1.正式员工根据入职时间和对应职位级别享受公司分配员工股份;

2.获得特别节日福利:妇女节、端午节、中秋节、教师节、春节等;

3.常规体检;

4.集体旅游;

5.子女报班优惠;

6.带薪年假/病假;

7.团队建设成员晋升通道;

8.广阔的个人发展空间:1学术方向发展2运营方向发展。

岗位要求:

1.本科或以上学历(汉语言文学或语文教育专业经历者优先.口语优秀者优先);

2.对211,985院校英语专业应届毕业生开放;

3.口语标准、地道,较强的读写能力;

4.热爱孩子和教育,向往教培行业;

5.乐于接受全新的教育理念和教学模式;

6.有责任心,始终保持积极乐观的心态。

(三)少儿英语教师 4-6名

实习薪资: 3500-5000

转正薪资:6000-8000

职位职责:

1.参考国际版英语教材和电子互动教学形式,全英文教授2-14岁少儿英语、阅读、科学等精彩学英语科课程,培训学生的英文思维;

2.完成授课前准备工作(如充分备课、课前教具准备);

3.参与校区及总部组织的各种培训、教研、会议和活动;

4.和家长保持积极沟通,对孩子的学习效果和教学成果进行评估;

5.入职半年后,优秀员工可参加职位晋升评选。

法定福利:

五险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金。

特色福利:

1.正式员工根据入职时间和对应职位级别享受公司分配员工股份;

2.获得特别节日福利:妇女节、端午节、中秋节、教师节、春节等;

3.常规体检;

4.集体旅游;

5.带薪年假/病假;

6.团队建设成员晋升通道;

7.广阔的个人发展空间:学术主管方向,分校区校长方向发展。

岗位要求:

1.本科或硕士及以上学历(英语/教育,翻译学硕士-本科须英语专业,非英语专业跨考翻译硕士不接受),有相关工作经验或海外留学经历者优先,口语优秀者优先);

2.对英语专业应届毕业生开放;

3.口语标准、地道,较强的读写能力,英语专业8级证书;

4.热爱孩子和教育,向往教培行业;

5.乐于接受全新的教育理念和教学模式;

6.有责任心,始终保持积极乐观的心态。

(四)课程顾问4-6名

实习薪资:4500-5000

转正薪资:6000-8000

岗位职责:

1.邀约孩子到学校参加Demo体验课程;

2.接待家长课程咨询,测试入学孩子的课程水平;

3.分析客户需求与反馈;

4.参与部门和公司组织的各种培训和学习,不断提高课程业务和沟通能力;

5.建立客户档案及跟踪学生课后学习,加强对孩子情况的了解和家长的沟通。

岗位要求:

1.大专及以上学历,年龄30岁以内;

2.愿投身教育事业,一年以上教育行业招生工作经验者优先;

3.性格开朗,亲和力强,普通话标准,语言表达能力强;

4.有上进心,能承受一定的工作强度和压力,具有团队合作意识,责任心强,执行力高;

福利待遇:五险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金。

(五)行政人事 2-3名

实习薪资:2500

转正薪资:4000-6000

岗位职责:

1.辅助做好:办公用品采买、会议组织、公文流转、前台接待等行政工作;

2.辅助做好:人员招聘、员工入、离职管理、员工社保、考勤、培训等工作;

3.领导交办的其他事项。

岗位要求:

1.大专以上学历,积极好学;

2.熟练使用电脑办公软件;

3.身体健康,责任心强、执行力强,较强的沟通能力。

(六)行政前台客服

岗位职责:

1.负责校区电话的接听及到访人员的接待;

2.负责校区人力资源管理,各项管理制度的制定、监督与考核;

3.负责校区办公物品的管理;

4.负责校区其他行政方面的工作。

岗位要求:

1.有一定的亲和力和沟通能力;

2.具备良好的服务意识和应变能力。

三、联系方式

电话:025-86658860 /13770702860(可以加微信)

工作地址:南京市栖霞区金尧路18号-英迈英语

(地铁2号线,仙鹤门站转139/122路,140路,145路,197路,206路,207路,330路,334路,76路,G7路公交到达)

邮箱地址:lgl0099@

联系人:陈老师,朱老师(Christina)

上一条:[西安]北京集佳知识产权代理有限公司西安分公司2018招聘

下一条:[辽宁]辽宁瑞发素德新材料有限公司