[广州]广州市森锐科技股份有限公司2018校园招聘

发布时间：2018-03-14
工作地点：广州
信息来源：西安邮电大学
职位类型：全职
职位描述
广州市森锐科技股份有限公司2018届春季校园招聘

2018-03-14 点击：[
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第一部分主题演讲及专场招聘会主题及流程

1、主题：新零售与物联世界——加入森锐，成就梦想

2、流程：

1）主题演讲一：新零售与大学生就业——机遇与挑战并存

演讲人：西安邮电大学96级成功企业家高河福——森锐科技创始人及总经理

2）主题演讲二：物联世界机遇无限

演讲人：物联网技术大咖James Wu——森锐科技高级副总裁（前爱立信（中国）通信有限公司高级副总裁）

3）专场招聘及面试：现场收取简历、现场安排面试、7天给offer。

3、时间、地点：2018年3月22日上午9：00-12：00时，西安邮电大学长安校区就业指导中心招贤厅。

4、招聘涉及的主要学院及专业

MBA中心、自动化学院、电子信息学院、计算机学院、经管学院及相关专业。

请带上您的简历，一起见证并抓住新零售及物联世界的机遇！

现场收取简历、现场安排面试、7天给offer！

第二部分 关于森锐

广州市森锐科技股份有限公司（Guang Zhou Sunrise Technology Co.,Ltd）成立于2008年，并于2016年上市（股票简称：森锐科技股票代码：839182）；森锐科技总部设在广州，并设有东西南北中五个区域营销中心。

西安邮电大学96级校友高河福是森锐科技的创始人。西安邮电大学MBA教育中心于2017年11月22日聘请高河福为西安邮电大学工商管理硕士研究生（MBA）校外合作导师。高河福任总经理、董事长，具有硕士学历、高级工程师职称，有极高的创业激情和商业触觉，在管理及计算机方面具有较强能力及丰富的实践工作能力，希望结合自己的创业经验及技术创新能力，为母校的人才培养贡献微薄之力。同时，森锐科技有多名硕士和博士的优秀团队，并不断吸纳更多有理想、有能力、有激情的年轻人加入拼搏的队伍。

公司主营业务聚焦在新零售相关解决方案（从软件平台到相关智能硬件的综合解决方案）和物联网相关解决方案（从芯片模组到平台软件的综合解决方案）。

过去几年中，森锐抓住中国经济转型带来的历史机遇，“以客户为中心，坚持艰苦奋斗，员工为本，坚持持续创新，产品为魂”，推出了一系列优秀的基于创新技术和模式的解决方案，赢得了客户的尊重和信赖。

森锐科技自成立起为全国各地通信运营商（包括中国联通、中国电信、中国移动）提供创新技术与产品解决方案，通过无纸化设备、实名制设备、智能终端设备和专业的通信服务解决方案，满足不同运营商的差异化需求，现在，森锐的产品已经覆盖全国30个省联通，20多个省电信，10多个省移动。

十年来，森锐科技业务已从通信行业向金融行业、物流行业、电商等多行业全面发展，完成了单一到多元化发展的战略转型。

森锐倡导以人为本，尊贤重仕的企业文化，希望和员工共同发展、共同进步。现诚邀有贤之士加盟，与我公司共谋美好未来。现公司处于快速发展过程中，亟需大量技术开发管理、项目管理、市场营销策划、市场销售、生产管理、后台支撑等岗位人才。

本次招聘公司正式员工或实习生，转正后除了提供丰厚薪水外，未来可以提供股权期权激励。常年接受简历投递，并会尽快安排电话或现场面试。招聘邮箱：yanghm@或2782138935@。

第三部分 招聘岗位需求

一、技术类岗位需求（9个岗位，共51人）

★嵌入式开发工程师（8人）

★安卓开发工程师（2人）

★C/C 开发工程师（5人）

★PCB设计/硬件开发（5人）

★结构工程师（2人）

★图形算法工程师（5人）

★JAVA开发工程师（18人）

★前端开发工程师（3人）

★电子工程师（3人）

二、商务类岗位需求（5个岗位，共34人）

★销售助理/销售实习生/客户经理（20人）

★运营助理（3人）

★售前技术支持工程师（3人）

★售后技术支持工程师（5人）

★运营经理（3人）

第三部分 招聘岗位要求

一、嵌入式开发工程师（8人）

岗位职责

1、参与产品的需求分析、系统规划设计与开发工作；

2、根据项目需求，进行系统框架和功能模块的设计，完成程序的编写以及调试工作；

3、跟进产品，提供技术支持。

任职资格

1、全日制本科及以上学历，计算机类、电子类、自动化类等相关专业毕业；

2、精通C/C 等语言；精通MCU代码及底层开发；

3、精通TCP/UDP/HTTP等常用网络通信协议；

4、精通单片机/arm架构开发环境；

5、能独立应用8位、16位、32位单片机，熟练掌握RS485、RS232、SPI等接口协议，独立完成软件开发；

6、有实际的物联网项目研发经验，能独立完成嵌入式程序整体架构者优先。

二、安卓开发工程师（2人）

岗位职责：

1、能够独立完成Android应用的SO库的设计、编码；

2、独立完成软件设计、编码和单元测试工作，确保开发质量；

3、参与方案讨论和技术调研、负责方案升级、更新；

4、协助客户解决对接使用上的问题。

任职要求：

1、本科专或以上学历，计算机相关专业；

2、熟悉Android的线程机制，能够熟练使用各种安悉Android系统的线程类、service、广播等；

3、熟练掌握的UDP/TCP/IP、http网络协议，熟悉网络编程；

4、熟悉C/C 、JNI、AndroidLinux及其他native架构、Android驱动架构。

三、C/C 开发工程师（5人）

岗位职责：

1、本科或以上学历，计算机相关专业；

2、熟练掌握C/C 语言程序开发，MFC框架；

3、熟练掌握Visio Studio开发工具；

4、熟悉网络（TCP/IP）、USB外设驱动开发。

5．熟悉串口通信/网络通信编程；

6、具有良好的编码风格和编码习惯；

7、强烈的责任心和团队合作能力，善于沟通，良好的学习能力，逻辑思维能力并且敢于创新和接受挑战。

四、PCB设计/硬件开发（5人）

岗位职责：

负责产品的硬件方案设计和实现，包括原理图、PCB设计、电路调试，生产指导跟进和工程技术支持跟进。

任职要求：

1. 本科及以上学历，电子、通信及自动化等电子类相关专业；

2. 有扎实的专业理论基础和良好的设计能力能焊接贴片和调试板卡硬件；

3. 熟练使用Allegro Cadence等软件设计原理图及PCB板图，有四层以上电路板设计经验；

4. 具有STM32等单片机开发经验，ARM嵌入式硬件平台开发经验；

5. 具备较好的团队协作意识、优秀的沟通协调能力和执行计划的能力。

五、结构工程师（2人）

岗位职责：

1、制定产品外观、机械结构的设计方案，编制相关技术文档，结构可行性评估；

2、完成产品整体结构设计（包括外观造型建模、效果渲染和内部结构设计）、机械部件的设计、

材料选用及标准件选用；并符合成本控制、生产工艺、装配工艺、公差分析；

3、输出产品3D模型（整体装配图和零件图），2D工程图，零部件加工图，编制加工工艺文件；

4、配合电子工程师以及其他研发模块，进行样机的制作组装和调试，根据测试结果实施改进；　　　　

5、跟进注塑/五金模具开发，零部件外发加工进度，与工厂衔接沟通解决加工过程中的技术问题；

6、配合生产部门为产品试产、量产提供技术支持，优化产品结构。

六、图形算法工程师（5人）

岗位职责：

1. 负责公司相关图像处理算法的研究与实现；

2. 负责相关图像处理操作的编写与调试；

3. 配合软件开发工程师完成相关项目的调试工作；

4. 负责算法的工程实现和算法优化研究。

任职要求：

1、本科以上学历、图像处理、模式识别等相关专业；

2、熟悉图像处理各种基本算法，能够进行图像匹配、定位、分割、边缘提取等基本操作；

3. 对机器学习有一定了解，能熟练应用小波分析、神经网络等知识设计算法，了解分类、聚类等处理算法；

4. 精通C/C ，对JAVA有一定的了解，熟悉并行计算与算法优化加速及数据结构算法者优先；

5. 具有扎实的数学基础，在图像处理、模式识别或机器视觉领域有较丰富项目经验。

七、JAVA开发工程师（18人）

1、计算机及相关专业本科以上学历，有一定项目开发经验；

2、良好的面向对象分析与设计能力；

3、精通Java、JSP、Servlet、JavaBean、JavaScript、Struts、Spring、Hibernate、EJB等开发技术；

5、掌握MySQL、SQL Server、Oracle等数据库开发技术；

6、熟悉主流应用服务器如JBOSS、WebLogic、WebSphere中的至少一种；

3、具备较好的口头、书面表达和沟通能力，能编写清晰、规范的相关文档；

4、有一定的组织、协调能力，工作认真负责。

5、具有优秀的沟通协调和解决问题能力、良好的团队合作意识。

八、前端开发工程师（3人）

1、熟悉HTML(5) CSS(3)页面布局，能处理PC和移动平台上各主流浏览器之间的兼容问题；

2、对当前流行浏览器（IE789、Firefox、Safari）兼容性问题有清晰的理解，并有可靠的解决方案；

3、熟悉Javascript(ES5)、AJAX、jQuery和CMD模块化规范，能实现常见的交互效果；

4、与后台工程师深度交流合作，一起研讨技术实现方案；

5、具备良好的代码风格和编程习惯，对技术有钻研精神；

6、熟悉模块化、前端编译和构建工具，熟悉Vue.js、AngularJS或ReactJS，并在实际项目中运用者优先考虑；

7、良好的表达及应变能力；能准确把握客户的需求；良好的沟通协调能力和团队合作精神。

九、电子工程师（3人）

工资职责

1、负责公司产品电路原理图设计；

2、参与产品电路开发，对有关功能的技术可行性进行分析确认；

3、协助解决售前、生产、售后等部门的技术问题；

4、本科以上学历，电子类相关专业；

5、有扎实的模拟电路，数字电路基础；

6、有电子设计，PCB Layout相关工作经验。

十、销售助理/销售实习生/客户经理（20人，驻场在全国各省会城市，提供住宿）

岗位职责：

1、负责服务网点的拓展、运营管理、新用户拓展、重点客户维系等工作；

2、负责所管辖城市对公司产品的推广；

3、挖掘在当地渠道内优质客户并拓展新的合作渠道，与他们建立良好的合作关系。
任职要求：
1、对销售、市场营销工作有深刻认知和快速的学习能力；

2、喜欢互联网及移动互联网业务；
3、可以根据公司的安排，驻外地进行城市拓展工作。

十一、运营助理（3人）
岗位职责：

1、协助运营做好与客户商务对接；

2、协助运营梳理合作项目的业务流程和结算流程；

3、配合运营做好客户资料、合同管理；

4、配合运营跟进项目技术对接进度；

5、每月各项数据整理与协助运营做数据核查；

6、项目日常问题处理；

7、完成上级交代的其他工作。

任职要求：

1、严谨细心，自主学习能力强，可快速掌握业务所需相关知识；

2、大学专科/本科学历；

3、能独立与客户进行沟通，清晰表达，思维敏捷，有较强的应变能力和承受压力能力；

4、熟练使用excel、word 、ppt。

十二、售前技术支持（3人）
岗位职责:

1、负责公司相关产品的售前解决方案制定工作；

2、负责与客户沟通项目方案设计、项目前期工作，详细了解与分析客户需求，发现客户潜在的项目需求；

3、负责相关技术文档的撰写，项目投标文件编写。

岗位要求:

1、本科及以上学历，计算机相关专业；

2、一年或以上的技术服务工作经验，有实际软件开发经验者优先；

3、良好的表达及应变能力、能准确把握客户的需求、良好的沟通协调能力、良好的团队合作精神；

4、熟悉软件开发类、集成类技术方案及标书制作和撰写，具有较强的技术类/工程类文档、方案的设计能力，写作能力。

十三、售后技术支持（5人）
岗位职责

1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售后指导和服务工作；

2、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；

3、工作形式以电话、邮件、QQ等为主，必要时现场服务和支持。

4、与相关部门紧密配合，协调沟通；

5、维护客户关系，解答客户问题。

任职要求

1、大专及以上学历，具备常规的电脑、网络技术基础，计算机、网络、信息技术专业优先；

2、良好的语言表达能力、学习能力，普通话标准；

3、承压能力强；良好的服务意识，积极主动的工作态度；

4、熟悉运用OFFICE办公软件；远程协助等。

十四、运营经理（3人）
岗位职责：

1、根据公司战略方向制定平台的整体运营策略、推广策略，营销策略；

2、对运营数据进行关键指标的分析，撰写运营分销报告，有针对性地调整推广策略；

3、根据公司运营方针和产品运营需要，合理设置岗位分工，优化业务流程，提升部门工作效率；

4、参与公司战略方向及，向公司高层提供运营及发展的建议方案；

5、负责协调沟通与各部门的工作，为各类需求做好完善优化协调工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，三年或以上平台运营团队管理经验，从事过大型平台的整体运营工作；

2、具备良好的沟通与团队管理能力，能够独立管理团队，制定相关政策和管理制度；

3、对B2B.B2C的商业模式运营有深入了解，并有成功的平台运营、策划、推广和管理个案；

4、优秀的产品运营能力，扎实的策划和文档功底，能高效地输出运营策划方案；

5、有通讯、金融行业运营经验者优先。

联系人：人力资源部招聘专员杨小姐

联系电话：020-29181586

联系邮箱：yanghm@或2782138935@

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