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[广东]中山OPPO2018校园招聘
发布时间:2018-03-16
工作地点:其它
信息来源:江西财经大学
职位类型:全职
职位描述
中山OPPO:更多年轻人喜欢的有趣公司
2018年3月16日
“因你不凡”广东·中山OPPO 2018校园招聘
——中山OPPO:更多年轻人喜欢的有趣公司
【公司简介】
OPPO是更多年轻人选择的拍照手机品牌。国产手机越来越受青睐,如今,全球超过2亿年轻人正在使用OPPO拍照手机。
中山市OPPO通讯设备有限公司,主要负责OPPO手机在中山和珠海地区的品牌营销推广及渠道管理工作,业务范围密布中山、珠海。公司80后90后扎堆,轻松活跃的工作氛围,是一个充满梦想和激情的团队!
【企业文化】
1. 愿景:成为更健康、更长久的企业
2. 使命:让不凡的心尽享至美科技
3. 核心价值观:本分、用户导向、追求极致、结果导向
【招聘职位】
管理培训生
1. 本科以上学历,管理类、市场类、经济类、金融类及英语专业,优秀者可放宽专业限制
2. 性格开朗,具有较强的沟通能力
3. 逻辑清晰,思维敏捷,强烈的责任感
4. 有海外发展意向需通过CET6考试
【培训规划】
1.公司提供培育期,针对每个人的优秀特质及考虑个人意愿进行岗位匹配,担任相应岗位。
2.培训规划:
第一阶段(定岗前):企业文化/产品知识/销售技巧/市场知识 岗位实训;
第二阶段(定岗后):团队管理/管理工具/具体岗位上相应培训体系 岗位师傅帮带。
【定岗岗位】(国内及海外):
1. 渠道销售(业务员)
1) 负责区域经销商(连锁手机卖场等)维护工作:提供优质服务和零售支持工作,与经销商保持良好沟通以提高销售量;
2) 负责开发区域优质客户(手机及3c卖场等),提高公司销售业绩;
晋升通道:管培生(5个月)——业务员(1-3年)—业务主管(2-5年)——经理——总监
2. 培训督导
1)负责所辖区域销售顾问的招聘,保证招聘及时性及质量;
2)负责对销售顾问的培训:专业知识授课;实操技能培训;动员大会组织;开展拓展活动、组织 区域例会,并负责对销售顾问团队进行管理;
晋升通道:管培生(5个月)——培训督导(1-3年)——培训督导主管(2-5年)——培训督导经理——总监
3. 体验店店长
1) 负责门店日常运营管理(50项巡检、服务标准、体验措施等落地执行)和人员管理;
2) 负责体验店销售业绩的提升;
晋升通道
通道1:管培生(5个月)——一星店长——二星店长——三星店长——四星店长——五星店长(每年一次晋级机会)
通道2:管培生(5个月)——店长——体验运营专员——运营主管——经理——总监
通道3:管培生(5个月)——店长——人才发展专员——人才发展主管——经理——总监
4. 人力资源专员(海外)
1) 协助经理统筹当地人才队伍,搭建人才梯队,完善绩效薪酬、企业文化模
2) 完善人力资源制度,流程及规范
5. 商务专员(海外)
1)统筹销售系统数据及报表
2)定期梳理及完善商务制度及流程
【福利待遇】
1、工资:国内保底年薪6-10万,海外保底年薪15-25万
2、补贴:通讯补贴、交通补贴、高温补贴;
3、奖金:全勤奖、工龄奖、富有竞争力的年终奖;
4、假期:5-15天带薪年假;
5、保障:按国家要求购买工作地社保,驻外员工购买国内社保,视岗位购买商业险,年度免费体检;
6、住宿:培训期提供住宿或住宿补贴;
7、旅游:两年一次的4-5天的省外旅游,一年一次的2天省内旅游;
8、各种节日礼品、公司聚餐、各种好玩的团队活动(如温泉、水疗、户外拓展、Color Run等等)
【应聘方式】
1. 简历投递:可提前投递简历发送至zsoppohr@
2. 现场投递:宣讲会现场投递简历
【工作地点】
l 国内:广东省中山市、珠海市
l 海外:欧美、东南亚
【联系方式】
联系人:中山oppo人力资源部陈先生
联系电话:0760-88232198 /13928199163
简历投递:zsoppohr@
公司地址:中山市中山四路88号盛景尚峰金融商务中心2座1004/珠海市前山金融商务大厦1504
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