[河北]阜平县2018招聘教师

发布时间：2018-07-03
工作地点：其它
信息来源：河北师范大学
职位类型：全职
职位描述
2018—A0745 阜平县教育局 阜平县机构编制委员会办公室 阜平县人力资源和社会保障局 阜
2018-07-031

发布机构: 招生就业处

公告来源: 河北师范大学

企业简介

为解决阜平县师资短缺问题，全面提升师资队伍素质，2017年8月面向社会两次公开招聘后，仍有34个岗位空缺。经县政府研究，现决定面向社会公开招聘。为确保招聘工作顺利进行，特制定本方案。

一、招聘方式和基本原则

1、本次为统一招聘，采取笔试和面试相结合的方法进行。

2、坚持德才兼备及民主、公开、竟争、择优原则。

二、招聘名额、岗位及招聘条件

（一）招聘名额

1、高中阶段教师9名。其中语文、物理各2名，数学3名，英语、生物各1名。

2、白河学校初中段招聘教师13名。其中语文、英语、历史、政治、地理、美术各1名，数学3名，生物、物理各2名。

3、白河学校小学段招聘教师12名。其中语文10名，英语、微机各1名。

（二）招聘岗位、专业及基本条件见附件：《阜平县公开招聘高中阶段教师岗位信息表》和《阜平县公开招聘保师附校白河分校教师岗位信息表》，

同时符合下列基本条件：

1、拥护党的路线、方针和政策，忠诚于党的教育事业。具有良好的品行和职业道德，无违纪违法行为, 自觉遵守《教师职业道德规范》。

2、具有较高的学识和理论水平，能胜任教育教学工作，遵守纪律，服从分配；

3、应聘者原则上应具有教师资格证书，没有教师资格证书的，聘用后2年内须取得相应教师资格，否则予以解聘。

4、具有适应岗位要求的身体条件。

5、报考语文学科的普通话水平等级证书须达到二级甲等及其以上标准。

6、具备岗位所需要的其他条件。

四、下列人员不具备应聘资格

1、正在受司法机关、纪检检察机关等有关部门组织审查的；

2、受过纪律处分期限未满的；

3、违法上访者、习练***功至今未转化者；

4、有其他影响使用的规定情节的。

五、招聘方法

由县招聘教师领导小组制定招聘方案、统一组织笔试、面试、体检、考核、公示、审批聘用，按报考岗位的笔试成绩、面试成绩、体检考核结果等择优聘用。

六、招聘程序

（一）发布招聘公告

县招聘教师领导小组制定招聘公告，保定人事网、县电视台、今日阜平同时发布。

（二）报名与资格审查

1、报名。报名采用现场报名，报名时须提交有效二代身份证、毕业证、普通话证、教师资格证（未取得教师资格证的可暂不提供）、报到证原件及复印件，近期小2寸彩色免冠照片1张和电子版。在职人员报考须持单位证明信。往届毕业生具备三年及以上在省级示范性高中担任应聘学科连续任教经验，须提供所在单位及主管部门证明。师范类毕业生须提供报到证。报名地点：县人力资源和社会保障局，咨询电话：县人社局0312—7221379、0312—7225262，县教育局0312--7225426。

2、资格审查。由监察委、人社局、编办、卫计局、教育局、公安局共同负责资格审查。人力资源和社会保障局负责提供被审查人员名单及相关信息；监察委负责党政纪处分审查；编办负责是否在职人员审查；教育局负责学历资格审查；公安局负责年龄、户籍和刑事处分审查；卫计局负责体检审查。

（三）笔试

笔试由县招聘教师领导小组统一组织，请有关专家命题，笔试为闭卷考试。1、考试内容为现行应聘阶段本学科基本知识。2、笔试成绩满分为100分，占总成绩的50%。 3、考试时间为120分钟。考生必须同时持二代身份证和准考证提前20分钟进入考场参加笔试。开考后30分钟禁止考生进入考场。4、考试时间、地点另行通知，以准考证为准。5、笔试、专业测试成绩第一时间公布。

（四）面试

面试由县招聘教师领导小组统一组织，采取试讲的方式进行。1、笔试成绩低于60分者取消面试资格，高于60分（含60分）者可全部进入面试（试讲）。2、面试成绩满分为100分,占总成绩的50%。3、视进入面试人数的多少，成立一个或几个评委小组。每个评委小组由7名外地评委组成，采取现场体操式打分法，即去掉一个最高分，去掉一个最低分，取其余5名评委的平均分为考生面试得分。面试成绩低于70分者取消应聘资格。4、应聘高中阶段教师岗位的试讲内容在与报考岗位相对应学科高一年级的现行教材中随机抽取。应聘白河分校教师岗位的试讲内容在与报考岗位相对应学段及学科的现行教材中随机抽取。每人用时40分钟（准备20分，试讲20分）。5、面试成绩第一时间公布。6、综合成绩=笔试成绩×50% 面试成绩×50%。7、面试时间、地点另行通知，以面试通知单为准。

七、体检

按照笔试和面试两项综合成绩从高分到低分按照1:1的比例确定进入体检程序人员，体检参照公务员体检标准执行，体检费用由考生自理。分数相同时优先进入体检程序的顺序为：有相应教师资格证书者、学历高者、职称资格证、年龄小优先。若有体检不合格者，按成绩从高分到低分递补。

八、考核

体检合格人员列入考核对象，考核以现实表现和学籍档案为主要内容。考核时还须进一步核实是否符合规定的报考条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实准确。考核力求做到全面、客观、公正。在考核过程中有下列情况之一者，取消考生的拟聘用资格。

1、正在受司法机关、纪检检察机关等有关部门组织审查的；

2、受过纪律处分期限未满的；

3、违法上访者、习练***功至今未转化者；

4、有其他影响使用的规定情节的。

九、公示

经笔试、面试、体检、考核合格的人员确定为拟聘用人选。对拟聘用人选进行公示，公示期为七个工作日，经公示无异议的人员办理聘用手续。在公示期间有人举报并经查实被取消聘用资格出现岗位空缺时，分岗位按成绩由高分到低分顺序进行递补，成绩相同时递补顺序同优先进入体检顺序一致。如出现其他特殊情况，由招聘领导小组专题研究确定。

十、聘用及待遇

1、聘用人员实行合同管理，由用人单位法定代表人或者其委托人与被聘用人签定聘用合同，并按照规定实行试用期制度，试用期一年，试用期包含在聘用合同期限内，试用期满进行综合考核，考核合格后，及时向同级人社部门备案，办理鉴证手续，确定劳动关系。服务期为五年，其间被聘用人员不得参加各类公开选聘（招录）考试，服务期满后方可流动。试用期考核不合格或服务期满考核不合格及在服务期内违法违纪的，用人单位可单方解除聘用合同。服务期满后经考核合格可续签合同。

2、高中阶段被聘用人员实行月薪 津贴，应届本科毕业生月薪达到12716元、研究生月薪12814元、博士月薪12910元，月薪含底薪和绩效两部分，底薪按所对应学历、中小学高级教师岗位专技5级、工作时间（应届毕业生按当年、往届毕业生按三年）三个条件进行计算，其余部分为绩效工资。担任班主任及教研组长的，按所在学校的规定享受相关津贴；保师附校白河分校被聘用人员工资待遇、社会保险缴纳及其他福利待遇在参照保师附校公办教师工资待遇标准的基础上做为全县教育系统的特殊单元单独制定，工资比当地同等条件的公办教师高1000元。各类聘用人员月薪均含单位及个人应缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金、职业年金等。合同期内若有空编足以安排被聘用人员时，以此次选聘考试为依据一次性纳入编制。纳入编制后，月薪 津贴待遇取消，被聘用人员工资待遇、社会保险缴纳及其他福利待遇按我县同等条件公办教师标准执行。

3、为住房困难教师提供住房补贴，每月500元。

4、选聘过程中如遇其它特殊情况，由县选聘教师领导小组研究决定。

十一、纪律与监督

（一）招聘工作信息公开、程序公开、结果公开，广泛接受社会及有关部门的监督。

（二）实行回避制度。构成回避条件的要主动回避。

（三）严肃招聘纪律。对违反下列情形的，要严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

1、应考人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取招聘资格的；

2、应考人员在考试过程中作弊的；

3、招聘工作人员指使、纵容他人作弊,或在考试过程中作弊的；

4、招聘工作人员中故意泄露考试题目的；

5、违反招聘工作其他情形的。

（四）对违反公开招聘纪律的应考人员，视情节轻重取消考试或招聘资格。

（五）公布举报电话，接受社会监督。

监督电话:7221235、7221379、7225426

十二、组织领导

为加强对招聘工作的领导，保证招聘工作的顺利实施，成立县招聘教师领导小组，负责招聘组织领导工作。

组 长：刘 靖（阜平县人民政府县长）

副组长：戴鹏炜（县委常委、政府常务副县长）

马 佳（县委常委、政府副县长）

张风毅（阜平县人民政府副县长）

王照堂（阜平县政协副主席、财政局局长）

成 员：杨志强（阜平县编制办主任）

罗建龙（阜平县人社局局长）

李丙亮（阜平县教育局局长）

韩宝华（卫计局局长）

王智勇（中共阜平县纪委常委）

陈永祥（公安局党委委员、主任科员）

领导小组下设办公室，办公室设在人力资源和社会保障局，办公室主任由人力资源和社会保障局局长罗建龙兼任，副主任由人力资源和社会保障局副局长崔爱国同志、教育局副局长郑志刚同志兼任。办公室成员由成员单位抽调。

阜平县编制委员会办公室 阜平县人力资源和社会保障局

阜平县财政局 阜平县教育局

2018年6月12日

附件：

阜平县公开招聘高中阶段教师岗位信息表

主管部门名称 招聘单位名称 单位性质 招聘岗位类别 招聘人数 专业 招聘条件 备注

阜平县教育局 普通高中职教中心 全额事业 高中语文教师 2 中国语言文学类、 应用语言学、秘书学、文秘、文秘教育、新闻传播学类、 网络与新媒体、教育学类、人文教育、文学、汉语言文学、汉语言、汉语国际教育、中国少数民族语言文学、古典文献学、古典文献、新闻学、中国古典文献学、中国古代文学、中国现当代文学、广播电视学、广告学、传播学、编辑出版学、华文教育、文艺学、语言学及应用语言学、汉语言文学教育、中国语言文化、编辑出版学、文化产业管理 1、具有全日制本科一批及以上学历。2、应聘学科与所学专业一致。3、年龄40周岁及以下（1977年7月1日及以后出生）。4.应聘者原则上应具有教师资格书，没有教师资格证书的，聘用后2年内须取得相应教师资格，否则予以解聘。 5、报考语文学科的普通话水平等级证书须达到二级甲等及其以上标准。 6、特别优秀人才，经阜平县教师选聘领导小组研究通过，可适当放宽。7、特别优秀人才，经阜平县高中阶段教师招聘领导小组研究通过，可适当放宽。8、教育系统符合条件的在编在岗教师可报名参加，经录用后须放弃现有岗位身份及编制，享受和社会聘用人员同等待遇。

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