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[西安]科锐国际

职位:2019招聘
发布时间:2019-02-07
工作地点:其它
信息来源:长春工业大学
职位类型:全职
职位描述
科锐国际招聘简章
2019年2月7日 点击人次:0

北京科锐国际面向2019届招聘:

我们是

国内首家登陆A股的上市人力资源公司

亚洲领先的整体招聘解决方案提供商

始于1996年

亚太区70 个分支机构

服务于世界500强企业

涉及18 个细分行业和领域

1500 位专业招聘顾问

21000 个中高级管理及专业技术职位

4000000 经严格筛选且实时更新的候选人才库

【公司简介】

科锐国际是国内乃至亚太地区领先的人力资源服务企业,于1996年在北京成立,是目前国内唯一一家人力资源服务上市公司,在亚太区拥有70 分支机构,国内拥有40 分支机构,员工规模已逾1500人,支持客户的国际化、本土化。

科锐拥有三大核心业务板块:CC(中高端猎头)、RPO(招聘流程外包)、Staffing(灵活用工)。其他业务包括但不局限于:招聘培训、招聘咨询、人才测评、校园招聘等。科锐国际为招聘提供的平台有才客、即派、薪薪乐、睿聘等,专注为客户公司提供高质量的招聘解决方案,与超过2000家著名跨国及中资企业长期合作,其中75%为重复购买客户,在业内有极高的口碑与信誉。

科锐国际在行业内领先的优势在于:针对行业及职能提供深度解决方案,在亚洲有最大的候选人寻访中心,具有实时更新的在线人才库,提供统一标准的跨区服务,开发、整合、优化招聘渠道,为企业定制渠道传播方案,以及定期发布针对雇员及雇主的调研报告,进行人才市场调研。

科锐国际秉持着“一体两翼”的整体战略,即“以整体解决方案为一体,线下多种产品服务扩张、线上平台服务融合延伸”,在未来将进一步拓展人力资源服务产业链上下游的产品和服务能力,以把握中国产业转型升级和劳动效率提升所带来的增长机遇,提升持续盈利能力,致力于成为一家立足于中国本土、亚洲地区领先的人力资源解决方案提供商。

2017年6月8日,科锐国际在深圳证券交易所创业板上市(股票简称:科锐国际;股票代码:300662)。欢迎访问ww***com[点击查看]

【招聘职位】 猎头顾问助理

职位要求:

1、全日制本科及以上学历,愿意在人力资源领域长期发展;

2、有一定的分析和判断力,善于与人沟通,有一定的客户服务意识,思维缜密,关注细节;

3、良好的团队协作意识,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任感;

4、优秀的2019级应届毕业生。

5、实习生至少可以保证每周4天工作,最少实习3-6个月。做五休二,享受法定节假日。

岗位职责:

1、 定期跟进即派线上人选的求职状态,保证人选鲜活度

2、 从各个渠道搜寻优秀候选人简历,对人才库的数量和质量负责

3、 负责即派后台人选信息的实时更新与完善

3、 建立人才搜寻渠道,进行候选人简历的分类筛选;

【招聘职位】 HR助理

职位要求:

1、全日制本科及以上学历,愿意在人力资源领域长期发展;

2、有一定的分析和判断力,善于与人沟通,有一定的客户服务意识,思维缜密,关注细节;

3、良好的团队协作意识,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任感;

4、优秀的2019级应届毕业生。

5、实习生至少可以保证每周4天工作,最少实习3-6个月。做五休二,

享受法定节假日。

岗位职责:

1、完成公司人力资源流程性工作:入职、转正、合同、离职等手续办理。

2、完成领导交办的其他工作。

3、薪协助上级执行公司的培训和绩效评价的组织、后勤保障工作,例如收集审核各类表格、表单。

招聘职位

【招聘职位】新媒体运营实习生

工作职责
1、负责移动互联网自媒体平台的日常运营及推广工作
2、能够独立运营微信公众号,为大学生提供简历制作、面试技巧、行业分析、就业指导等优质高传播性内容
岗位要求
1、2019届本科及以上学历
2、有良好的阅读习惯,有一定的公众号运营经验
3、信息整理能力强,文字运用能力强

4、最好能熟练掌握PS,可以制作海报及视频

5、有相关经验的优先考虑

【招聘职位】 BD-商务拓展

岗位职责:

1.负责猎头公司客户开发拓展工作,主要和企业HR或招聘负责人介绍公司服务模式,以及合作的案例,促成企业之间的合作。

2.了解客户委托职位的最新动态,分析行业以及职位操作难度。

3.负责客户的维护工作,与客户建立联系,保证后续能有更多的合作机会。

4.具有较好的沟通能力,以及谈判能力,明确了解客户的招聘需求,及时提供解决方案。

5.熟练掌握公司的各种服务特点,以及产品特性

职位要求

1、全日制本科及以上学历,愿意在人力资源领域长期发展;

2、有一定的分析和判断力,善于与人沟通,有一定的客户服务意识,思维缜密,关注细节;

3、良好的团队协作意识,能够承受较大的工作压力,具有高度的责任感;

4、优秀的2019级应届毕业生。

5、实习生至少可以保证每周4天工作,最少实习3-6个月。做五休二,享受法定节假日。

资与福利:

1、试用期间,本科生70/天,研究生90/天(同实习生待遇,提供员工宿舍及通勤车);转正后,底薪3000-4000,不提供住宿;

2、名企实习体验,带薪培训,提供免费员工宿舍、通勤班车、免费健身房(住宿、通勤车及健身房待遇仅限西咸Office);

3、明确的上升渠道,完整优质的培训,优秀实习生提供转正机会;

4、法定节假日,周末双休。

【招聘职位】 管理培训生

职位要求:

1、全日制统招本科及以上19届应届生,品行端正;
2、英语专长者优先,或小语种也可,无专业限制;
3、一定的自我约束能力及合理的时间管理能力;

4、思维敏捷,具有良好的责任意识和团队协作精神;
5、乐于接受挑战,勇于挑战收入极限,敢于规划未来;
6、自我驱动,简单阳光,有良好的谈判能力及创意能力;

7、主动学习,逻辑思维清晰,组织协调表达能力强,有团队影响力;
8、良好的心理素质和工作习惯,合理管控情绪及良好的抗压能力,吃苦耐劳。

岗位职责:

1. 完成一年的轮岗,完成各岗位的业绩要求(比如业务和BD岗位)。

2. 管培生的培训是直接走向管理层的,需能体现一定的自我约束能力及合理的时间管理能力,在轮岗过程中须完成培训任务、团队的领导任务及各项考核。

薪资福利:

1、薪资构成:底薪 高提成 团队奖金 季度奖金 年度奖金,达到要求保底年薪10万!!!
2、完善的培训制度:岗前培训 猎头知识培训 综合素质培训 晋升培训 管理层培训 省内外交流培训;
3、透明公正的晋升体系,入职后朝着管理方向发展:须接受一年的轮岗,在各岗位如:BD、交付、业务等完成轮岗培训后,带领业务团队,晋升AE;

4、保险及节假日福利:五险一金,周末双休,法定节假日;
5、不定期公司团建活动,团队聚餐和运动、国内外旅游。

实习亮点

你还可享受实习工资,员工宿舍,通勤车,健身房等公司福利

工作地点

咸阳

西咸新区沣西新城总部经济园5号楼9层;

西安

高新区神州数码科技园5号楼13层

投递邮箱:ablecao@

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