[深圳]深圳市神华投资集团有限公司

职位：2019校园招聘
发布时间：2019-04-29
工作地点：深圳
信息来源：惠州学院
职位类型：全职
职位描述
深圳市神华投资集团有限公司

深圳市神华投资集团有限公司

单位性质：民营企业

单位行业：金融业

单位规模：50-150人

工作城市：深圳市

发布日期：2019-04-16 14:00

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深圳市神华投资集团有限公司2019届校园招聘

一、公司简介

深圳市神华投资集团有限公司凭借优秀的管理团队、丰富的行业经验和资本运作经验置身于国内股权项目投资、二级市场股票投资、期货市场和房地产等领域，与业内同仁共同成长，经过23年的发展，公司在各投资领域都取得了巨大成绩。 神华经过多年的持续经营发展，积累了一批高素质的管理人才、投资人才和研究人才，拥有一个积极向上、凝聚力极强的管理团队和员工队伍。神华的管理团队均拥有10年以上投资实践经历，神华员工90%以上具有本科、硕士以上学历。公司下设神华研究院，对股权投资、证券二级市场、大宗商品价格、投资策划、资产管理、项目融资、经济法规等各领域进行全视野的研究，并致力将自身研究的“智慧成果”运用公司投资的实践活动中，给公司投资活动赋予“灵魂”。

神华期货有限公司是神华投资集团旗下经中国证监会和国家工商总局核准注册的全国性金融机构，自成立以来，经营稳健，管理规范，服务专业，在业内享有良好的声誉。公司在北京、上海等地设有多家分支机构，拥有上海期货交易所、郑州商品交易所、大连商品交易所、中国金融期货交易所、上海国际能源交易中心的会员席位。客户保证金实行银行托管制，无论何时何地，公司都将为投资者提供最方便快捷、安全专业的期货投资服务。

紫红泥酒业有限公司是神华投资集团投资的注册于贵州省茅台镇的大型酒业公司，通过多年对中国白酒行业的深入研究，发现茅台镇“酱香”白酒的独特珍贵品质，投入巨资，潜心打造出“紫红泥”酱香白酒品牌。紫红泥坚信，源于茅台镇核心酿酒区的原生态纯天然固态发酵酱香酒，符合现代人健康环保的健康理念。

二、招聘需求

岗位名称招聘人数岗位描述专业要求

财务人员 2 1、熟悉并掌握使用财务软件，完整进行账务处理；2、负责会计分析和检查，为公司的经营决策提供及时、准确、全面的财务信息；3、认真执行公司订立的各项会计财务制度，做好会计管理工作；4、负责税金的核算、解缴工作，正确协调好税务及当地相关部门的关系。 会计学、财务管理等相关专业优先

美工 2 1、提供在平面设计上的各种需要及支持。2、负责产品图谱、说明书、COA的制作，宣传画册、海报设计等。3、负责产品资料的排版设计、整理、打印等。 美术、设计类相关专业优先

股权投资经理 5 1、参与私募股权投资项目的尽职调查工作，完成尽职调查的相关报告；2、对PE投资项目进行财务分析，行业分析，法律分析，并提供技术支持；3、负责投、融资项目的财务测算、成本分析、风险评估，配合制定投、融资方案，制作项目投资价值分析报告；4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的投资分析。 会计学、法律等相关专业优先

期货客户经理 若干 1、期货客户的开发及市场拓展工作；2、客户的日常服务及维护；3、按进度完成各项业务指标。 不限

期货研究员 2 1、负责期货的研究分析工作，了解市场动态，收集、整理相关行业新闻和信息，形成稳定的信息资源；2、负责为相关产业客户撰写套期保值、套利等投资方案；3、负责就相关期货品种对员工及客户的培训，同时协调公司市场推广活动的组织、策划工作；4、协助公司相关课题研究等。 不限

期货系统运维工程师 2 1、负责计算机系统及交易系统的日常运维；2、负责做好各种数据的备份、存档，做好机房工作日志；3、建立健全机房各种档案并对技术资料进行存档和管理。 计算机相关专业优先

酒业营销经理 5 1、主要负责白酒推广及市场拓展、2、洽谈重点合作对象，达成合作协议，负责合同条款的协商及合同签订等事宜3、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考 不限

土建工程师 2 1、负责项目的规划与建设。2、施工组织协调工作；基础、主体、竣工验收、保修期内的保修工作。3、施工过程中，负责土建施工质量、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题； 建筑学、土木工程等专业优先

三、招聘流程

招聘流程：网申→宣讲→面试→签约

网申截止时间：2019年4月30日

网申方式1：在惠州学院就业信息网上找到深圳市神华投资集团有限公司，选择意向岗位投递简历即可。

网申方式2：扫描以下二维码，选择意向岗位投递简历。



四、联系方式

联系电话：0755-83517610/0755-83515341

13510646589/15889788532

联系邮箱：lidongni@

公司网址：ww***com[点击查看]

五、薪酬福利

1、具备市场竞争力的薪资构成：基本工资 岗位效益工资 绩效奖金 房屋补贴 交通补贴 医疗补贴

2、为入职员工缴纳五险一金

3、定期组织团体活动，如聚餐、运动、郊游等等

4、完善的假期制度：周末双休、带薪年假

5、年末福利：年终奖 过节费 节日礼品

6、定期组织员工体检

7、为每位员工提供生日福利

8、入职可提供6个月内过渡性住宿（空调、热水器、洗衣机和免费WiFi）

9、可接收应届毕业生户口（深圳）；落户后可申请深圳新引进人才租房补贴，本科生15000元/人，硕士生25000元/人，一次性发放；

10、对新员工进行培训，提供良好的学习机会