[广州]广州市卡而博泽科技有限公司

职位：2019招聘
发布时间：2019-09-29
工作地点：广州
信息来源：广东财经大学华商学院
职位类型：全职
职位描述
广州市卡而博泽科技有限公司
2019年9月29日

广州市卡而博泽科技有限公司

公司简介：

广州市卡而博泽科技有限公司是坤鹏集团（香港）实业有限公司在中国大陆全资投办的子公司，公司成立于2018年，位于广州市增城区增城低碳总部园内，毗邻广州教育城，地理位置优越、交通方便。

我司主要从事机械设备及电子产品的批发与零售，销售产品可以替代众多进口原厂品牌的工业连接器系列产品，例如：MLX、JST、TE、Phoenix等等品牌连接器的替代产品。我司专业代理销售OEM工业连接器端子、胶壳、晶元、排针排母等连接器产品；同时与台湾优势工业原厂合作，代理销售工业模块（三泰卡、温湿度控制、DC电源）、工业风机等产品。

我司始终坚持“服务至上、诚信待人”的理念，以客户要求为核心，以为用户提供最好的售前售后服务为目标，深受客户的信任与好评。卡而博泽衷心希望与国内外新老客户成为长期、友好的合作伙伴，共同发展！

岗位介绍

一、葡语业务员（5人）

薪资：4K-8K

工作地点:广州增城

学历要求：本科以上

需求专业：葡语专业

岗位职责:

1.合同条款的拟定、谈判、签约；

2.订单的交接和跟进；

3.客户货款的跟进和及时跟催；

4.建立良好的客户关系，对长期客户进行跟踪和维护，做好市场/客户的信息收集工作；

5.协调货品退还与核查，及时反馈并处理客户投诉意见；

6.根据市场发展和公司战略规划，制定客户开发计划并落实执行；

7.开发潜在客户，争取合作机会；

8. 为人诚实，重视团队协作；

岗位要求:

1， 本科以上学历，葡语专业；2， 应届毕业，有一年外贸工作经验优先；3， 适应能力强，能适应短期驻外及海外出差；4， 主动学习，并愿意开发市场；5， 为人诚实，重视团队协作；6， 薪资面议，视个人能力。

二、外贸业务员（8名）

薪资：3.5K-8K

工作地点:广州增城

学历要求：本科以上

需求专业：

市场营销、国际经济与贸易

岗位职责：

1.合同条款的拟定、谈判、签约；

2.订单的交接和跟进；

3.客户货款的跟进和及时跟催；

4.建立良好的客户关系，对长期客户进行跟踪和维护，做好市场/客户的信息收集工作；

5.协调货品退还与核查，及时反馈并处理客户投诉意见；

6.根据市场发展和公司战略规划，制定客户开发计划并落实执行；

7.开发潜在客户，争取合作机会；

8.完成执行上级交办的其他工作任务。

岗位要求：

1.专科以上学历，英语6级。

2.优秀的英语书面及口头表达能力， 较强的商业意识及谈判技巧。

3.性格开朗活设，具备较强的进取心和团队合作精神，较好的沟通、协调及执行能力，工作踏实认真、 应对快捷敏锐，有贡任感，有创业心，抗压能力强。

4、电脑技能：熟练操作office软件；

5、吃苦耐劳, 自信开朗, 亲和力, 社交力强，良好的客户服务意识；

6、较强的目标执行能力、学习能力及承受经营销售压力的能力；

三、采购工程师（5名）

薪资：4K-6K

工作地点:广州增城

学历要求：本科以上

岗位职责：

1．订购单的下达。

　　2．物料交期的控制。

　　3．材料市场行情的调查。

　　4．查证进料的品质和数量。

　　5．进料品质和数量异常的处理。

　　6．与供应商有关交期、交量等方面的沟通协调。

岗位要求：

1.专科以上学历，优秀的应届毕业生也适合。

2 较强的商业意识及谈判技巧。

3.性格开朗活设，具备较强的进取心和团队合作精神，较好的沟通、协调及执行能力，工作踏实认真、 应对快捷敏锐，有贡任感，有创业心，抗压能力强。

4.工作严谨细致，善于思考问题。

5、吃苦耐劳, 自信开朗, 亲和力, 社交力强，良好的客户服务意识；

6、较强的目标执行能力、学习能力及承受经营销售压力的能力；

四、电子工程师（3名）

薪资：8K-12K

工作地点:广州增城

学历要求：本科以上

职位描述：

1、电子设计：包括电子图纸绘制、电子部件选型等;

2、电子外包部分供应商评估，以及外包部分技术的引进和转化;

3、解决技术问题并估算成本和时间;

4、完成成套设备的电子调试并处理电气故障，提出产品改进措施;

5、确定最终产品或系统，并准备生产文件、使用手册等相关文件资料;

6、工作严谨细致，善于思考问题，具有良好的沟通表达能力及团队合作能力。

任职要求:

1、电子类专业,电子技术、仪器仪表类专业

2、根据客户、市场需求研发设计本产品，与客户进行技术交流。

3、懂得相关办公软件如：office、CAD、3D类软件，有设计经验、懂处理PPAP经验者优先。

4、熟悉电子电路设计，对元器件熟悉，负责制定工艺路线。

5、为生产过程中提供各种技术支持及指导，能处理技术突发性事件。

6、对产品的结构设计、改良、优化方面有一定的功底和实操经验。

7、对工程师助理进行技术指导，完成上级领导交办的各项工作 。

五、管理储备干部（10名）

薪资：3.5K-6K

工作地点:广州增城

学历要求：本科以上

需求专业：不限专业

岗位职责:

1. 作为公司业务、职能体系的储备管理人才，系统化了解行业知识和公司业务模式。

2. 根据公司的发展规划，学习和协助部门的日常工作，在具体岗位深入学习，提升岗位的

各项专业技能；熟悉及了解公司各关键岗位的的工作细则和流程。

3. 结合个人发展意愿及公司安排，在各部门进行轮岗轮训，累计实习经验。

4. 按照各个岗位职责完成工作任务，并阶段性进行工作学习总结。

5. 发展方向：通过1-2年的轮岗及培训，发展成为各职能领域主管、职能部门经理人。

岗位要求:

1、专科以上学历的应届毕业生，专业不限，班干部或学生会社团活跃分子优先考虑；

2、有较强的文字功底；

3、善于沟通和学习，思维活跃，有较强的思维逻辑分析能力，可塑性强，能够承受较大的

工作压力；

4、电脑技能：熟练操作office软件；

5、处理好与各部门的关系。

福利待遇：

1、年底双薪，包吃住;如不在公司吃住，会提供相应的补贴。

2、高温补贴：每年6-10月每月发放100元高温补贴

3、社会福利：转正后购买五险；

4、带薪假期：按照公司规定，当您入职满1年后，每年可享受5天的带薪假期，以后每满1年，增加1天；按国家法定假日休息

5、团队建设：年度省外或国外旅游一次

6、外部培训：提供每年至少一次价格3000元以上的外部企业培训

7、驾驶补贴：转正后，在公司上班期间考取机动车驾驶证，提供1000元的补助

8、节日礼物：员工生日或逢年过节都会为员工提供礼物

联系方式：

联 系 人：黄小姐

联系电话：13318858662或020-22651108

联系邮箱：Coco.Huang@

联系地址：广州市增城区新城大道400号增城低碳总部新城创业中心12号楼2203