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[江苏]江苏海四达电源股份有限公司

职位:2020校园招聘
发布时间:2019-12-01
工作地点:其它
信息来源:东南大学电气工程学院
职位类型:全职
职位描述
江苏海四达电源股份有限公司
发布者:付小鸥发布时间:2019-12-01

江苏海四达电源股份有限公司

2020校招简章

一、企业简介

江苏海四达电源股份有限公司成立于 1992年,主要从事锂电、镍系等专业二次电池的研发、生产与销售。公司位于江苏省启东市经济开发区,建有企业研究院、国家级博士后科研工作站、江苏省首家电池及材料工程研究中心,院士工作站等科研平台,是国家级重点高新技术企业,中国军工产品定点生产企业。公司拥有一支涵盖产品研发、工程设计、测试验证、制造等领域强大的近300多人研发团队。

海四达秉承“创造无限品质,打造百年企业”的愿景,坚持“以科技为先导,打造核心竞争力”的发展战略,坚持“质量是海四达价值和尊严的基石”,二十多年始终专注电源行业,拥有材料、零部件、电芯、电池管理系统、电源系统集成等全产业链核心技术,具有4亿安时二次电池年生产能力。公司产品已广泛应用于电动工具、军用通讯、通讯后备电源、新能源储能、轨道交通、航空航天、军事武器装备、电动汽车、消防应急照明等领域,产品的技术水准达到了国际先进水平,前后有多种产品荣获国家级新产品称号。

公司主要客户包括百得、宝时得、南京德朔、上海普泰等国内外一流电动工具厂商;总参通信部、南京熊猫电子、陕西烽火、广州海格等军工领域客户;浦镇车辆厂、上海地铁公司、德国GAZ公司、韩国IBT公司、上海航天电源等轨道交通和航空航天领域客户;南京金龙、四川野马、陕汽通家、重庆恒通、中国重汽、国网电科院等电动汽车和新能源储能领域客户等。

随着公司快速发展,我们热诚欢迎各类优秀技术和管理人才的加盟,公司将为员工提供广阔的发展空间和具有吸引力的福利待遇。

二、人才培养

入职培训→轮岗实习→通用管理培训→导师制培养→职业发展

三、发展路径

管理通道:管理员→主管→高级主管→中层

技术通道:技术员→技术主管→工程师→高级工程师

四、2020届毕业生校园招聘岗位

招聘岗位 人数 岗位职责 任职要求 薪资范围

锂电研发工程师 10 1、负责锂电池电芯材料的改性和工艺优化;2、负责制定实验方案完成研发任务,分析总结实验结果,撰写实验报告; 3、根据工作需求,独立查询阅读文献、专利等专业资料,并进行总结分析;4、新工艺新材料的导入。 1、本科及以上学历,化学、电化学、材料类等相关专业;2、从事锂电池相关行业的从业者或优秀应届毕业生,熟悉电池材料研发、生产经验者优先。 月薪:4500—8000

锂电工艺工程师 10 1、编制及完善生产作业指导书,负责生产工艺维护及优化;2、负责电池生产工艺流程、工艺标准的制定和实施,分析、解决现场工艺问题;3、负责锂电池制作流程及制程异常分析处理;4、负责各车间工序工艺的科学整合和技术改造。 1、本科及以上学历,化学、电化学、材料类等相关专业;2、从事锂电池相关行业的从业者或优秀应届毕业生,熟悉电池工艺者优先。 月薪:4500—8000

结构工程师 10 1、负责产品开发流程,能够承担锂离子电池PACK的结构设计;2、结构件工艺及相关工艺技术文件的编制;3、解决结构件在制作工程中出现的各类问题;4、现场工艺技术支持;5、能够根据客户信息,提出结构设计方案和材料清单。 1、本科及以上学历,机械、机电、工业设计程等相关专业;2、能够熟练使用AUTOCAD、PROE等软件,会绘制三维图形。 月薪:4500—8000

电子研发工程师 10 1、负责新产品的电子硬件设计和导入设计规划; 2、负责电路图、PCB版图零件清单等文件制定; 3、负责产品测试技术规范的制定; 4、负责产品性能及可靠性验证;5、负责电子相关问题的分析及改善;6、产品BOM制作。 1、本科及以上学历,电子、电气、自动化控制等相关专业;2、熟悉模拟及数字电路及各种常用电子零部件,能设计电路;3、能使用Protel或相关开发软件,进行电路原理图,电路仿真及PCB版图设计。 月薪:4500—8000

软件工程师 5 1、负责完成需求分析、程序编写及调试测试等工作;2、根据项目需求和进度要求,基于单片机及ARM平台进行与嵌入式系统相关的软件开发;3、改进嵌入式系统现有功能,进行嵌入式系统软件升级;4、与相关人员合作设计硬件连接协议和接口。 1、本科及以上学历,软件、电气、电子类等相关专业;2、熟练使用C语言编程及IAR,对底层软件编程有一定的了解。 月薪:4500—8000

质量工程师 5 1、负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制、对关键控制点提出流程改进及控制方法;2、负责解决产品生产过程中所出现的质量问题,处理品质异常及品质改善;3、运用QC七大手法对样品制作到成品出货整个过程有关品质的数据进行整理、分析,提出品质改善报告。 1、本科及以上学历,理工科相关专业;2、对质量管理有浓厚的兴趣,学习成绩优异。 月薪:3800—8000

测试工程师 5 1、协同研发工程师创建测试计划和方法,验证产品的符合性;2、协同外协测试机构完成外部测试相关工作;3、负责制定从样品到量产阶段的测试规范、流程及相关文件;4、负责分析测试数据,并完成测试报告;5、通过对产品的测试分析,提出产品改进建议;6、负责实验室设备需求分析、设备选型、以及验收等工作。 1. 本科及以上学历,电气、机电、电子类相关专业;2、学习成绩优异,具备良好的逻辑思维能力。 月薪:3800—8000

自动化设备技术员 10 1、负责自动化设备、非标设备机械结构的开发及改进;2、负责与设备供应商沟通、协作,制定设备技术要求;3、负责设备的安装和调试,解决安装调试过程中出现的问题;4、负责公司设备的管理,故障诊断与排除;5、协助设备工程师、电气工程师开展各项工作。 1、大专及以上学历,机械、自动化、电气等专业;2、熟悉机电设备原理知识,具有较强的学习能力及责任心。 月薪:3800—5000

法务专员 2 1、负责公司法务风险管控及与生产经营相关的法律咨询及法律意识培训、宣贯等;2、负责销售/采购/行政等合同协议、文件的法律风险管理与识别;3、负责各纠纷问题的仲裁、诉讼案件管理。 1、本科及以上学历,法学、法律专业;2、所学专业技术知识扎实;3、具有良好的法律逻辑思维、语言表达能力、书写能力及工作计划能力;4、性格稳重坚韧、处事冷静、谨慎细心,有团队协作精神。 年薪:8—15万(含人才补贴) 月薪:5000—8000

行政管理 3 1、撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要、起草公司工作计划总结及其他正式文件等;2、负责部门所有文案的撰写、落实工作;3、参与公司的对内、外各相关部门的协调、沟通工作;4、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作;5、完成总经理交办的其他工作。 1、本科及以上学历,行政管理、汉语言文学、公共事业管理、秘书学、新闻学、人力资源管理等相关专业;2、具备良好的文字功底,知识结构较全面,学习能力强,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;3、有较强的计划性、组织、协调、沟通及人际交往能力;4、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。 年薪:6-10万(含人才补贴) 月薪:4000—6000

市场营销 5 1、执行和落实公司的销售策略;2、负责渠道建设、销售网络开发、销售渠道维护;3、负责重点客户的开发与维护,建立良好的客情关系;4、完成所负责产品线的销售目标及回款任务;5、负责本产品线销售业绩的数据分析,市场信息的收集、分析和反馈,协调处理各类市场问题。 1、本科学历,市场营销、国际经理与贸易、工商管理、电子商务等专业;2、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力;3、思维敏捷,能较好的应对客户的问题;4、能适应出差。 年薪:8—15万

项目管理 5 1、对所分配的项目进行实时追踪、把握,并且将过程控制、计划监控、费用监管等有机结合起来,做好项目管理各个环节的协调和沟通工作;2、协调项目资源、汇报项目进度,及时将问题点反馈给上级。 1、本科及以上学历,工业工程、统计学、信息管理与信息系统、企业管理、管理科学与工程等相关专业;2、具备良好的逻辑思维、沟通、组织协调能力,熟练使用办公软件。 月薪:4000—6000

五、公司福利

【人才补贴】本科800元/月,双一流高校本科1500元/月,硕士2500元/月

【住房补贴】双一流高校本科5万,硕士20万

【社会保险】公司为员工缴纳五险一金。

【生活保障】公司为员工提供宿舍(床上用品与电费自理)、工作餐、浴室免费开放,宿舍区内无线网全覆盖,有健身房、图书室、乒乓室、电视房等。

【鼓励先进】公司为每位员工提供合理的晋升空间,每年评选优秀员工,人才公寓房对内低价出售、组织外出旅游。

【节日发放】公司逢年过节发放节日福利,法定节假日正常放假。

【文化建设】公司定期举办各项文娱活动,丰富员工生活。

六、校招流程

校园宣讲会/招聘会→收集简历→面试筛选→发放通知→签约

七、联系我们

地址:江苏省启东市南苑西路899号

联系人:李小姐

电话:0513-83312376,18896570092

邮箱:hr@ (简历应聘标题格式:应聘岗位 学校 专业 姓名)

公司网址:ww***com[点击查看]

注:有意者也可在招聘网站直接投简历(前程无忧、智联招聘)

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