[浙江]嘉兴纳思培训学校有限公司

职位：2020招聘
发布时间：2020-04-24
工作地点：其它
信息来源：嘉兴学院南湖学院
职位类型：全职
职位描述
[日期：2020-04-24] 来源：嘉兴学院南湖学院 作者：嘉兴学院南湖学院

嘉兴纳思培训学校有限公司

单位性质：其他企业

单位行业：教育

单位规模：150-500人

工作城市：浙江省嘉兴市

信息来源： 嘉兴学院毕业生就业信息网

温馨提示：求职需提高谨慎，辨别信息真伪，勿上当受骗。

招聘简章

公司简介：

Nice Education 浙江纳思教育科技有限公司，成立于2007年4月30日，秉承”海纳百川，思者无域”之精萃，以“纳百家之长，思中华之兴”的教育精神，在K12领域内不同阶段的个性化教育模式日趋成熟。 旗下拥有“纳思书院”、“凯艺英语”、“锐才数学”、“纳思阳光喔作文”等教育品牌。

纳思书院是纳思教育全资旗下品牌，专注于中小学课外学习，根据学生个体差异，以一对一和小班化教学的教育模式，集合了小学、初中、高中的升学、衔接、备考等教育辅导培训，是杭州本土化中小学教育品牌。

纳思书院通过30万家庭的口碑见证，战略版图迅速扩张，现已由杭州辐射到南京、宁波、苏州、无锡、嘉兴、绍兴、嘉兴、台州、苏州等10个城市，共拥有50余家学习中心。

十余年来，纳思书院一直秉持“爱在纳思，心的教育”的理念，致力于成为一家受人尊敬的教育企业，通过对学生个体的全面关注，助推学校教育，助力家庭教育，促进学生的学业进步和心灵成长。

岗位介绍

英语教师

1．据学校的教学安排，具体负责本学科学生的教学工作；

2．根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务；

3．与学生、家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导；

4．及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量；

5．积极参加教研活动，配合和完成教研任务。

语文教师

1．深入研究本学科相关知识点的学法和教法、并对学员有针对性的进行1对1 个性化教学指导；

2．参加学科组教研活动，每周定期进行学科教学方法探讨，不断改善教学方法及提升教学效果

3．熟知近3年的的“三考”考纲及政策（录取分数线，招生简章、录取流程、时间节点等），并定期对学生进行学科测验，为学生提出学习方面的建议和规划；

4．熟知中小学学生的心理特点和认知水平，关爱学生身心健康成长，帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯；

5．积极与学管老师和家长反馈学生课堂学习情况及学习状态，协助学管部和咨询部做好学生维护工作；

6．参与公司和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动。

数学教师

1．深入研究本学科相关知识点的学法和教法、并对学员有针对性的进行1对1 个性化教学指导；

2．参加学科组教研活动，每周定期进行学科教学方法探讨，不断改善教学方法及提升教学效果

3．熟知近3年的的“三考”考纲及政策（录取分数线，招生简章、录取流程、时间节点等），并定期对学生进行学科测验，为学生提出学习方面的建议和规划；

4．熟知中小学学生的心理特点和认知水平，关爱学生身心健康成长，帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯；

5．积极与学管老师和家长反馈学生课堂学习情况及学习状态，协助学管部和咨询部做好学生维护工作；

6．参与公司和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动。

科学教师

1．据学校的教学安排，具体负责本学科学生的教学工作；

2．根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务；

3．与学生、家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导；

4．及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量；

5．积极参加教研活动，配合和完成教研任务。

课程顾问（咨询）

1.负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解。

2.为学生设计符合其需求的科目、个性化的课程体系,并促成签约开始学习课程；

3.按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库。

4.跟进课程费用的支付流程，与学生家长建立良好的关系，帮助学生完成学习目标。

5.定期参加会议和培训，完成销售日报，合同修改等其他工作。

学管师

1、做好学生全程管理，建立校区与学生、家长、教师之间的良好关系起到核心组带、桥梁的作用

2、负责学员学习过程中的课时、任课老师及上课时间的协调分配和管理工作；

3、妥善实施学生档案的维护，做好学员课前的学籍登记，督促授课实施情况，督促各科教师根据学生情

况做好备课工作和定期上交教学计划；

4、在第一时间对学生家长进行回访，提供必要客服服务，能处理各种突发事件，协调好节假日前后课程

的变动和家长、学员的安抚工作，接待学生投诉并及时处理；

5、实施课时消耗、续费实收、退费控制等经营指标的统计，协助教务和财务进行老师课时统计或其他管理

活动。

市场

1、根据公司战略规划，开拓并维护高价值合作渠道的合作关系；

2、通过高效的市场推广方式对指定范围的学校、学区用户推广获取客户信息；

3、进行各类地推活动，促进公司新客增长及品牌曝光；

4、负责招生工作中对内、对外的联络、协调，与教学部及时收集、整理

家长、学生反映的意见及建议；

人事招聘专员

1、全面负责公司内部人才的招聘工作；

2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；

3、协助上级完成需求岗位的职务说明书；

4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；

5、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；

6、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进行初步面试（笔试）考核，出具综合评价意见；

7、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；

8、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；

9、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；

10、 招聘费用的申请、控制和报销；

11、 总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；

12、 与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流，提高招聘活动效率；

13、 负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作；

14、 搜集各地区人才市场信息，并熟悉各地区人事法规；

15、 跟踪和搜集同行业人才动态，吸引优秀人才加盟公司；

16、 熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答。

福利待遇：

1．教师：底薪3-4K 课时费 综合3-10k

2．学管：底薪2.8-4K 提成 综合3-10k

3．咨询：底薪3-4K 提成 综合3-10k

4．平均薪资5-8K，高峰期薪资10-15K，底薪为无责任底薪

联系方式：

联系人：王荣霞

联系电话：0573-82819829 / 18321014407（微信同号）

联系邮箱：wangrongxia@

联系地址：浙江省嘉兴市南湖区巴黎都市纳思书院/嘉悦大厦3楼纳思书院