[宁波]宁波国际物流发展股份有限公司

职位：数据库工程师|系统运维工程师|软件开发工程师
发布时间：2020-05-14
工作地点：其它
信息来源：华南理工大学
职位类型：全职
职位描述
宁波国际物流发展股份有限公司是由宁波市政府主导，宁波交通投资控股有限公司、宁波海关、宁波舟山港集团有限公司、宁波开发投资集团有限公司、宁波信息港发展投资股份有限公司等单位投资组建，是基于互联网和信息技术的物流综合服务商。自2003年成立至今，公司以 服务 为核心，以 业务需求 为驱动，不断探索和创新，陆续在多地成立下属公司，在多省市实现项目落地。公司主要业务已覆盖智慧口岸、智慧物流、智慧交通、跨境电商、物联网应用、商品追溯等领域。
公司立足于进出口行业关务信息化数据管理、关务全程互联共享为理念的综合服务平台，打造众多拳头产品，深耕本地服务的同时，着力拓展全国业务。公司始终致力于综合服务平台的构建，在进出口领域为政府、各类物流企业和特定的货主企业提供IT协同和运营服务，帮助客户提高国际供应链竞争能力和物流信息化水平，降低通关物流成本、提升企业竞争力，进而提高进出口领域大通关、大物流的整体效率。
数据库工程师（IT管培生/技术储备干部）

职位类别 运营（管理/咨询/顾问） 招聘人数 1

工作地区 浙江省宁波市 发布时间 2020-05-14

薪水相关文件

学历 本科以上 备注 简历投递邮箱：ild_hr@（彭宛儿 编辑）

专业 不限

岗位要求
一、招聘对象
2020届及往届毕业的本科生、研究生。

二、岗位职责：
1、负责项目开发建设中数据库相关的建设和部署工作；
2、负责数据查询统计分析工作；
3、负责数据库相关系统的监控和维护工作；
4、保障信息系统安全、稳定及可靠运行。

三、任职要求：
1、本科及以上学历，计算机、数学等理工科专业，具备一定的计算机管理知识基础，有数据库设计、管理经验者优先；
2、熟练掌握ORACLE,SQL-SERVER、MYSQL、MongoDB等主流数据库的日常管理；
3、熟悉AIX、linux操作系统的常用命令；
4、具备一定的技术文档阅读和写作能力；
5、具备良好的问题分析和解决能力。

四、薪资待遇：
1、入职转正后待遇：年收入8-15万；
2、实习期待遇：2000-4000元/月。

五、引才政策
1、落户政策：全日制普通高校毕业生毕业后15年内可先落户后就业；硕士人才无合法稳定住所，缴纳社保满1年，本人、配偶、未婚子女户口可迁至高层次人才专户。
2、购房政策：毕业后10年内的普通高校毕业生在宁波首次购房，给予购房总额2%、最高8万元购房补贴。
3、就业补助：毕业后2年内的高校毕业生到宁波中小微企业首次就业，缴纳社保每满1年给予2000元的就业补助，补助期限不超过3年。对新来宁波就业的世界100强大学毕业的本科及以上海外留学人才，在甬连续缴纳社保满6个月的，给予一次性5万元的就业补助。
4、宁波有更多高层次人才引进的补贴政策，可具体了解。

六、简历投递
方式一：发送简历至ild_hr@，简历命名：应聘岗位+姓名+学校。

系统运维工程师（IT管培生/技术储备干部）

职位类别 运营（管理/咨询/顾问） 招聘人数 1

工作地区 浙江省宁波市 发布时间 2020-05-14

薪水相关文件

学历 本科以上 备注 简历投递邮箱：ild_hr@（彭宛儿 编辑）

专业 不限

岗位要求
一、招聘对象
2020届及往届毕业的本科生、研究生。

二、岗位职责
1、负责应用系统、中间件等的日常管理和维护；
2、负责项目的上线部署及运维工作；
3、负责系统的应用监控、应用运维体系工具建设和维护工作；
4、保障信息系统安全、稳定及可靠运行。

三、任职要求
1、本科及以上学历，计算机相关专业，具备一定的计算机管理知识基础，有运维经验者优先；
2、熟悉主流操作系统、主流数据库、中间件的日常管理；
3、熟悉应用软件持续集成和持续发布交付项目的整体流程，熟悉Jenkins、Nexus等相关Devops工具；
4、熟练使用容器平台相关技术，有容器平台管理工作、应用容器打包的相关经验；
5、具备一定的技术文档阅读和写作能力；
6、具备良好的问题分析和解决能力。

四、薪资待遇
1、入职转正后待遇：年收入8-15万；
2、实习期待遇：2000-4000元/月。

五、引才政策
1、落户政策：全日制普通高校毕业生毕业后15年内可先落户后就业；硕士人才无合法稳定住所，缴纳社保满1年，本人、配偶、未婚子女户口可迁至高层次人才专户。
2、购房政策：毕业后10年内的普通高校毕业生在宁波首次购房，给予购房总额2%、最高8万元购房补贴。
3、就业补助：毕业后2年内的高校毕业生到宁波中小微企业首次就业，缴纳社保每满1年给予2000元的就业补助，补助期限不超过3年。对新来宁波就业的世界100强大学毕业的本科及以上海外留学人才，在甬连续缴纳社保满6个月的，给予一次性5万元的就业补助。
4、宁波有更多高层次人才引进的补贴政策，可具体了解。

软件开发工程师（IT管培生/技术储备干部）

职位类别 运营（管理/咨询/顾问） 招聘人数 2

工作地区 浙江省宁波市 发布时间 2020-05-14

薪水相关文件

学历 本科以上 备注 简历投递邮箱：ild_hr@（彭宛儿 编辑）

专业 不限

岗位要求
一、招聘对象
2020届及往届毕业的本科生、研究生。

二、岗位职责
1、开发项目代码；
2、项目测试工作；
3、参与项目的分析、设计；
4、编写项目文档，对上线项目提供技术支持和维护。

三、任职要求
1、本科及以上学历，计算机、数学相关专业；
2、熟悉Java或.net语言；
3、具备较强的团队合作意识、较强的综合分析能力、沟通能力、学习能力和独立工作能力。

四、薪资待遇
1、入职转正后待遇：年收入8-15万；
2、实习期待遇：2000-4000元/月。

五、引才政策
1、落户政策：全日制普通高校毕业生毕业后15年内可先落户后就业；硕士人才无合法稳定住所，缴纳社保满1年，本人、配偶、未婚子女户口可迁至高层次人才专户。
2、购房政策：毕业后10年内的普通高校毕业生在宁波首次购房，给予购房总额2%、最高8万元购房补贴。
3、就业补助：毕业后2年内的高校毕业生到宁波中小微企业首次就业，缴纳社保每满1年给予2000元的就业补助，补助期限不超过3年。对新来宁波就业的世界100强大学毕业的本科及以上海外留学人才，在甬连续缴纳社保满6个月的，给予一次性5万元的就业补助。
4、宁波有更多高层次人才引进的补贴政策，可具体了解。

六、简历投递
方式一：发送简历至ild_hr@，简历命名：应聘岗位+姓名+学校。