[江西]新余市露林投资有限责任公司

职位：2020招聘
发布时间：2020-09-29
工作地点：其它
信息来源：江西新余人才网
职位类型：全职
职位描述
新余市露林投资有限责任公司人才招聘公告

日期：2020-09-29

新余市露林投资有限责任公司是经新余市政府批准新成立的市属一类国有企业，注册资本1亿元。公司发展定位为新余市农业、林业、水利领域的投融资建设平台，承接国家储备林基地建设项目等国家生态领域重大项目，打造国家储备林示范基地，打通绿水青山向金山银山的转换通道。公司立足于整合运营市直林业、农业、水利国有资产，着力推进农林水现代化、产业化。根据公司发展需要，面向社会公开招聘部分工作人员，现将有关事项公告如下。

一、任职基本条件

（一）具有良好的政治素质、思想品德和职业道德操守，遵纪守法，诚实守信，无不良记录；

（二）爱学习，工作态度踏实、主动，责任心强；

（三）具有良好的沟通协调能力和执行力，富有团队合作精神；

（四）熟练掌握办公自动化。

（五）身心健康。

有下列情形之一者，一经发现取消录用资格：

（一）曾因犯罪受过刑事处罚者；

（二）被开除公职者；

（三）涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论者。

二、招聘岗位及任职具体条件

（一）综合管理部综合文秘

1.人数：1名。

2.任职条件：

（1）35周岁以下，全日制本科及以上学历，中文或相关专业;

（2）具有2年以上企事业单位综合文字材料撰写工作经验者优先。

3.薪酬待遇：年收入约7万（享受国家法定节假日、五险一金、带薪年假、餐补及其他工会福利等待遇）

（二）综合管理部法务、人事综合管理员

1.人数：1名。

2.任职条件：

（1）35周岁以下，全日制本科及以上学历，法律或人力资源相关专业;

（2）沟通协调能力强，2年以上相关工作经验者优先；

3.薪酬待遇：年收入约7万（享受国家法定节假日、五险一金、带薪年假、餐补及其他工会福利等待遇）

（三）综合管理部党群综合管理员

1.人数：1名。

2.任职条件：

（1）35周岁以下，全日制本科及以上学历，思想政治或宣传类相关专业;

（2）沟通协调能力强，中共党员;

（３）从事党建或宣传工作2年以上工作经验者优先。

3.薪酬待遇：年收入约7万（享受国家法定节假日、五险一金、带薪年假、餐补及其他工会福利等待遇）

（四）财务融资部会计

1.人数：1名。

2.任职条件：

（1）40周岁以下，全日制本科及以上学历，金融、经济、财务类专业，熟悉会计、金融及法律方面知识；

（2）具有会计从业资格证，2年以上相关工作经验者优先；

3.薪酬待遇：年收入约7万（享受国家法定节假日、五险一金、带薪年假、餐补及其他工会福利等待遇）

（五）财务融资部出纳

1.人数：1名。

2.任职条件：

（1）35周岁以下，大专以上学历，金融、经济、财务类专业，熟悉出纳方面知识；

（2）具有会计从业资格证，2年以上相关工作经验者优先；

3.薪酬待遇：年收入约6.5万（享受国家法定节假日、五险一金、带薪年假、餐补及其他工会福利等待遇）

（六）财务融资部融资专员

1.人数：1名。

2.任职条件：

（1）35周岁以下，全日制本科及以上学历，金融、经济类专业；

（2）具有金融机构工作经验者优先；

　　（3）具有较强的开拓、协调能力。

3.薪酬待遇：年收入约7万，特别优秀者面议（享受国家法定节假日、五险一金、带薪年假、餐补及其他工会福利等待遇）

（七）投资部综合管理员

1.人数：1名。

2.任职条件：

（1）35周岁以下，全日制本科及以上学历，投资、商务类相关专业；

（2）具有在投资机构工作经验者优先；

3.薪酬待遇：年收入约7万（享受国家法定节假日、五险一金、带薪年假、餐补及其他工会福利等待遇）

（八）储备林项目管理员

1.人数：2名。

２.任职条件：

（1）35周岁以下，大专以上学历，林业类相关专业；

（2）2年以上相关工作经验，具有国有林场工作经验者优先；

3.薪酬待遇：年收入约7万（享受国家法定节假日、五险一金、带薪年假、餐补及其他工会福利等待遇）

三、招聘程序

（一）报名时间、地点、联系方式

报名时间：2020年10月10日至10月12日；

地 点：新余市投控大厦三楼东面办公室（沿江路1388号）。

联系方式：0790－6969023、18507905145，

电子邮箱：xyllgs@，联 系 人：胡女士。

（二）报名方式

原则上需本人报名，不接受委托报名。请有意者本人携带个人简历、身份证、毕业证、学位证、职称证、资格证书、相关工作经历证明材料和2张1寸正面免冠近照等真实有效证件及复印件至现场报名或将个人电子简历注明姓名 应聘岗位发送至上述电子邮箱（证件和材料需接受现场审核）。

（三）资格审查

公司根据招聘公告规定的报名条件和岗位要求进行资格审查。按照1：3比例开考，通知符合条件者进行笔试，无符合条件者的岗位取消招聘。仅招1名人员的岗位未达到开考比例取消招聘，超过1名人员的岗位未到达开考比例全部人数，相应核减招聘数量。

（四）笔试、面试

笔试内容主要考察相关专业知识，从高分到低分排列，以1:3比例进入面试环节，笔试最高成绩低于60分者，取消本岗位招聘。

面试内容主要考察应聘者的相关经历及沟通、判断、应变等能力。

笔试成绩和面试成绩各占50%，两者相加即应聘者的综合成绩。

经公司全体面试考官签字确认无适合某岗位要求者，可以取消该岗位招聘。

（五）组织考察

笔试、面试通过后，进行政审、体检。

政审考察内容：政治思想、道德品质、个人信用、敬业精神、工作业绩和工作能力等。政审不合格取消考察资格，根据招聘岗位空缺人数，按照考试结果排序进行补录。

政审合格后，进行体检。体检时间另行通知，标准参照公务员体检标准执行，费用由应聘者自行承担。如体检后出现身体不合格者或者自动放弃入职者，按照考试结果排序进行补录，只补录一次。

（六）录用
经政审、体检合格后予以聘用，进入试用期。试用期3个月。应聘者在试用期内不适合岗位要求者，公司将予以辞退。试用期满考核合格，正式签订劳动合同。

报名登记表下载：露林招聘信息表