[浙江]绍兴市越城区易星英语培训学校有限公司

职位：英语老师
发布时间：2020-09-30
工作地点：其它
信息来源：浙江越秀外国语学院
职位类型：全职
职位描述
单位名称： 绍兴市越城区易星英语培训学校有限公司

招聘职位： 英语老师

招聘人数： 若干

工作地点： 浙江绍兴

工资待遇： 面议

性别要求： 男女不限

学历要求： 大专

工作年限： 不限

联系人： 张佳妮

联系方式： 15605859200

公司简介： 易贝乐少儿英语隶属于北京易贝乐科技文化股份有限公司，其少儿英语项目E-Blocks是全球EFL(非英语母语国家的英语教育)儿童英语启蒙通用的教学方案。多年来，E-Blocks声誉满载，屡获各种国际大奖。目前，全球有40多个国家共计17000所少儿英语教育机构正在使用E-Blocks教学系统。 E-Blocks是广泛采用“多感官、多媒体、交互式”教学的少儿英语启蒙教育体系。也是目前国际上最领先的少儿英语教学模式，即第三代少儿英语教学模式。第三代少儿英语教育模式跨越了国内第一代“一个老师、一本教材、一块黑板”的传统教育模式，升级了第二代“互动白板”教育模式，倡导“Learning by doing”，也就是“边动手、边动脑、边学习”，以孩子学习与认知的规律出发，将“有意识学习”与“无意识学习”有效统一，不但提高了孩子们的学习效果，而且注重培养孩子们团队协作能力、早期社交能力与未来领导力。在美国，几乎70%的州采用E-Blocks教学系统作为非英语母语国家儿童英语启蒙教育的标准课程。 易贝乐少儿英语自2008年创办以来受到众多小朋友的喜爱和家长们的认同。其E-Blocks教学体系由全球200多名国际资深教育专家、儿童心理学家耗时20余年，专为2-12岁非英语母语国家少儿英语启蒙教育研发。它摆脱了传统单调的教育模式，通过儿童喜欢的卡通画面、游戏情节、电子积木来激发孩子的各种感应功能，让儿童全身心投入到学英语的氛围之中，集中训练儿童的“听说读写”能力，全面提高儿童英语学习能力与英语思维能力，用儿童喜欢的方式，让他们爱上英语。 易贝乐的研发团队根据中国的孩子英语学习基础和环境在全球通用的非英语母语国家使用的E-Blocks教学方案中进行二次研发，通过5年多的教学实践不断改进、完善。其教学效果受到家长们和教育专家们的高度认可。 2012年3月，德国汉诺威信息及通信技术博览会期间参观巴西展厅时，德国总理默克尔与巴西总统罗塞夫都饶有兴趣的体验了E-Blocks启蒙英语学习体系。E-Blocks独有的电子积木学习法引起了德国总理默克尔的高度关注，并亲身体验E-Blocks的学习课程。

职位描述： 绍兴市越城区易星英语培训学校有限公司（易贝乐少儿英语）招聘简章

一、单位介绍

易贝乐少儿英语致力于3-12周岁非英语母语国家儿童的启蒙教育20余年，是全球第一个广泛采用 多感官、多媒体、交互式 教学的少儿英语启蒙教育体系，以孩子学习与认知的规律出发，采用多感官、多媒体互动形式激发儿童听觉、视觉与触觉，将 有意识学习 与 无意识学习 有效统一，在提高孩子整体学习效果的同时，也注重培养孩子团队协作能力、早期社交能力与未来领导力，为长期培养具有创造力的自主学习者奠定坚实的基础。

在全球，目前有40多个国家共计17000所少儿英语教育机构正在使用E-Blocks教学系统。在美国，几乎70%的州采用E-Blocks教学系统作为非英语母语国家儿童英语启蒙教育的标准课程。

二、招聘岗位

少儿英语老师、课程顾问、市场专员

三、招聘数量及要求

少儿英语老师6人：

大专及以上学历，良好的英语沟通能力，口语流利，发音标准；喜欢孩子，工作充满热情，性格亲切；乐于学习和接受挑战

课程顾问6人：

大专及以上学历，负责校区的招生工作，为家长和学生提供咨询等服务；喜欢孩子，工作充满热情，性格亲切；乐于学习和挑战高薪

管培生2人；

有良好的沟通能力和抗压能力，喜欢孩子，工作充满热情，性格亲切；乐于学习和挑战高薪

市场专员4个：

协助市场主管进行中心的市场开拓及营销活动；负责本中心的市场活动推广，收集潜在会员资料；根据市场部月度招生计划，制定市场活动计划；负责组织市场活动，包括场地、人员等各方面关系协调

四、
薪资待遇

少儿英语老师：月薪5000 10000元，转正后享受五险，员工带薪年假，岗位补贴等各类公司福利，双休

课程顾问：月薪3000-8000元，转正后享受五险，员工带薪年假，岗位补贴等各类公司福利，单休

管培生：月薪3000-8000元，转正后享受五险，员工带薪年假，岗位补贴等各类公司福利，单休

市场专员：月薪3000-8000元，转正后享受五险，员工带薪年假，岗位补贴等各类公司福利，单休

五、
联系人及联系电话

张佳妮 15605859200

发布时间： 2020-09-27

有效时间： 2020-10-27 14:31:21