[深圳]山西证券股份有限公司

职位：投资交易岗|投资研究岗|销售交易岗
发布时间：2020-10-21
工作地点：深圳
信息来源：上海财经大学
职位类型：全职
职位描述
山西证券股份有限公司
发布时间:2020-10-20 17:36:29
公司介绍:

山西证券股份有限公司最早成立于1988年7月，是全国首批证券公司之一，属国有控股性质。经过二十多年的发展，山西证券已发展成为作风稳健、经营稳定、管理规范、业绩良好的创新类证券公司。2010年9月20日，公司上市首发申请获中国证监会发审委审核通过，11月15日正式在深圳证券交易所挂牌上市，股票代码002500，注册资本28.2873亿元。

发起人股东包括：山西省国信投资（集团）公司、太原钢铁（集团）有限公司、山西国际电力集团有限公司、山西海鑫实业股份有限公司、中信国安集团公司、山西焦化集团有限公司、山西杏花村汾酒集团有限责任公司、山西省科技基金发展总公司、山西信托股份有限公司、吕梁市投资管理公司、长治市行政事业单位国有资产管理中心、山西省经贸资产经营有限责任公司。公司股东资金实力雄厚，经营风格稳健，资产质量优良，盈利能力良好，其构成集中体现了多种优质资源、多家优势企业的强强联合。

公司经营范围为：证券经纪；证券自营；证券资产管理；证券投资咨询；与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问；证券投资基金代销；为期货公司提供中间介绍业务;融资融券；代销金融产品；公募集证券投资基金管理业务。

公司各单项业务资格为：证券投资咨询业务资格、网上证券委托业务资格、经营外汇业务资格、开放式基金代理销售资格、全国银行间债券市场成员、全国银行间同业拆借市场成员、中国证券登记结算有限责任公司结算参与人资格、代办股份转让主办券商业务资格、报价转让业务资格、IB业务资格、大宗交易系统专场业务资格、债券质押式报价回购交易资格、约定购回式证券交易资格、转融通资格、直接投资资格、柜台市场业务资格等。

公司与全球知名投资银行——德意志银行合资设立中德证券有限责任公司，其从事的主要业务为股票（包括人民币普通股、外资股）和债券（包括政府债券、公司债券）的承销与保荐；公司全资控股格林大华期货有限公司，其从事的主要业务为商品期货经纪与金融期货经纪；公司全资控股山证国际金融控股有限公司，作为公司全资海外附属机构，拥有香港证监会颁发的证券交易、期货合约交易、就证券交易提供意见、就期货合约交易提供意见和提供资产管理等受规管业务牌照，提供全面优质的经纪及零售证券、期货、投资理财、财富管理、投资移民等金融产品及服务；公司设立直投业务子公司—龙华启富投资有限责任公司，其主要从事的业务为投资管理、项目投资、财务顾问、经济信息咨询等。

公司设有分公司14家（管辖63家证券营业部）、总部直辖营业部15家、期货营业网点26家，分别分布在山西各地市、主要县区及北京、上海、天津、深圳、重庆、西安、宁波、大连、济南、福州等地，形成了以国内主要城市为前沿，重点城市为中心，覆盖山西、面向全国的业务发展框架，为八十多万客户提供全面、优质的专业服务。

山西证券多年来一直坚持“诚信、稳健、规范、创新、高效”的经营宗旨，培育务实高效、恪尽职守的工作作风，营造和谐宽松、风清气正的公司氛围，打造公司与客户共同发展的平台。公司始终把谋求股东权益最大化，客户收益最优化和员工价值实现最大化作为企业发展的基本目标，以向客户提供优质高效的金融多元化服务为己任，以自觉维护广大投资者的正当权益作为己责，将制度、技术、管理创新作为企业发展的源动力，不断优化和提升公司核心竞争能力，实现了公司业务的持续快速健康发展，形成了公司自身的经营特色。

公司先后获得山西省政府颁发的“优秀中介机构”、深交所颁发的“中小企业板优秀保荐机构”、中国证监会颁发的“账户规范先进集体”、山西省劳动竞赛委员会颁发的“山西省五一劳动奖状”等荣誉。2007年至2010年，公司连续四届荣获中国证券市场年会颁发的“中国高成长证券公司”金钥匙奖。2011年，公司荣获中国证券业协会颁发的“证券公司投资者教育与服务优秀单位” 荣誉称号；在新财富评选中荣获“第九届新财富最具潜力研究机构”第一名；在上海证券报“第五届中国最佳证券经纪商”评选中荣获“最具成长性证券经纪商”奖项。2012年，公司荣获华夏时报颁发的“第五届中国机构投资者年会暨金蝉奖——最稳健证券公司奖”；在证券时报举办的“中国最佳财富管理机构暨第五届最佳证券经纪商”评选活动中荣获“中国最具特色证券经纪商”和“最佳投顾服务品牌”两项奖项。2013年，公司在当地证监局举办的资本市场优秀单位评选中荣获“投资者回报优秀单位”、“投资者关系管理优秀单位”及“社会责任优秀单位”；在新晋商财智盛典活动中荣获“年度贡献奖”；在中国上市公司协会主办的《中国上市公司年鉴》编纂会议中荣获最佳研究实力奖；在《理财周报》主办的中国券商“金方向”奖评选活动中荣获“2013年中国券商‘金方向’奖中国最佳创新证券公司”殊荣。公司2011年至2013年连续三届荣获山西省人民政府授予的“支持山西地方经济发展贡献奖”。2014年，公司荣获山西省总工会金融工会工作委员会颁发的“山西省金融系统优质服务先进单位”奖；华夏时报颁发的“中国上市公司风险管理金盾奖”；在证券时报“2014年中国最佳财富管理机构评选活动”中获得中国最具成长性证券经纪商、中国最佳区域证券经纪商、中国最佳融资融券商。2015年，在证券时报举办的“中国最佳财富管理机构评选活动”中出了继续获得“中国最佳区域证券经纪商”外， 还荣获“中国最佳投资顾问品牌”称号。


相关信息:

学历要求:博士,本科,硕士
工作地点:广东省 深圳市
山西证券固定收益部校园招聘
其他人员
月薪级别:8000--8499

职位描述:


山西证券固定收益部校园招聘

一、公司/部门介绍：
山西证券股份有限公司成立于1988年7月，是全国首批证券公司之一，属山西省国资委下属企业。公司于2010年在深交所挂牌上市（002500.sz），为山西省规模最大、经营范围最广的创新类券商。固定收益部是公司核心一级业务部门，于2015年在深圳设立，2016年3月开始第一笔银行间债券业务，由此进入业务快速发展期。固定收益部下设六个二级部门，包括四个业务部门和两个业务支持部门，分别为投资研究部、做市业务部、金融机构部、投资顾问部、运营支持部和金融科技部。经过多年来的发展，坚持合规经营和风险可控的前提下，依托于专业化分工，固定收益部持续提高交易效率、流动性管理能力和定价能力,取得银行间债券市场尝试做市商、债券通做市商等资格，加入了三大政策性银行金融债承销团，品牌效应增强，交易活跃，已与市场上近2000家机构保持了稳定的业务往来，建立了覆盖全国和全球主要国家的客户网络，业绩实现了持续稳健增长。公司被中国外汇交易中心暨全国银行间同业拆借中心评为2017年度、2018年度活跃交易商、2019年度银行间本币市场核心交易商、优秀债券市场交易商、交易机制创新奖X-Bond；被中央国债登记结算公司评为2019年度结算100强-优秀自营商，获得深圳证券交易所2019年度优秀债券投资交易机构、优秀固定收益业务创新机构等多项荣誉；同时荣获中国农业发展银行2019年度金融债优秀承销商、最佳新成员奖，以及中国进出口银行2019年度金融债优秀承销商、优秀新团员、金融债承销团优秀做市交易商。2020年1-6月，在中债证券公司债券交割量排行榜位中排名第4位，在中债债券交割量（现货）排行榜中排名证券公司第1位。

二、简历投递渠道：

网申网站：http://campus.51job.com/i618

校招联系人：山证固收HR-郑浩然

联系电话：0755-61899984

手机：18123801163

地址：深圳市福田区深南大道2007号金地中心17F

三、校招岗位：

投资交易岗：
岗位职责：
1、负责国内利率债及衍生品的研究、投资和做市交易等工作；
2、负责银行间和交易所债券市场和衍生品量化交易的研究与实施；
3、协助部门投资线构建宏观研究的逻辑和框架，构建宏观数据库和研究模型；
4、就宏观经济各个领域进行专题研究，撰写专题报告，跟踪国内外宏观经济和货币数据，撰写跟踪点评报告；
5、与策略研究员及其他研究员进行有效沟通，为策略和行业研究员提供自上而下的分析思路，对宏观和微观的数据进行相互验证和核实；
6、与卖方分析师进行有效沟通，构建宏观研究的信息网络；
7、对持仓利率债进行动态调整和做市报价进行建议

投资研究岗：
岗位职责：
1、负责债券市场、行业和个券信用研究工作，为卖方业务提供研究支持；
2、根据业务需要提供各类专题研究，形成深度的专业研究报告，为团队及客户提供深度可落地的资产挖掘及策略支持；
3、参加路演和实地调研，完成调研报告，出具信用评估意见；
4、跟踪研究同业信用产品；
5、完成部门交办的其他工作

销售交易岗：
岗位职责：
1、对接国内各大银行、保险、基金和证券公司等金融机构，积极跟踪、挖掘交易机会，负责各类固定收益金融产品与服务的销售、询价和交易执行；
2、维护客户资源；
3、固定收益类业务模式的创新和探索；
4、完成部门交办的其他工作

任职要求：

国内985/211重点院校硕士及以上学历，国外TOP100学校，金融、经济、计算机和信息统计等相关专业，有复合专业背景优先

四、校招行程：

城市院校宣讲会日期场地

天津市 南开大学（八里台校区） 10月23日19:00-21:00 EDP乐群厅

上海市 上海财经大学 10月26日19:00-21:00 学生活动中心主楼208活动室

武汉市 武汉大学 10月28日19:00-21:30 信息学部学生就业服务中心第二报告厅

上海市 复旦大学（邯郸校区） 待定

北京市 中国人民大学 11月3日18:00-20:00 学生就业指导中心419报告厅

北京市 中央财经大学 11月2日

五、招聘流程：

1、网申：在各地宣讲会之前，请通过山西证券官网投递简历，截至时间为该城市宣讲会结束时间之前；官网链接：http://campus.51job.com/i618；

2、宣讲会：参与现场宣讲会，了解公司与岗位要求，与面试官现场交流；

3、初试：根据简历初筛结果，以短信、邮件、电话等形式通知候选人参加初试；

4、复试：初试通过的候选人参加复试；

5、实习：复试通过后发放实习offer，开始为期两个月的实习；

6、录用：实习答辩通过后，与公司签订三方协议，待毕业后正式入职

六、Q&A：

1、应届毕业生入职后的成长路径？

山西证券实行投行的MD体系，应届毕业生入职后会有清晰的晋升通道，入职满一年后即参与每年一度的职级评定，还有专业序列与管理序列职业发展双通道，根据员工不同的特质选择适合自己的发展方向。部门整体年轻化，70%以上员工均为“90”后，工作2-3年的学长学姐很多已成为部门的中流砥柱。

2、应届毕业生的培训体系？

山证固收已经形成一套完善的培训体系，包括前期的轮岗学习、资深员工亲身教授、内训与外训结合的周期性培训课程、线上自主培训等，让你在最短时间内成为独当一面的职场高手。

3、山证固收的薪酬福利待遇情况如何？

-据2020年9月券商中国在文章“集体涨薪！券业上半年薪酬曝光，头部券商待遇被赶超，浙商、山西证券人均超50万，9家"逆市"降薪”一文中统计，2020年上半年山西证券以50.22万的人均薪酬在39家上市券商中排行第二；

-顶格缴纳的社保公积金；

-高大上的的工作环境，愉快的工作氛围；

-国有企业总部福利，节日、生日慰问等；

-工会俱乐部活动，丰富多彩的员工生活；

-带薪年休假；

-年度健康体检