[江苏]中国工商银行苏州分行

职位：2024招聘25名工作人员
发布时间：2024-03-08
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：设计学 法学
职位描述
中国工商银行苏州分行2024年度社会招聘25名工作人员公告

共计8个岗位，招 若干人

基本信息

发布时间：2024-03-07

截止日期：2024-03-20

学历要求：本科及以上

公告详情

中国工商银行苏州分行成立于1984年，拥有雄厚的经营实力、优质的客户基础、多元的业务结构、强劲的创新能力，是苏州规模最大、市场领先的国有商业银行之一。苏州工行始终心系“国之大者”，深度融入长三角一体化、乡村振兴等国家发展战略进程，以金融所能、工行所长，助力谱写“强富美高”新苏州现代化建设新篇章。现诚邀富有团队精神、诚信踏实、创新进取、能力突出的社会优秀人才加盟，共创美好未来！

一、招聘机构

中国工商银行苏州分行

二、招聘岗位（25人）

（一）苏州分行本部-债券专员岗。主要负责承担银行间债券市场承销业务的承揽、承做等专业工作。

（二）苏州分行本部-行业研究岗。主要负责前瞻性研究行业发展基本面，预测发展趋势，挖掘目标客户，为决策提供指导性建议。

（三）苏州分行本部-股权投资岗。主要负责投资领域研究分析，发掘潜在投资标的、评估投资价值，联动合作机构做好股权项目储备与推动以及客户投资协议谈判等工作。

（四）苏州分行本部-投资顾问岗。主要负责提供目标客群分析、投融资市场解读、资产配置方案设计等专业支持，协同行内财富顾问开展高净值客户服务工作。

（五）苏州分行本部-数字运营岗。主要负责策划实施场景化营销方案，负责客户运营活动实施、活动过程的数据分析和策略迭代，达成活动营销目标。

（六）苏州分行本部-法律事务岗。主要负责提供法律专业支持保障，承担法律审查及咨询、法律诉讼、普法宣传和消费者保护等相关工作。

（七）苏州科技支行-科创业务岗。主要负责提供科创企业综合金融服务方案，开展科创行业研究，做好目标客群拓展维护并达成营销目标。

（八）县域行-客户经理岗。主要负责个人、对公客户拓展及管理、服务方案设计、产品销售管理、线上客群运营等工作。录用后须在县域乡镇网点工作不少于5年。

以上招聘岗位录用人选在岗位试用考核合格后，原则上均直接聘入录用机构相应岗位。

三、工作地点

苏州昆山市、张家港市、常熟市、太仓市、吴江区、工业园区。

四、招聘条件

各岗位招聘条件详见附件。

五、招聘流程

本次招聘按照“公开、公平、竞争、择优”原则组织实施，包括报名、简筛、笔试、面试、背调、体检、录用等环节。

（一）网上报名时间为2024年3月5日-20日，请应聘者于官方报名网站（）进行网申。除网上报名外，不接受其他形式报名。

（二）资格审查。报名结束后，我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据报名情况，择优甄选笔试人员。

（三）笔试和面试。具体时间和地点安排，请以邮件、短信或招聘平台通知为准。

（四）背景调查、体检、录用等后续工作。

注：招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。

六、相关说明

（一）招聘期间，我行将通过电话、短信或招聘平台通知等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

（二）我行承诺对应聘者资料给予严格保密，并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料，将收入我行备选人才库保存，恕不退还。

（三）应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其应聘资格。

（四）中国工商银行苏州分行对本次招聘享有最终解释权。

联系方式

联系电话：0512-65008175

联系电话：0512-65008179

附件：苏州分行2024年度社会招聘岗位及招聘条件.xlsx

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

jo***.cn[点击查看]

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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。