[广东]广东酒店管理职业技术学院

职位：2024招聘
发布时间：2024-03-14
工作地点：其它
信息来源：长安大学
职位类型：全职
专业标签：旅游管理 电子信息 计算机 基础医学 工商管理 管理科学与工程 图书档案 教育学 心理学 机械类 电气类 自动化 药学 中药学 新闻传播 电子商务 物流管理与工程 体育学 马克思主义
职位描述
广州高才信息科技有限公司
招聘职位：广东酒店管理职业技术学院2024年人才招聘公告
公司性质：其他企业
公司行业：信息传输、软件和信息技术服务业
发布日期：2024-03-14
公司规模：50-100人
薪资待遇：面议

广东酒店管理职业技术学院是经广东省人民政府批准、国家教育部备案、广东省教育厅主管的一所普通高等职业院校。学校创立于2016年，同年正式纳入国家普通高考招生计划，颁发国家普通高校毕业证书，目前在校生近13000人。是一所区位优势明显、办学条件良好、充满年轻活力、朝气蓬勃的学校。

地理区位优越，校园环境优美。学校坐落在粤港澳大湾区科创经济带核心区域 东莞市，位处香港、深圳、广州半小时生活圈，紧邻世界名企华为、广东现代国际会展中心等人才需求旺盛的国家级产业园区，具有独特的区域地缘优势和高新产业发展基础。学校教学设施完善，共有实训楼、教学楼4栋、图书馆藏书20多万册，电子资源13.4TB。生活环境舒适，学生公寓配置优于全国同类高校，教师公寓按星级酒店标准配置管理，是求学和工作生活优选之地。

学校聚焦现代服务业，构建特色优势一流专业群。目前设有酒店与餐饮学院、经济管理学院、智能与信息工程学院、康养与艺术学院等4个二级学院。现有专任教师320人，副高及以上职称教师近20%，硕士及以上学位教师占比45%。注重教师队伍的 双师 结构，构建了以具有国际留学背景或具备行业一线工作经历教师为骨干的双师型教师队伍，其中酒店管理专业教师60%以上具有海外留学经验，48%教师具有3年以上行业工作经历。加强专兼结合的专业教学团队建设，特聘业界资深高管与高级技师9名，组建98个实操实训实习教师团队，专兼结合共同培养高素质技术技能人才。同时，学校成立专门的校企合作委员会，积极探索校企深度合作途径，在校企合作机制建设、教育资源共享、教师挂职锻炼、学生顶岗实习、校企合作办学等方面成效显著。

学校秉承 砺志笃行求实致远 的校风，遵循 德能并进，学以致用 的校训，以建设粤港澳大湾区一流民办高等职业院校为发展目标，致力打造一所兼具本土化特色与国际化视野的行业领军高职院校。

为适应学校教育事业发展需要，广东酒店管理职业技术学院诚聘优秀人才。

一、招聘岗位

中层管理岗

岗位 部门 岗位 任职要求 招聘人数

1 校长室 副校长 1.全面贯彻党的教育方针，敢于担当、勤勉尽责、品行端正、师德高尚、治学严谨、清正廉洁。2.热爱民办教育事业，熟悉高等教育规律，有较丰富的办学治校经验和较高的学术水平，具有副高及以上职称。3.具有高等教育管理经历和教育教学评估工作经验，担任高校教务处或院系负责人等教学管理工作5年以上。4.具有较强组织协调能力、表达沟通能力、敬业精神和团队意识，勇于开拓创新。5.年龄一般不超过62周岁，影响力突出者可适当放宽。6.具有健康的身体和良好的心理素质，能胜任本职工作。7.具有其他高校副校长工作经历者优先。 1

2 智能与信息工程学院 院长/副院长 1.硕士研究生及以上学历；2.副高及以上职称；3.计算机相关专业；4.具有5年及以上教学管理工作经验，在本学科领域具有较高的学术地位或学术影响力、掌握高等教育规律，熟悉本学科人才培养规律，具有较为丰富的管理经验和较强的组织协调能力，对学院发展具有创新性和战略性构想。 1

3 康养与艺术学院 副院长 1.本科及以上学历；2.副教授及以上职称；3.原则上年龄不超过55周岁；4.医学等相关专业；5.具有5年及以上教学管理工作经验，在本学科领域具有较高的学术地位或学术影响力、掌握高等教育规律，熟悉本学科人才培养规律，具有较为丰富的管理经验和较强的组织协调能力，对学院发展具有创新性和战略性构想。 1

4 学生处 处长 1.硕士研究生学历或中级及以上职称，中共党员，年龄在35-50岁之间；2.具备高职院校三年以上学生管理工作经验，熟悉学生心理动态；3.有较强的责任意识和大局意识，有良好的团队协作精神，作风端正，品行端正，身心健康；4.具有较强的协调沟通能力、语言和文字表达能力、计算机应用能力。 1

5 图书馆 馆长 1.本科及以上学历，图书馆学、信息管理与信息系统、信息资源管理、情报学、档案学等相关专业；2.具有在大型图书馆实习或工作、任管理职务2年及以上；3.组织过大型图书馆活动，熟悉图书馆法律法规及图书馆的相关政策，熟悉图书馆的建设规划，特别是校园图书馆的建设规划及发展方向；4.具备较强的人际沟通能力、协调管理能力、抗压能力。 1

6 继续教育学院 副院长 1.本科及以上学历，有一定的高校管理工作经验； 2.熟悉高校自考、培训、合作办学、场地出租、政府考务、专升本、技能鉴定等工作； 3.责任心强，具备较丰富的管理经验和较强的组织协调能力。 2

7 党政办 主任/副主任 1.本科及以上学历，中级及以上职称；2.具备3年以上民办高校党办、校办主任相关管理工作经验；3.有大局观，对校务工作有高度责任心，拥有良好的沟通协调能力、执行能力、学习能力、具有优秀的个人素质及团队合作意识，善于沟通和发现问题，并妥善解决。 1

8 招生办 处长/副处长 1.本科及以上学历；2.具有3年以上高校招生管理工作经验，熟悉广东招生政策，具备广东招生市场；3.具有招生、建设、维护，组织协调、沟通、策划、执行等综合能力；4.具有较强的危机干预和突发事件处理能力、团队管理能力； 1

9 招生办 主任/副主任 1.本科及以上学历；2.具有3年以上高校招生管理工作经验；3.具有招生、建设、维护，组织协调、沟通、策划、执行等综合能力；4.具有较强的危机干预和突发事件处理能力、团队管理能力； 1

10 科研与校企合作办 主任 1.中级及以上职称；2.具备高校3年以上管理工作经验；3.熟悉高校产教融合、产业学院建设、校企合作等工作。 1

11 实训中心 主任 1.中级及以上职称，副教授优先；2.具备高校3年以上管理工作经验；3.熟悉高校实训室建设及管理、实践教学等工作。 1

12 中职部 招办副主任 1.本科及以上学历；2.有2年以上的招生管理经验，对中职的生源市场有一定了解；3.具有招生、建设、维护，组织协调、沟通、策划、执行等综合能力；4.具有较强的危机干预和突发事件处理能力、团队管理能力； 1

行政人员岗位

1 学工 科长 1.本科及以上学历，中共党员；2.有3年及以上的高校学生管理工作经历；3.身心健康，精力充沛，拥有良好的沟通能力和协作能力，责任心强。 1

2 人事处 科长 1.本科及以上学历；2.具有3年以上招聘工作经验，能独立开展工作，有高校工作经验优先；3.能熟练使用办公软件，有一定的数据分析能力，具备较强的学习能力、沟通协调能力、公文写作能力。 1

3 招生办 粤东区域招生负责人 1.专科以上学历；2.有驾驶证，具有中高职相关招生工作经验；3.熟悉粤东区域的招生资源的优先考虑。 1

4 学工 辅导员 1.本科及以上学历，中共党员或预备党员；2.担任过学生干部并具有一定的组织能力；3.身体健康，有志于长期从事学生工作，具有耐心细致和吃苦耐劳的工作作风，讲求效率，有文艺特长者优先；4.能接受工作日住校。 1

专任教师岗位

1 智能与信息工程学院 应急救援/消防救援专任教师 1.研究生及以上学历或中级及以上职称,条件优秀者可放宽到本科学历；2.应急救援/消防救援相关专业；3.承担应急救援，消防救援专业相关课程的教学以及专业性工作（例如：安全科技概论，应急管理技术，安全心理学等）。 1

2 智能与信息工程学院 智能智控专任教师 1.研究生及以上学历或中级及以上职称,条件优秀者可放宽到本科学历；2.电气类、自动化类、机械类专业；3.本岗位主要工作内容教授专业课，电气工程大类，智能电网与控制、自动控制、自动化、机器人相关；4.有企业电气设计工作经验者优先，有智能机械和自动化控制软硬件经历经验的业内工程师优先；5.熟练使用Autocad，Solidworks制图软件；6.熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型；7.熟练使用matlab，C/C++，python等编程语言。 2

3 智能与信息工程学院 计算机网络专业专任教师 1.研究生及以上学历或中级及以上职称,条件优秀者可放宽到本科学历；2.计算机相关专业；3.计算机网络技术专业相关课程的教学以及专业性工作（例如：交换机路由器配置，网络设备配置与管理，互联网架构，Linux云计算应用管理）。 1

4 康养与艺术学院 药学教师 1.硕士研究生及以上学历，条件优秀者学历可放宽至本科；2.中药、药学类相关专业；3.具备药学或中药学专业的基本教学及实践经验；4.有对应教学经验者或（中）药师证或执业（中）药师资格证者可优先考虑。 1

5 经济管理学院 电子商务教师 1.研究生及以上学历或本科且具有中级及以上职称；2.电子商务或新媒体类专业；3.熟悉PS软件、视频剪辑、新媒体运营；4.能承担电商运营、电子商务直播、网店推广、网店美工、短视频制作与运营、数字经济概论、商务数据分析等课程。 1

6 经济管理学院 物流管理教师 1.研究生及以上学历或本科且具有中级及以上职称；2.物流管理相关专业毕业；3.能承担供应链管理、冷链物流、仓储与配送实务、运输管理、物流设备与技术、数字经济概论等课程。 1

7 公共课教学部 体育教师 1.综合性院校、体育院校、师范院校的高水平运动员、体育教育、运动训练专业毕业生，硕士学历；2.身体健康，具有敬业精神、协作精神和良好的职业操守。政治觉悟高，具备良好师风师德，作风正派，事业心强，具有团队合作和奉献精神；3.体育专项能力强，一专多能。具有较好的体育教学、运动队训练水平和沟通能力，能适应普通高校的体育教学和训练，具有较大的提升和拓展空间；4.能组织并指导学生参加各项体育比赛，组织校级运动会。 4

8 马克思主义学院 思政教师 1.硕士以上学历，中共党员；2.马克思主义理论、思想政治教育等相关专业；3.有高校相关教学经验者优先。 4

9 酒旅与餐饮学院 中西面点教师 1.本科及以上学历，优秀者可放宽至大专；2.在酒店工作满五年以上，有技师以上证书，精通中式点心制作和西式点心制作。 1

10 酒旅与餐饮学院 旅游管理教师 1.本科及以上学历，副高及以上职称，具备科研能力；2.旅游管理、酒店管理等相关专业。 1

二、福利待遇

1、高薪诚聘，待遇面谈；

2、引进人才补贴：未达退休年龄，人事档案和户口调入东莞市的，按照《东莞市新时代创新人才引进培养实施方案》政策，由东莞市提供引进人才综合补贴，补贴额度：正高级职称30万元；副高级职称或博士20万元；中级职称或硕士6万元；

3、为教职员提供住房。根据职称、职务、学历等条件安排不同户型住房；

4、享受带薪寒暑假、过节补贴；

5、按国家规定办理 五险一金 ；

6、符合条件者，协助办理高校教师资格认定、职称评定；

7、有意在学校长期稳定发展者，可按规定在东莞市人才交流机构办理档案挂靠或户籍迁移；

8、符合人才引进政策或东莞市入户条件的，户口可迁入东莞市；

9、按照相关政策，为优秀教职员提供业务能力、专业前沿技术等培训机会。

三、应聘基本条件

1、遵守国家法律法规，关心集体，自觉维护学校声誉；

2、为人正直诚信，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；

3、熟练运用各类办公软件，具有较强公文写作能力和科研能力；

4、热爱教育事业，具有强烈的责任感，良好的职业道德，能够吃苦耐劳。

四、报名方式

应聘者请以电子邮件方式提交《广东酒店管理职业技术学院应聘人员登记表》（附件）、个人简历、相关工作及学历证明材料到学院人事处电子邮箱，应聘邮箱：gdjdglxy@。

发送电子简历请在主题注明 应聘岗位+学历+职称+姓名+高校人才网 ，合则约见。

五、联系方式

联系人：陈老师、冯老师

联系电话：0769-39022000

学院官网：ww***.cn[点击查看]

联系地址：广东省东莞市厚街镇生态文化教育园区学府路1号。

六、交通路线

南城汽车站到校路线：由东莞市南城汽车站乘坐42路公交到南开实验学校站，步行150米到李永波羽毛球学校站，转乘232路公交车到广东酒店管理职业技术学院（广东创新科技职业学院旁边）

厚街汽车站到校路线：由厚街汽车站乘坐232路/203路，直达酒店学院站。

虎门高铁站乘车路线：由虎门高铁站坐地铁到寮厦地铁站下车，转乘255路公交车到轻工业学校站下，到达我校北门口。

东莞火车站到校路线：由东莞火车站坐地铁到寮厦地铁站站下车，转乘255路公交车到轻工业学校站下，到达我校北门口。

东莞东火车站到校路线：由东莞东火车站乘坐轻轨到西平站下车，转地铁到寮厦地铁站下车，转乘255路公交车到轻工业学校站下，到达我校北门口。

附件下载

广东酒店管理职业技术学院应聘人员登记表.doc

下载地址：im***com[点击查看]

来源：高校人才网

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