[广东]广东九洲人力资源有限公司

职位：驻厂管理人员
发布时间：2025-05-22
工作地点：其它
信息来源：嘉应学院
职位类型：全职
专业标签：工商管理
职位描述
广东九洲人力资源有限公司
驻厂管理人员

4-8K

广东省梅州梅县区|学历不限|全职|招5人

发布时间：2025-05-21

职位诱惑：

高薪有前景

职位描述：

1. 驻厂管理：

- 常驻合作企业厂区，负责劳务派遣员工的日常管理、考勤统计及异常情况处理；

- 监督员工工作纪律，协调解决员工与厂方的沟通问题，维护用工关系稳定。

2. 事务协调：

- 对接厂方人力资源部门，落实用工需求，及时反馈员工工作表现及问题；

- 协助处理员工入职、离职手续，跟进劳动合同签订、社保办理等事宜。

3. 突发事件应对：

- 处理员工工伤、劳资纠纷等紧急事件，配合公司合规部门妥善解决；

- 定期组织员工安全培训，确保厂区安全生产规范落实。

4. 数据汇报：

- 统计员工出勤、工时、绩效数据，定期向公司及厂方提交管理报表；

- 维护员工档案信息，确保数据准确性与保密性。

职位要求：

1. 基本条件：

- 中专/高中及以上学历，专业不限，有制造业/服务业驻厂管理经验者优先；

- 年龄25-45岁，身体健康，能适应厂区工作环境（如车间、流水线等）。

2. 核心能力：

- 熟悉基础办公软件（Excel/Word），具备简单数据处理能力；

- 沟通能力强，擅长与基层员工及企业管理人员协调关系；

- 责任心强，吃苦耐劳，能适应弹性工作时间（部分厂区需配合倒班）。

3. 优先条件：

- 有劳务派遣行业驻厂经验或熟悉劳动法相关条款者优先；

- 退伍军人、具备基层管理经验者优先。

投递方式：

福利待遇：

-薪资构成：基本工资+驻厂补贴+绩效奖金（月度/季度考核）；

- 基础保障：缴纳五险一金，提供带薪年假、节日福利；

- 工作支持：免费住宿（或住宿补贴）、餐补、交通补贴；

- 职业发展：表现优秀者可晋升为区域主管或项目经理。

应聘方式：

1. 投递简历： 发送个人简历至邮箱 13823872514@139..com，邮件标题格式：“姓名+招聘专员+从业年限”；

2.咨询电话：邓总13823872514（工作日9:00-17:30）；

3. 面试流程：简历初筛→初试（线上/线下）→复试→录用通知（3个工作日内反馈）。

广东九洲人力资源有限公司成立于2024年，是一家立足梅州、辐射粤港澳大湾区的专业化人力资源服务企业。公司聚焦企业用工需求，以"赋能组织发展，优化人力效能"为使命，致力于为各行业客户提供灵活、合规、高效的人力资源解决方案。

截止日期：2025/7/1 招满即止

温馨提示：以任何形式向劳动者收取定金、保证金（物）的行为均违反《中华人民共和国劳动法》，请求职者警惕并加以甄别。


广东九洲人力资源有限公司

认证

行业：制造业

性质：私营企业

规模：少于50人

地址：广东省梅州梅县区畲江高新工业园豪园中心城6栋28号