[云南]云南联横利众科技有限公司

职位：全栈工程师|人事助理
发布时间：2025-11-11
工作地点：其它
信息来源：云南财经大学
职位类型：兼职
专业标签：计算机 工商管理
职位描述
发布日期：2025年11月11日

云南联横利众科技有限公司招聘简章

一、企业介绍

云南联横利众科技有限公司(以下简称“联横利众”)是致力于为用户提供科学精准与人性化专业信息技术服务的高新技术企业。

联横利众精进技术研究、应用及发展，坚持以数字化技能服务行业发展突出问题及需求为导向，持续在积累总结中探索创新方法和模式及路径，持续推进资源数字化、数字产业化、产业数字化。深入实施以创新驱动发展战略，提升数字技术的创新和应用服务能力，以科技创新带动发展创新，主动服务和融入国家发展战略，形成数字经济发展过程中所需社会技术力量。

联横利众在“精进铸就专业，专业创造价值、价值改变世界”的理念下，在核心网络、数据中心等集成服务方面千锤百炼。在机房工程、安防工程、音视频工程等建筑智能化方面精进求索。在安全加固、重保、预警监测、渗透测试、基线检查、攻防演练、应急处置、等级保护、商用密码等信息安全方面精益求精。在技术支持、运维值守、维稳保畅等信息技术运维方面动静有法。在软件发展方面自主研发形成“联横数字云平台”、“联横应用数字前置交换系统”、“联横数字农业管理平台”、“乡村振兴基准管理平台”等核心产品及应用。

联横利众将始终秉持以“成果互鉴、价值共通、收获共享”为方向。未来，联横利众将在现有知识库基础上，发展融合数据治理、数据安全、算法研究，突出人工智能，并从切实可行、简单高效、多维度全方位结合的角度解决各行业中的具体应用问题。促进信息技术在场景落地中的数字经济成效，与行业生态合作伙伴互利共赢，为行业应用、数字经济发展贡献自身的力量。

二、招聘岗位及基本信息

1、岗位名称：全栈工程师、人事助理。

2、工作地点：云南省昆明市五华区茭菱路环球时代西塔701。

3、招聘人数：全栈工程师4-5人，人事助理1-2人。

4、工作性质：实习。

三、岗位及要求

（一）、全栈工程师（实习岗）

1、职位描述：

本岗位旨在招募优秀的本科应届毕业生，加入我们的技术团队，接受系统化培养，在实践中快速成长为一名合格的全栈开发工程师。您将有机会参与到真实的产品和项目中，在资深高级工程师（导师）的指导下，学习并实践从前端到后端的完整开发流程，快速积累项目经验，掌握企业级开发技能。
2、岗位职责：
（1）、需求与开发： 协助导师进行产品模块的需求理解、技术方案讨论和编码实现，按时完成分配的开发、测试与文档编写任务。
（2）、技术学习与实践： 学习并运用公司主流技术栈（包括Spring Cloud, SKlearn/Pytorch, Vue/VBen, uniapp, Postgres/Doris/Neo4j等）进行交付，理解并遵循公司的相关流程和规范。
（3）、问题排查与支持： 协助团队处理日常开发中遇到的技术问题，学习定位和解决Bug的方法，培养解决问题的能力。
（4）、团队协作： 主动学习新技术，积极参与团队的技术分享和代码评审，不断提升个人技术能力和职业素养。
（5）、其它：完成导师安排的学习任务和项目实践， 不断总结和提升。
3、任职要求：
（1）、教育背景： 统招本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息技术、大数据、AI等计算机相关专业，2026届应届毕业生。
（2）、后端基础： 扎实的Java/Python语言基础，理解面向对象编程思想，了解常用的数据结构和算法。
（3）、前端基础： 熟悉HTML5、CSS3、JavaScript（ES6+）等前端基础知识，对Vue框架有初步了解或学习经历。
（4）、数据库基础： 掌握SQL语言基础，了解数据库基本原理，具备使用常见数据库（如MySQL/PostgreSQL）进行增删改查的能力。
（5）、学习与态度：
对软件开发有浓厚的兴趣，积极上进，勤于学习，乐于钻研新技术。
具备良好的逻辑思维能力、沟通能力和团队协作精神。
工作认真负责，有较强的责任心和代码质量意识。
4、加分项：
（1）、有软考认证证书（中级及以上）或全国计算机等级考试证书（三级及以上）。
（2）、参与过全国数据建模竞赛或软件开发类竞赛（如挑战杯、ACM、蓝桥杯等）并获奖。
（3）、在校期间有项目实践经验（如课程设计、个人项目、参与过的实验室项目或实习经历），并能展示相关代码或作品。
（4）、对Yuoyi Cloud Plus、Dify、LangChain 等主流框架或中间件有过自学或项目接触。
（5）、对AI应用开发有浓厚兴趣，并有过相关的学习或实践（如使用Python进行机器学习、深度学习、参与过NLP/CV相关项目等）。
5、企业提供：
（1）、配备资深导师进行“一对一”指导，帮助你完成从校园到职场的平滑过渡。
（2）、接触真实企业级项目和前沿技术栈（如AI应用）的宝贵机会，让你的代码真正落地并产生实际价值。
（3）、积极开放的团队氛围:定期技术分享、团队建设活动，与优秀的小伙伴共同成长。

（二）、人事助理（实习岗）

1、岗位职责：
（1）、招聘支持工作：配合人事专员完成招聘全流程辅助，包括招聘信息发布、简历筛选与初步沟通、面试邀约、招聘数据整理汇总，协助维护招聘渠道与人才储备库。
（2）、劳动关系管理协助：协助人事专员办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，整理归档相关人事档案。
（3）、培训工作配合：配合人事专员进行培训前期的筹备，培训过程的协助，培训收尾的辅助。
（4）、绩效管理协同：配合人事专员开展绩效考核相关工作，协助整理绩效结果。
（5）、行政与后勤支持：日常行政事务的协助以及基础性工作事务，和后勤保障工作的相关衔接与支持。
（6）、其他事务处理：完成领导交办的其他人力资源相关辅助工作，确保部门各项工作高效推进。
2、任职要求：
（1）、学历与专业：本科学历，人力资源管理相关专业优先，2026 年应届实习生。
（2）、知识技能：熟悉人力资源基础理论知识，了解人力资源各模块基本流程；熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的数据整理与分析能力。
（3）、综合素质：工作认真负责、细心严谨，具备良好的沟通协调能力、团队协作意识和执行力。

三、应聘方式

（一）、投递邮箱：

投递邮箱：yaoxueyan@。

邮件主题格式：应聘岗位 + 姓名 + 联系电话。

投递材料：个人简历（附照片）。

（二）、微信投递：

添加微信lianhenglizhong1，添加请求格式。

添加方式：搜索 HR 微信号lianhenglizhong1。

添加备注：务必注明 姓名 + 应聘岗位 + 信息来源。

发送内容：添加成功后，直接发送个人简历（附照片），无需额外繁琐沟通。

（三）、截止日期：2025年12月31日或 招满即止。

（四）、补充说明：

两种投递方式任选其一，无需重复投递；

简历筛选的通过结果将由电话通知。