[浙江]宁波东海银行小微金融中心

职位：部门负责人|小微金融客户经理|授信审批岗|授信检辅岗|业务发展岗
发布时间：2026-01-08
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
职位描述
宁波东海银行小微金融中心2026年招聘启事

共计5个岗位，招 若干人

基本信息

发布时间：2026-01-06

截止日期：详见正文

学历要求：本科及以上

需求学科（供参考）：

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公告详情

一、关于我们

宁波东海银行是一家市区两级国有股占优，完全市场化运作的深耕本土地方法人金融机构。宁波东海银行立足自身资源禀赋，明晰市场精准定位，主动提供适配产品和服务，在实现股东、客户、员工和企业多维价值共赢中，走出一条"区别于人，适配于己"转型发展的差异化破局之路。

成长路径

中心为在岗员工提供标准、全面、专业的技能培训，通过完善的培养体系和导师管理机制，帮助员工快速提升各项专业技能，制定清晰的职业发展规划：

管理成长路径：专注提升管理能力

1）客户经理（高潜质）-团队负责人-区域负责人-导师

专业成长路径：专注提升专业能力

2）初级客户经理-高级客户经理-初级内训师-高级内训师

二、招聘岗位

01、部门负责人

岗位要求：

本科及以上学历；银行从业经验3年及以上，具有相应小微金融业务经验。

招聘人数：若干名

02、小微金融客户经理

岗位要求：

本科及以上学历；具备营销经验者优先。

招聘人数：若干名

03、授信审批岗

岗位要求：

本科及以上学历；具备2年及以上授信审批岗位工作经验，熟悉信贷业务流程。

招聘人数：若干名

04、授信检辅岗

岗位要求：

本科及以上学历；具备2年及以上授信检辅岗位工作经验，熟悉信贷业务流程。

招聘人数：若干名

05、业务发展岗

岗位要求：

本科及以上学历；具备2年及以上小微信贷业务岗位工作经验，熟悉信贷业务流程。

招聘人数：若干名

备注：能力优秀者可适当放宽相关条件。

三、福利薪酬

固定薪酬、绩效薪酬、专业培养、带薪休假、六险一金、生日福利

四、应聘流程

线上报名-简历筛选-初面-终面-体检、背景调查-入职

五、应聘方式

公众号投递：关注东海银行微信公众号，点击"动态资讯-招聘资讯-社会招聘"，选择意向岗位，注册并提交简历

六、联系方式

联系人：冯老师0574-81873647

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。