[浙江]浙江大学医学院附属精神卫生中心（杭州市第七人民医院）

职位：临床医学博士后
发布时间：2026-02-06
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：临床医学 基础医学 马克思主义 管理科学与工程 公共卫生与预防 生物科学 化学 生物医学 药学
职位描述
浙江大学医学院附属精神卫生中心（杭州市第七人民医院）2026年度招聘临床医学博士后启事

共计5个岗位，招 若干人

租房补贴 生活补贴 绩效奖金

基本信息

发布时间：2026-02-05

截止日期：2026-05-15

学历要求：博士研究生

需求学科（供参考）：
临床医学, 专业未分类

展开

公告详情

浙江大学医学院附属精神卫生中心（杭州市第七人民医院）依托浙江大学博士后科研流动站，面向海内外公开招聘临床医学博士后研究人员。诚邀优秀人才加盟，携手深耕精神卫生与脑科学领域，共创卓越未来！

临床医学博士后是在现有国家住院医师规范化培训方案基础上，接受为期三年的强化训练和个性化培养，围绕 重临床、强教学、促创新 的培养理念，运用多学科交叉、多导师协作、多维度教学等方式，全面提升个人的临床岗位胜任力、临床研究能力和教育教学能力。

医院博士后工作站为省级博士后科研工作站。医院高度重视人才工作，并将博士后工作站作为人才引进和培养的核心抓手之一。自2023年以来，工作站已面向海内外引进一批优秀青年人才。这批人才包括毕业于北京大学等高校的内地生源博士、台湾地区博士以及外籍博士。工作站拥有国家高层次人才领衔的一流合作导师团队，并为博士后提供良好的工作环境与一流的临床科研平台，充分激发人才的创新创造活力。目前，在站博士后已先后获批中国博士后科学基金面上资助、国家自然科学基金青年项目、浙江省博士后科研项目择优资助（一等资助）等多个项目。

一、
招聘基本条件

品学兼优，身心健康，具有良好的思想政治素养和学术道德，遵纪守法，无违规违纪等不良记录；

年龄在32周岁（含）以下（1994年1月1日以后出生）；

国内应届八年制或博士毕业生，2025年8月-2026年7月获得临床医学博士学历学位；留学归国人员，近三年内在境外取得临床医学博士学历学位；

具有临床医学类别执业医师资格证书，或具备报考上述类别执业医师考试的学历条件；

国内无人事劳动关系，尚未参加住院医师规范化培训，符合在浙江大学医学院附属精神卫生中心培训基地参加住院医师规范化培训的基本要求；

胜任岗位要求，能够保证三年在站期间全职在岗并参加临床医学博士后项目培训，并具备开展高质量临床研究工作的能力。

二、
招收专业方向

聚焦精神卫生领域，招收精神科相关专业人才。

三、
申请材料与截止时间

2026年5月15日前，申请人请扫描下方二维码下载简历及《临床研究计划书》模板（需结合意向合作导师的研究方向，阐述研究背景与目的、设计与内容等），填写并发送至邮箱：zhu_simin@，邮件主题请注明：应聘博士后 本人姓名。

二维码（请点击链接查看详情）

扫码下载简历及《临床研究计划书》模板

四、
福利待遇与发展前景

按照相关政策，给予具有竞争力的薪酬，平均年薪25万-30万，视业绩情况额外发放绩效奖励；

享受杭州市人才政策待遇：享受杭州市租房补贴2500元/月，应届博士入站享受生活补贴10万元；同步享受城西科创大走廊博士生活补贴5万元；

全力支持博士后申报基金项目，以及博士后各类资助计划。并根据政策享受科研配套支持；

课题组支持自由科学探索，博士后合作导师为每位新入站的博士后提供科研经费支持。博士后工作站为每位博士后提供5万元科研资助；

博士后期间表现优秀，业绩突出，出站可推荐到世界顶尖实验室深造，或推荐在杭州或国内其他教学/附属医院从事临床、科研或/和教学工作（可以优先录取至杭州市三甲医院正式编制岗位）。出站留院人员可根据政策享受杭州市博士后留杭补贴40万元。出站留院连续工作满3年，可根据政策享受城西科创大走廊补贴40万元。

五、
博士后合作导师简介

二维码（请点击链接查看详情）

扫码获取博士后合作导师简介信息

/骆宏教授/

现任浙江大学医学院附属精神卫生中心（杭州市第七人民医院）党委书记、杭州师范大学医学部教授、博士生导师。现兼任中华预防医学会精神医学分会常务委员、浙江省医学会行为医学分会副主任委员、浙江省医学会健康管理学分会副主任委员、浙江省心理健康促进会副会长。

研究方向：心理与精神障碍的心理社会干预、心理咨询与治疗的效果评价、神经心理治疗、多学科交叉的心理物理诊疗、远程及数字疗法。

研究重点：基于主动健康模式的特定人群（青少年群体、公职人员群体等）心理健康精准管理。

联系方式：luohong@/185620887@

/李涛教授/

从事精神医学临床、教学和科研30余年，现任浙江大学医学院附属精神卫生中心（杭州市第七人民医院）院长、浙江大学求是特聘教授、博士生导师、国家高层次人才，2021年中国精神疾病领域学术影响力排名TOP100中排名第六位。现兼任环太平洋精神病学家学会副主席、中国医师学会精神科医师分会常务委员、中华医学会精神医学分会副主任委员、国家教学指导委员会精神医学分会副主任委员、中国神经科学会理事、浙江省医学会精神医学分会的常委、浙江省医师学会精神科医师分会会长；《Neuroscience Bulletin》副主编。

研究方向：心理及精神障碍的临床诊疗、干预及病因学研究。

研究重点：精神疾病的生物遗传机制、个体化治疗及临床转化。

联系方式：litaozjusc@

/郭万军教授/

现任浙江大学医学院附属精神卫生中心（杭州市第七人民医院）副院长，浙江大学医学教育委员会委员，浙江大学脑机智能全国重点实验室兼聘研究员，浙江大学临床医学及心理学双学科博士导师；浙江省级人才，杭州市高层次人才（C类），浙江省领军型创新团队核心骨干；兼任中国神经科学会精神病学基础与临床分会副主任委员、中国医院协会精神病医院分会副主任委员、国家医学考试中心试题开发专家委员会委员等重要学术职务，从事临床医、教、研工作27年，致力于情绪障碍、成瘾及共病的多组学机制及多模式服务研究，主持国家自然科学基金等科研项目10余项。

研究方向：情绪障碍、成瘾及其共病的多模态机制与多模式干预研究；数字疗法任务态无创神经调控；社会精神病学与精神障碍流行病学。

研究重点：情绪障碍、成瘾及其共病的多模态机制与多模式干预研究；数字疗法任务态无创神经调控。

联系方式：guowjcn@

/邓伟教授/

现任浙江大学医学院附属精神卫生中心（杭州市第七人民医院）物理联合诊疗中心主任、浙江大学医学院教授、博士生导师，浙江省级人才。现兼任中华医学会精神医学分会学组委员、中国医师协会整合心身医学专委会副主委、电休克与神经调控专委会副主委；国家自然科学奖、自然科学基金评审专家；人民卫生出版社 十三五 规划教材《心理评估》副主编。多篇文章发表在本领域TOP国际学术期刊，其中1篇被评为 中国百篇最具影响国际学术论文 ，两篇高被引论文被列入Psychiatry/Psychology学术领域最优秀1%之列。制定《重复经颅磁刺激技术在精神障碍中的操作规范及安全标准》等团体标准，参编近红外成像、经颅直流电临床应用等4个临床专家共识，填补国内神经调控领域多项空白。

研究方向：精神疾病发病机制、神经影像学、神经认知及社会交互、心理评估、时间生物学、多学科交叉的心理物理诊疗、远程及数字疗法。

研究重点：精准无创神经调控、脑机接口与神经可塑性、精神疾病数字医疗、生物传感器与计算精神病学。

联系方式：dengw@

/倪培艳研究员/

现任浙江大学医学院附属精神卫生中心（杭州市第七人民医院）科研与学科建设部主任（主持工作），干细胞与再生医学研究室副主任，浙江大学脑科学与脑医学学院博士研究生导师，浙江省神经科学学会精神科分会委员兼秘书。倪培艳博士围绕精神疾病的复杂发病机制，开展了系统性的创新研究，并取得了一系列具有重要影响力的研究成果：主要成果在Molecular Psychiatry、Advanced Science和Psychological Medicine等高影响力杂志上发表；获得包括4项国家自然科学基金项目和浙江省 尖兵 领雁 科技计划项目在内的省部级以上项目共计10余项，为浙江省级人才、杭州市青年创新团队负责人和杭州市C类人才。

研究方向：精准化及个性化神经调控机制研究、新型人源药物筛选模型建立、常见精神疾病动物模型的建立及应用、常见精神神经疾病的生物学标记及转化。

研究重点：患者来源干细胞及脑类器官平台的构建及临床转化。

联系方式：peiyanni@

六、
联系方式

联系电话：0571-85126521（祝老师）

电子邮件：zhu_simin@

医院官网：ww***com[点击查看]

医院也欢迎非临床专业博士应聘科研型博士后研究岗位。招收的专业包括基础医学、生物学、公共卫生与预防医学等生命科学相关领域；药学、化学、计算机科学、生物医学工程等医工信交叉及临床转化应用相关领域。

热忱欢迎海内外优秀人才加盟！

浙江大学医学院附属精神卫生中心

浙江大学脑科学与脑医学学院附属医院

杭州市第七人民医院

七、
（简介）

杭州市第七人民医院创建于1954年，现已成为集医疗、教学、科研、康复和防治职能于一体的治疗精神、心理疾病的三甲专科医院。是浙江大学医学院附属精神卫生中心，浙江大学脑科学与脑医学学院附属医院，是国家临床重点专科培育对象，全国最大规模的精神专科医院之一。医院本部核定床位1100张，浙西院区核定床位500张。年门诊人次70万，年出院人次2.5万，专科临床服务量居全省首位，服务范围辐射整个华东地区。

致力于高水平研究型医院建设。作为省内精神专科医院首家浙江省研究型医院建设单位，拥有专用科研场地近4000㎡，设备8000余万元。承担省精神心理疾病临床医学研究中心、全省精神疾病临床与基础研究重点实验室、精神心理疾病智慧化诊疗浙江省工程研究中心、浙江大学医学院精神医学研究所等多个高能级科研平台建设。十四五期间各类科研经费达2亿。

培育具有引领作用的杰出人才团队。拥有国家级、省级人才8人次，"小而强"临床创新团队1个，国家级副主委4人次，省级主委副主委以上15人次，市级创新团队2个，市级人才22人次。此外，医院还双聘/特聘来自国内顶尖的精神医学领域专家、学者20多名。医院是浙江省最早开展精神病学教学培训工作单位之一，是国家教育部高等学校精神医学专业教指委副主任单位、浙大精神病学研究生教育委员会主任单位，是省内精神专科医院首批国家住院医师规范化培训基地，年度招录精神科住院医师规培学员居省内首位。

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。