[杭州-拱墅区]世茂天成物业服务集团有限公司

职位：人力资源管培生(J10031)
发布时间：2026-04-02
工作地点：其它
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:人力资源管理事务
专业2:工商管理
福利:培训 团队建设 导师制 发展平台 五险一金 补充医疗保险 补充公积金 专业培训
职能类别:人事专员
工作职责:
作为人力资源团队的新生力量，您将深入业务一线，通过专业的人力资源实践，为业务部门提供有力支持，成为连接“人才”与“业务”的桥梁，共同推动组织目标的实现。
1、招聘与配置支持：协助人才搜寻与甄选，包括职位需求沟通，及时满足业务部门的用人需求；
2、培训与发展支持： 协助培训需求调研，参与并跟进赋能培训，评估效果，助力提升业务团队的专业能力；
3、绩效管理支持： 协助绩效目标的沟通与设定，跟踪绩效考核过程，收集整理绩效数据，为绩效复盘提供支持；
4、业务文化氛围建设： 结合业务特点，协助策划并组织团队建设、文化活动等，提升团队凝聚力，营造积极向上氛围；
5、人力资源数据分析： 收集、整理与分析人力数据，输出可视化报告，为业务决策提供数据洞察。
任职资格:
1、2026届毕业生，专业不限，人力资源管理、工商管理、心理学优先；
2、对人力资源如何支持业务增长有浓厚兴趣，并愿意在此领域长期发展；
3、熟练使用Office办公软件，具备良好的Excel数据处理能力和PPT报告撰写能力；
4、具备出色的沟通协调能力，能够清晰、专业地与业务部门进行对接；
5、积极主动，责任心强，能在快节奏环境中妥善处理多项任务，具备一定的抗压能力。 公司简要介绍：
公司名称:世茂天成物业服务集团有限公司
公司类型:民营公司
公司规模:10000人以上
公司介绍:世茂服务控股有限公司(00873.HK)是中国领先的综合物业管理及社区生活服务提供商，于2020年10月在香港联合交易所成功挂牌上市。截至2024年12月31日，世茂服务业务覆盖全国140余个城市，合约面积3.33亿m05，项目近2000个，涵盖住宅、学校、医院、政府后勤、产业园、交通枢纽等多元业态，服务近320万业主和用户。
世茂服务以优质服务获得行业、媒体、业主与用户广泛认可，位列2025中国物业服务力百强企业 TOP6、2025中国物业管理上市公司TOP8、2025中国物业服务企业品牌价值TOP6 、2025中国学校物业服务力***、2025中国医院物业服务力TOP6 等多项荣誉。世茂服务以用户为先，以品质为核，以数智化驱动，围绕“用户”与“资产”，为业主与用户带来高品质的全新服务体验，致力于成为中国领先的城市全场景生活服务商。
（数据截至2024年12月31日）