[郑州]前程无忧校园

职位：料堆感知与四绳协同智能抓斗作业算法博士后研究员
发布时间：2026-03-27
工作地点：其它
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:计算机科学与技术
专业2:人工智能工程技术
职能类别:电气工程师
【岗位职责】
负责本课题方向的博士后研究工作，独立开展相关技术的研究与开发，参与项目的实施和技术攻关。
【研究方向】
课题核心内容：
本课题研发一套面向四绳双电机抓斗的智能控制算法，实现山尖料堆自适应平挖/深挖、四绳张力均衡及防过放/过卷保护，输出为S7-1500可直接调用的SCL功能块，提升抓斗作业效率与安全性。
主要技术创新点：
1.四绳张力自动均衡：双电机实时协调，防止钢丝绳松、滑或过卷。
2.智能感知料堆形状：山尖、平堆自动切换深挖/平挖模式。
3.防过放/过卷多重保护：结合高度、圈数、张力三重判断，更安全。
4.算法直接跑在PLC里：S7-1500可直接调用，不用依赖上位机。
【任职要求】
1.已获得或即将获得博士学位，年龄一般不超过35周岁；
2.计算机科学与技术、人工智能、自动化、控制科学与工程等相关专业背景；
3.具备扎实的专业理论基础和较强的科研能力，有相关研究经验者优先；
4.具有良好的学术道德、敬业精神和团队合作精神。
【工作地点】
郑州或长垣 公司简要介绍：
公司名称:前程无忧校园
公司类型:外资（非欧美）
公司介绍:“博·未来”是由前程无忧51JOB打造的高层次人才招聘品牌，在过往两届活动中，我们已汇聚全国68家行业领军企业，提供超过500个博士岗位，线上收获博士简历超5000份，累计吸引逾1000名优秀博士到场交流，其中超300名博士在活动现场与企业达成合作意向。
随着学历教育普及以及招生规模的迅速扩张，而博士毕业生的就业与专业学位类别紧密相关，我国博士毕业生整体待业率呈上升趋势。 为适配企业对高层次人才日益增加的招聘需求，打破信息不对称的壁垒，前程无忧打通自有渠道信息资源，打造“ 双选、洽谈、签约一站式 ”完成高层次人才接触的“博·未来”平台。
2026年全新升级，更大场地、更广宣传、更多生源、更定制化流程… 为企业及高层次人才打造一场圈层洽谈会议。
期待您的参与！