[苏州-苏州工业园区]北京赛赋医药研究院有限公司

职位：人力专员（薪酬绩效方向）(J11174)
发布时间：2026-04-29
工作地点：其它
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:人力资源管理事务
专业2:劳动与社会保障（公共管理与服务大类）
福利:公积金
职能类别:薪资福利专员/助理
工作职责:
1. 协助搭建并优化公司薪酬、绩效体系，确保体系贴合业务发展需求。
2. 负责薪酬核算、社保公积金申报，确保准确、及时完成发放与缴纳。
3. 协助组织绩效考核实施，收集整理考核数据，跟进考核结果应用。
4. 负责薪酬绩效相关数据统计、分析，输出薪酬绩效分析简报。
5. 协助解答员工薪酬、绩效相关咨询，完善相关制度流程。
任职资格:
1. 硕士及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业应届毕业生。
2. 了解薪酬设计、绩效考核基础理论，熟悉社保公积金相关政策。
3. 具备较强的细心度和数据敏感度，能精准完成薪酬核算与数据统计。
4. 熟练使用Excel函数，能独立完成基础数据整理与分析工作。
5. 具备良好的沟通能力、责任心，有较强的学习能力和问题解决能力。 公司简要介绍：
公司名称:北京赛赋医药研究院有限公司
公司类型:民营公司
公司规模:150-500人
公司介绍:赛赋医药于2016年依托中国科学院药物创新研究院等***药物研发单位成立，致力于打造国际一流一站式创新药CRO服务平台。公司拥有固安药物安评中心、北京药理药效中心、深圳新药非临床评价中心、成都模型动物中心、北京药学及临床研究中心、沈阳生物样本检测中心及负责FDA注册申报的美国赛赋办公室，并自建四家三甲医院GCP临床试验基地。
赛赋医药一站式服务整合了药物研发的不同环节，可有效提高研发效率、降低研发成本、缩短研发周期。下设成药性评价、模型动物、药理药效、临床前安评、药代分析、研发咨询与注册申报、临床 I 期及生物样本分析、药学制剂、RCT临床及药物警戒等多个技术部门，能够提供一站式创新药研发解决方案。
公司现有科研人员400余人，近60人拥有博士学位，核心研发团队由原中科院、军科院、国内外评审专家组成，并成立了由院士领衔的科学委员会，包含国际病理诊断专家、毒理专家、NMPA、FDA申报注册专家、GLP检查专家等，专家资源覆盖创新药研发及评价全产业链。技术团队主持过多项国家重大新药创制专项、国家863、973和自然基金重点项目，拥有600多个药物非临床和临床评价经验，2000多个药物非临床和临床试验项目经验。公司先后获得君联资本、国寿健康、国投创业等专业投资机构投资，并被评选为国家高新技术企业、北京市科技型中小企业、中关村高新技术企业。