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[深圳]中山大学附属第八医院(黄霖导师团队)

职位:博士后
发布时间:2026-07-28
工作地点:深圳 其它
信息来源:高校人才网
职位类型:全职
职位描述
中山大学附属第八医院(黄霖导师团队)2026年招聘博士后信息

共计1个岗位,招 若干人

包住 住房补贴 通讯补贴 节日福利 落户办理 子女入学安排

基本信息

发布时间:2026-07-27

截止日期:详见正文

学历要求:博士研究生

需求学科(供参考):
临床医学

展开

公告详情

本课题组长期深耕“脊柱椎间盘退变机制”与“数智骨科装备研发转化”两大前沿交叉领域,形成了“基础研究-微创器械/生物医用材料研发-临床转化”的全链条研究特色。

课题组由中山大学附属第八医院副院长、骨科学科带头人(主任医师、医学博士、博士生导师、澳大利亚西澳大学访问学者)领衔。团队核心成员包括脊柱外科骨干医师(医学博士、硕士研究生导师、助理研究员)。团队现已组建一支“临床医生-专职科研人员-医学研究生”梯度合理、医工交叉特色鲜明的创新型研究团队。

团队累计主持国家自然科学基金、中山大学5010重大培育项目、广东省自然科学基金等国家级及省部级课题15余项,科研经费充裕。团队累计在Nature Communications, Bone Research, Advanced Science, Advanced Materials, NPJ Precis Oncol, Redox Biology, Cell Signal等国际顶尖及骨科领域权威期刊发表高影响力SCI论著30余篇。主导研发的新型大通道脊柱内窥镜、智能骨科穿刺机器人等前沿微创器械已获17项国家专利授权。团队分工明确,各司其职,拥有完善的实验条件、丰富的临床资源和成熟的产学研转化平台,全力助力青年人才的职业发展。

01导师简介

黄霖

副院长、骨科学科带头人

主任医师,医学博士,博士生导师,广东省杰出青年医学人才。现任中山大学附属第八医院副院长、骨科学科带头人。2001年中山医科大学临床专业本科毕业,同年留校任职于中山大学孙逸仙纪念医院,长期在临床和教学一线工作,历任住院医师、主治医师、副主任医师和主任医师,多次获得院、校级优秀带教老师和优秀共产党员称号。2015年参加中组部第一批组团式医疗援藏,荣获优秀援藏干部。

获评羊城好医生、南粤好医生、实力中青年医生,擅长脊柱退行性变性疾病(如颈椎病、腰椎间盘突出症等)的微创和阶梯手术治疗;擅长原发性、转移性脊柱肿瘤和脊椎管内外肿瘤的诊治。率领团队精益求精、勇于挑战高难度手术,救治疑难复杂病例,“精准切瘤、3D重建脊骨术”,2025年被评为广东省十大“名医绝技”。

主译专著2部,参编/译7部,团队累计在国际顶尖及骨科领域权威期刊发表高影响力SCI论著30余篇。致力于椎间盘退变机制的基础研究、数智骨科技术和骨科手术机器人功能模块的研发。

在多个学术团体兼职,具有良好学术声誉和一定影响力。曾任中华医学会骨科学分会第十届委员会青委会副主任委员,中华医学会骨科学分会第十一届青年委员会脊柱学组副组长;现为广东省医学会骨科学分会副主任委员兼智能骨科学组组长,广东省医师协会脊柱外科医师分会副主任委员,广东省临床医学学会骨与软组织肿瘤专业委员会副主任委员,中国医师协会骨科医师分会脊柱外科学组委员及智能骨科学组委员等。

02研究内容及方向

①研究内容

团队聚焦脊柱椎间盘退变、骨质疏松症的发病机制,深入探究间充质干细胞的谱系分化及表观遗传调控分子机制,寻找新的生物治疗靶点;依托医院临床资源,联合工科顶尖团队,开展智能骨科手术机器人、新型微创内窥镜系统及前沿生物医用材料的研发,推动科研成果向临床应用的高效转化。

②研究方向

脊柱椎间盘退变机制及表观遗传调控分子机制

数智骨科装备与前沿微创器械研发转化

骨质疏松症与间充质干细胞的基础及转化研究

新型生物医用材料研发与临床应用

03招聘要求和福利待遇

①招聘要求

1.?
遵守法律,恪守学术规范,遵守规章制度,身心健康;

2.?
具有较强的工作责任心和团队合作精神,富有进取、创新、奉献精神;

3.?
年龄在35周岁以下,一般要求获得博士学位不超过3年;

4.?
在攻读博士期间,具有较高学术水平和较强科研能力;

5.?
保证在站期间全职从事博士后研究,在职人员须离职从事博士后研究工作;

6.?
专业为外科学(骨外科)。

②福利待遇

薪酬:提供具有竞争力的薪酬待遇,可享受省、市博士后资助42万元,符合条件的博士后最高可享受100万元资助;获得博士后人才项目者,年收入额外增加5-15万元/年。

住房:提供博士后宿舍或住房补贴。

晋升:进站3个月可认定助理研究员,出站业绩优秀者可推荐申请转聘副研究员;临床博士后为定岗岗位。

补贴:出站博士后来(留)深工作可申请生活补贴36万元,获得中国博士后特别资助或博新计划可再按1:1获得资助;优秀出站博士后符合条件的,可申请市人才奖励36-72万元,区人才奖励10万元起。

福利:通讯补贴、20余个俱乐部、免费游泳健身、节日福利、工会活动。

其他:通过深圳市人社局毕业生接收或进站博士后来深备案程序后,均可以接收档案、解决解决本人及随迁子女深圳户口。

04应聘方式

有意应聘者请提交应聘材料至以下两个邮箱:

导师邮箱:huangl5@

人才发展办公室邮箱:zdbyrcb@

邮件命名方式:申请黄霖导师博士后-姓名

需提交的应聘材料包括:

(1)个人简历

(2)佐证材料:包括目录、学历学位证书、执业或专业技术资格证书、学术科研成果以及相关业绩证明材料等。

05科室简介

中大八院骨科为广东省临床重点专科、全省唯一广东省骨科疾病临床医学研究中心、(2020-2024)深圳市医学重点专科(脊柱外科),福田区临床重点专科,是国家首批骨科ERAS试点、国家骨科康复临床研究中心广东牵头单位。拥有深圳市强直性脊柱炎基础研究与临床转化重点实验室、是深圳市医疗卫生“三名工程”项目依托科室。

骨科亚专科设置完善,以核心技术引领学科发展,下设脊柱外科、关节外科、创伤骨科、骨肿瘤与骨病、运动医学科五大亚专科。通过长期专注与技术攻坚,科室在多个亚专业拥有技术优势。骨科以重度脊柱畸形矫正、脊柱全椎体切除脊柱重建、半骨盆切除与重建、多发创伤伴重度感染救治、关节镜下“肩胛下肌捆绑术”治疗复发性肩前脱位、血友病性关节置换为特色临床技术。

骨科拥有良好的人才梯队以及充足的高层次人才储备,科室坚持引进与培育并重,推动人才队伍“量质齐升”。现拥有广东省杰出医学人才2人、科室获深圳市高层次人才称号及深圳市特聘岗位人才十余人、培育深圳市优青2名、引进中山大学百人4名、柔性引进国家杰青团队1个。拥有中山大学研究生导师二十余名,累计培养研究生百余名。

骨科坚持临床、科研与教学深度融合,以创新驱动发展。科室拥有广东省骨科疾病临床医学研究中心及深圳市强直性脊柱炎基础研究与临床转化重点实验室两大临床科研平台。目前已经获国家卫健委备案开展异体人骨髓干细胞输注治疗强直性脊柱炎临床研究。

我们诚邀海内外优秀博士后加入,共同推动骨科临床与科研创新。

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

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