[九江-修水县]江西豪斯特汽车零部件有限公司

职位：人资储备干部
发布时间：2026-09-14
工作地点：其它
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:人力资源管理事务
专业2:行政管理（管理学）
福利:五险一金 员工旅游 餐饮补贴 专业培训 绩效奖金 年终奖金 弹性工作 定期体检 职级晋升 职业发展
职能类别:人事专员
工作职责
1. 承接各业务部门（生产制造、职能）的人员增补需求，协同部门负责人梳理精准岗位任职标准，保障招聘需求与人才供给的匹配度。
2. 负责全渠道招聘资源的日常运营，独立完成简历筛选、面试邀约、候选人全流程跟进、offer沟通及入职衔接工作，重点保障生产一线技术岗、蓝领岗的到岗率与招聘时效。
3. 拓展并维护多元化人才寻访渠道，包括但不限于本地劳务合作、行业社群、校招基地等，针对性解决制造类企业淡旺季人员波动的招聘痛点。
4. 定期沉淀招聘过程数据，跟踪渠道转化率、岗位招聘周期、入职留存率等核心指标，输出招聘效果复盘建议，动态优化招聘动作。
5. 配合完成专场招聘会、校企合作、背景调查、人才库迭代等专项招聘工作，落地招聘全流程的标准化规范。
任职要求
1. 大专学历起步，人力资源、行政管理等相关专业优先，1年以上招聘模块实操经验，优秀应届毕业生可放宽条件。
2. 熟悉主流招聘平台及蓝领招聘渠道的运作逻辑，具备基础的人才识别判断能力，可独立完成基础岗位的全招聘流程闭环。
3. 沟通协调能力突出，执行落地性强，工作细致有耐心，能够承受制造业招聘旺季多岗位并行的工作节奏。 公司简要介绍：
公司名称:江西豪斯特汽车零部件有限公司
公司类型:民营公司
公司规模:1000-5000人
公司介绍:一、公司简介
江西豪斯特汽车零部件有限公司成立于2016年（属东莞市中泰模具股份有限公司控股子公司），集汽车模具设计、零部件制造、车身设计与销售为一体的创新型高科技技术企业。公司位于江西省九江市修水县，占地163亩，一期总投资10亿元，年产汽车零部件2000万件和热成形汽车模具800套，现有员工1000余人。
作为国内较早开展热成形技术开发与应用的企业，主要业务有热冲压模具设计制造、热成形零件试制及批量生产、热成形总成焊接、电池包壳体、车身研发设计、车身新材料研发和生产制造等，主要客户涵盖国内外整车制造企业和零部件汽车配套企业。“创建一流企业，成就积极人生”是公司的愿景，我们以人为本、追求卓越，期待同行者加入一起共创未来！

二、公司福利
五险一金：缴纳五险一金
住宿安排：免费提供宿舍
就餐安排：免费提供三餐
生日祝福：员工生日公司送出温馨祝福与精美礼物
节日福利***神节、端午节、中秋节均组织活动与礼品
慰问金：员工生育、大病享有慰问与募捐
家属活动：家属活动日、亲子游、家人关怀等活动
功勋服务奖：对服务满5年或10年的功勋进行奖励
年度体检：员工享有年度免费体检
春节开工利是：正月开工发放开工红包
其他奖励：对符合公司条件要求的学历、资格证等，给予奖励

三、文化活动
员工交流：每月组织员工座谈会
健身计划：每月组织健身活动（如羽毛球、篮球、跑步等）
管理餐会：每季度组织各级人员餐会
团建活动：每季度组织团建活动（野炊、拓展、运动会等）
优秀表彰：每季度评选优秀员工，树立榜样、表彰先进，弘扬企业文化
年度旅游：每年组织旅游活动，放松心情，尽情享受生活
公司年会：每年组织年终表彰大会、迎新年晚会和幸运大抽奖
其他活动：公司不定期举办各类大型体育、文艺竞赛活动

四、职业培训和发展
内部培训：每月组织专业类、技能类、管理类培训，持续学习和提升
带薪培训：根据岗位持证要求，安排外部培训，不断丰富技能
外部学习：结合公司发展需要，安排外部学习，拓展视野范围
晋升通道：每半年对人员综合能力进行评定，构建员工多通道发展模式

五、公司地址
江西省九江市修水县义宁镇（江西豪斯特汽车零部件有限公司，3楼）