[山东]青岛大学附属妇女儿童医院（合作导师黄煜）

职位：全日制博士后研究人员
发布时间：2026-11-07
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
职位描述
青岛大学附属妇女儿童医院（合作导师黄煜）2026年招聘全日制博士后研究人员公告

共计1个岗位，招 若干人

科研启动费 安家补贴 社保 科研奖励 科研资金 出国机会

基本信息

发布时间：2026-11-06

截止日期：详见正文

学历要求：博士研究生

需求学科（供参考）：
生物学, 临床医学, 基础医学

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公告详情

此招聘信息由青岛大学附属妇女儿童医院发布的《青岛大学附属妇女儿童医院招聘全日制博士后研究人员公告》延伸。为助您快速、精准掌握合作导师黄煜的招聘详情，现特别针对合作导师黄煜的岗位信息与报考要点单独说明。为保证您获取的招聘信息完整且准确，请同步留意总公告的变动情况。

具体招聘公告如下：

01招聘专业

临床医学一级学科、基础医学一级学科、口腔医学一级学科、药学一级学科、公共卫生与预防医学一级学科、医学技术一级学科、生物学一级学科、数据科学与大数据技术、人工智能、生物材料等医学相关专业。

02申请条件

1.政治素质好、遵纪守法、身心健康、学风端正。

2.即将取得国内（外）博士学位或取得博士学位不超过3年，首次进站年龄一般不超过35周岁；特别优秀者或非首次进站的，年龄条件可适当放宽至40周岁。

3.具有较强的科学研究能力，国自然基金获得者优先。

4.具有科研敬业精神，能够尽职尽责地完成博士后研究工作任务。必须保证在站（基地）期间至少脱产 1 年从事博士后实验室研究及相关工作。

03医院简介

青岛大学附属妇女儿童医院（青岛大学第三医院、青岛市妇女儿童医院）是一所专业特色突出，集医疗、保健、教学、科研于一体的三级甲等专科医院，是青岛大学儿科学院单位，省级儿童专科区域医疗中心、省儿童健康与疾病临床医学研究中心，国家住院医师规范化培训基地、国家药物临床试验机构（GCP）、全国出生缺陷防治人才培训项目培训协同单位，设有青岛市产前诊断中心、胎儿医学中心、危重儿童和新生儿救治中心等多个市级区域性诊疗中心，是全国母婴安全优质服务单位，承担着胶东半岛妇女儿童疑难重症救治、出生缺陷综合防治、教学科研及人才培养任务。2024年，获批山东省博士后创新实践基地。

医院人才队伍实力雄厚，拥有国务院特殊津贴专家、泰山学者、省突出贡献专家等高层次人才10余人；设有博士点5个、硕士点19个，共有博士生导师26人、硕士生导师96人。学科建设成效突出，拥有国家临床重点专科（建设项目）2个，国家级特色专科6个，以及省临床重点专科、省医药卫生重点学科、省临床医学研究中心、省医药卫生重点实验室等一批高水平专科平台；先后荣获国家科技进步奖二等奖、山东省科学技术奖一等奖等多项国家、省级科研奖励。

04合作导师

黄煜

黄煜，青岛大学附属妇女儿童医院妇科中心副主任，妇科病区主任，医学博士，主任医师，教授，博士研究生导师，硕士研究生导师，留美访问学者，青岛市医疗卫生优秀学科带头人，任职中国免疫学会生殖免疫分会委员，山东省医学会妇科肿瘤学分会委员，山东省医师协会妇产科分会宫腔镜学组副主任委员，青岛市医学会妇产科分会主任委员，担任《中国比较医学杂志》、《实验动物学报》、《青岛大学学报（医学版）》编委。

主要从事妇科常见病、多发病及疑难重症的诊治，熟练掌握妇科传统和微创四级手术，如妇科恶性肿瘤根治性手术、全盆底重建手术、无张力尿道悬吊术、腹腔镜下子宫内膜异位症手术、腹腔镜下子宫（阴道）骶骨固定术等，对于保留女性生育功能的手术和治疗策略有独到见解。先后承担国家自然基金项目3项、山东省自然基金项目2项，在国际及国内妇产科学权威杂志发表科研论文40余篇，SCI论文10余篇，参编学术专著三部。带领科研团队完成多项科研课题，荣获山东省自然科学奖一项、山东省卫生科技进步奖一项，青岛市自然科学奖一项，青岛市青年科技奖一项、青岛市科技进步奖一项。

课题组研究方向

1.趋化因子在子宫内膜癌发生和母胎免疫耐受中的机制研究：探讨阻断趋化因子通路CXCL１２/CXCR４、CXCR７及细胞外调节蛋白激酶(ERK)信号通路,对人子宫内膜癌Ishikawa细胞的抑制作用，探索CXCR４、CXCR７趋化因子受体拮抗剂以及ERK通路抑制剂作为治疗子宫内膜癌的新型小分子靶向抑制剂的可行性。

2.不良妊娠史患者的规范性诊疗：探讨E-钙黏蛋白(E-CAD)、细胞角蛋白7(CK7)、胎盘特异性蛋白8(PLAC8)以及Wnt诱导信号通路蛋白2(WISP2)在稽留流产患者绒毛组织中的表达水平，通过抑制WISP2的过表达，以达到预防和治疗稽留流产的目的，同时探讨绒毛染色体异常与复发性自然流产相关因素间的关系以及高通量基因测序技术在复发性自然流产绒毛染色体检测方面的应用。

05支持保障

1.参照《青岛市妇女儿童医院博士后工作管理办法》配套科研启动经费和安家补贴。

2.享受与院内相同岗位在职人员同等的工资、保险福利待遇，年薪30-50万元。

3.在站（基地）期间可按医院科教工作奖励办法，享受相关待遇。

4.毕业三年内的博士，户籍迁移至青岛市，可享受申请青岛市住房补贴。

5.根据省、市有关博士后政策，享受规定的福利及补贴。

6.支持申请各项博士后项目与科研基金：包括申请中国博士后基金、国家自然科学基金、各类国家派出项目与学术交流项目等。

7.医院根据需要择优录用博士后出站人员为正式职工，并可将博士后人员经历作为正式录用科研人员的必要条件。

06联系方式

请将个人详细简历（含个人基本信息、学习工作经历、业绩成效、社会兼职、论文著作、科研项目、荣誉奖励及相关证明材料等）、科研项目计划书发送至邮箱：bo***com[点击查看]

【高才博士后】微信公众号→微信号：bshjob

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