[广州]广州棒谷科技股份有限公司

职位：2020校园招聘
发布时间：2019-10-09
工作地点：广州
信息来源：华中科技大学-宣讲会
职位类型：全职
职位描述
广州棒谷科技股份有限公司

举办时间：2019-10-29 14:30 举办地点：软件学院108室 点击量：0

棒谷科技2020年秋季校园招聘简章

一、企业简介

广州棒谷科技股份有限公司（简称棒谷科技），是一家专注于跨境贸易B2C电子商务公司。

总部位于中国广州，在深圳、东莞、长沙、杭州、义乌均设有子公司，现拥有一支数千人的年轻精英团队。最初，棒谷深耕于eBay、Amazon、AliExpress、Wish、Newegg等第三方平台，用优质的产品和悉心的服务赢得了第三方平台和广大顾客的赞誉。

随着销售业绩的迅速上升、企业的不断壮大以及政府政策的大力支持，棒谷于2009年开始主力运营综合类商城网站（ww***com[点击查看]），致力于跨境自营平台产品销售，为国内开发商开拓海外市场，以客户需求为主导，自主开发新品，提供个性化购物体验，截至目前，棒谷科技已成为广州地区大型的跨境电子商务综合体，行业中的龙头企业之一。棒谷科技始终以 把中国的优质商品、优质供应链带到全世界 为企业使命，以 成为全球top级别客户满意的公司 为愿景，专注于B2C跨境出口电子商务。

业务发展：

棒谷科技坚持双核战略 自有平台和第三方平台并行运营发展。涵盖30多个品类，总覆盖50多万种商品，产品销往世界各个角落，同时并积极进行产品开发和专研，覆盖更多消费品类。

主力创建运营综合类商城自营网站（ww***com[点击查看]），截至目前注册用户已遍及全球200多个国家及地区，日访问量超过950万，现主营产品涵盖15个品类，共计40多万种商品，如：手机、电脑、数码配件、摄影摄像等电子产品、玩具航模类、户外运动休闲类，服装、鞋靴、箱包配饰类，家居、家纺、厨卫等类别，产品性价比高，深受海外商家/消费者青睐。

产品主要出口至美国、英国、德国、法国、西班牙、澳大利亚、俄罗斯、日本等国家，并积极进入中东、东南亚、印度等新兴市场。

为打造更好的体验式多元化购物平台，棒谷科技推出了 pc商城 wap商城 app商城 系统建设方案，已经上线IOS和Android版本APP，不断完善购物流程及进行新功能设计，在提供多样化产品服务的同时，注重用户体验。

宗旨与目标：

企业使命：把中国的优质商品、优质供应链带到全世界

企业愿景：成为全球Top级别客户满意的公司

发展战略：以客户体验为导向、为用户创造持续价值

企业价值观：诚信、敬业担当、团队共赢 、拥抱变化、追求卓越、以客户为中心

企业口号：Make it happen！

二、人才理念：坚持践行棒谷特色人才观

Brave !【勇往直前！】勇于接受挑战，敢于创新，从0到1

Ambitious ! 【心怀梦想！】不断挑战新的目标，刷新NO.1，创建标杆

Never give up !【永不停步！】坚持做正确的事情，无畏问题和困难

Good partners are in the midst of you !【优秀合伙人/最佳拍档就在你们之间！】志同道合，坚守企业价值观

我们是行业的开拓型先锋，注重优秀和有潜力的人才的引进，和员工共同成长是我们的用人之道，积极主动、善于学习、乐于分享是我们的选人准则，创造平等的发展机会，利益共享是我们的留人方式，我们一直持续完善内部环境，为员工提供一个成长和发展的宽广舞台，吸引更多的学习型人才加盟。

三、培训发展

棒谷将为你量身定制系统化的培养方案，打造满足公司业务发展所需要的出色管理人才队伍，助力棒谷未来的快速发展，提供后备人才梯队支持。同时，公司内部聘用优秀的大咖为内部讲师，进行交流、切磋，探讨前沿的技术和产品趋势。在棒谷，我们乐于知识共享，大家互相学习，共同成长，日后您也可以成为优秀的讲师。

两大晋升途径：专员-基础管理-中层管理、专员-专家-行家

三大培养计划：新星计划、引航计划、老鸟计划

四大培养方式：岗前培训-集中轮岗-定岗见习-定岗提升

2020年秋季校招 启辰星 管理培训生职位JD

校招计划

一、校招岗位

（1）管理培训生

通用类管理培训生：

1-管理培训生（销售运营方向）15人

【岗位职责】

1、负责棒谷自营网站BG/NC/Yoins，Amazon及三方平台产品的线上销售；

2、根据行业市场动向和年度业绩目标，制定品类运营规则和营销策略，对品类产品的分类展示有效系统地管理与优化；

3、通过数据分析，监控品类运营状况，持续优化调整品类运营策略，保持较好的库存周转率和库存量的安全；

4、关注流行趋势，及时提出新产品开发需求，丰富产品线；

【岗位要求】

1、2020届全日制本科及以上学历，CET-4或6级以上；

2、市场敏锐度强，能很好的感知市场变化和需求，逻辑思维清晰；

3、具备良好的沟通能力、项目协同能力，有社团组织的管理经验优先；

4、热爱电商和互联网行业，有强烈的责任心、事业心和自我驱动能力；

2-管理培训生（推广方向）10人

【岗位职责】

1、负责棒谷自营三大网站BG/NC/Yoins产品推广、宣传活动策划及文案策划工作，根据业务发展需要制定不同的推广方案；

2、通过Facebook、Pinterest、youtube、tumblr、polyvore、blog、bbs等社交平台进行推广；

3、参与公司及公司产品的品牌推广，负责推广活动的监控和结果分析，及时反应活动情况，提供给公司作为市场推广的依据；

4、持续关注市场热点，结合公司产品开展推广促销，沟通各推广渠道协助促销活动的扩散以及传播；

5、对推广后台数据库进行日常管理和统计，制作数据统计分析表；研究竞争对手推广渠道和当地市场最新变化，及时完善推广渠道和调整推广方向；

【岗位要求】

1、2020届全日制本科及以上学历，CET-4或6级以上；

2、逻辑思维清晰，良好的自我学习及驱动力，有创造性；

3、具备良好的沟通能力、数据分析能力，善于协调资源推动项目进展；

4、热爱电商和互联网行业，有强烈的责任心、事业心和自我驱动能力；

3-管理培训生（运营方向）10人

【岗位职责】

1、负责棒谷自营网站BG/NC/Yoins，及三方平台整体运营管理，包括产品规划、宣传推广、活动策划及日常运营与维护，按计划实现各项年度经营目标；

2、对运营数据作分析及用户行为跟踪，及时根据用户对内容的需求和反馈进行运营推广策略调整，提高用户粘性；

3、跨部门协调，与相应的活动策划、产品、技术、UED同事协调资源与规划，推进运营需求项目的实施落地，推广方案、相关预算，组织、整合相关内外部资源推动APP运营方案的实施并监督实施效果；

4、负责网站/APP在海外市场品牌方面的影响力传播，对流量、客户粘度、转化率负责 。

【岗位要求】

1、2020届全日制本科及以上学历，CET-4或6级以上；

2、对时尚有敏锐嗅觉，能准确把握流行趋势；

3、具备良好的沟通能力、数据分析能力，善于协调资源推动项目进展；

4、热爱电商和互联网行业，有强烈的责任心、事业心和自我驱动能力；

4-管理培训生（开发方向）5人

【岗位职责】

1、负责棒谷自营网站BG/NC/Yoins、Amazon及三方平台的商品开发，寻找、发掘热卖产品；

2、负责推广-开发渠道的新品开发工作，分析各推广渠道的特点和潮流趋势，开发热点新品爆品；

3、负责网站各类目产品线的规整和梳理，处理现有开发数据和部门协同流程对接；

4、把控好外部供应链，维护供应商关系，协助销售经理制定品质监管流程，对供应商生产流程和仓储质检进行评估和监测；

5、关注外贸B2C平台产品动态，各种跨境电商自营平台热销产品分析，分析产品前景、成本和风险，开发更有竞争力的热销产品；

6、定期对自己开发产品进行数据分析并能及时调整开发和销售策略；

【岗位要求】

1、2020届全日制本科及以上学历，CET-4或6级以上；

2、具备良好的沟通能力，逻辑思维清晰，良好的自我学习及驱动力，有创造性；

3、具备一定的商务谈判能力，市场敏锐度强，能很好的感知市场变化和需求；

4、热爱电商和互联网行业，有强烈的责任心、事业心和自我驱动能力；

5-管理培训生（流程运营方向）10人

【岗位职责】

1、负责运营管理相关流程及规则的梳理与优化，整合协调产品、支持等相关部门资源支持平台发展；

2、收集业务部门需求以及需求紧要优先级排序，建立与优化完善日常营运相关的制度、业务体系流程，并监督执行；

3、参与跨部门项目调研，分析和解决运营难题，输出相关流程图、原型图、需求报告；

4、定期对整个运营管理系统的流程进行分析、评估、提出优化建议；

【岗位要求】

1、2020届全日制本科及以上学历，CET-4或6级以上；
2、具有较强的跨部门协作能力，处理好各部门间的协同工作；
3、具备优秀的逻辑思维能力、问题解决能力；
4、良好的沟通协调能力、学习能力，责任心强，能够承受较大的工作压力；
5、具备一定的业务梳理及分析能力，能结合业务情况提出合适的方案和建议；
6、善于深度思考问题，较强的结构化思考能力和分析能力，对新事物保持敏感；

6-管理培训生（总经办-流程产品方向）

【岗位职责】
1、协助、监督公司重大项目工作的组织、实施、落实和过程评估，对两个以上部门共同协作完成且覆盖范围为全公司的项目进行协调管理；
2、对公司级或大型项目进行执行前项目合理性把关，同时履行审核、判断职责，跟进费用、时效的合理性落地；
3、跟进跨部门协同完成工作中的反馈问题并协调解决；
4、梳理督导或推进总经办重点项目性工作的进展，并根据董事长&总经理的指导性决策，把控项目方向，统筹项目进度，落地项目规划；
5、归集、梳理、统筹公司总部的项目/需求，并评估项目/需求的优先级、时效性与ROI等，定期召开需求评审会，并与各部门负责人及时沟通，反馈进度；
【岗位要求】
1、2020届全日制本科及以上学历，CET-4或6级以上；
2、具有较强的跨部门协作能力，处理好各部门间的协同工作；
3、具备优秀的逻辑思维能力、问题解决能力；
4、良好的沟通协调能力、学习能力，责任心强，能够承受较大的工作压力；
5、具备一定的业务梳理及分析能力，能结合业务情况提出合适的方案和建议；
6、善于深度思考问题，较强的结构化思考能力和分析能力，对新事物保持敏感；

7-管理培训生（流程产品-仓储物流方向）

【岗位职责】

1、流程优化：基于业务背景和优化点，设计和迭代管理系统；

2、产品设计：开展需求调研，编写原型图、需求文档，进行需求评审；

3、项目管理：跟踪项目进度，协调各方资源，推动项目及时上线、完成；

3、产品测试：配合测试部门，完成产品测试及BUG管理；

4、项目落地：编写用户手册、培训教程等资料，推行新系统、新功能；

5、产品迭代：设计数据报表，逐步完善业务数据分析系统，持续优化改进产品；

【岗位要求】

1、2020届全日制本科及以上学历，有海外留学经历者优先；

2、计算机/物流/工业工程/电商相关专业优先，CET-4同等或以上英语水平；

3、有强烈的责任心、团队精神和自我驱动能力；

4、具有较强的系统把控能力、问题解决能力、数据分析能力；

8-管理培训生（物流管理-仓储物流方向）

【岗位职责】

1、物流运营：包括物流渠道运营、数据运营、精益流程优化等；

2、渠道监控：监控异常投诉、渠道成本、用户物流体验等，持续提升物流渠道的服务质量；

3、需求管理：挖掘需求，有效应对上下游和服务部门的物流需求，并协调仓库、销售及客服等部门沟通，搭建高效沟通机制，制定相应物流方案；

4、竞品分析：分析竞争对手的物流业务和物流前沿发展动态，为物流发展做出针对性规划和调整；

【岗位要求】

1、2020届全日制本科及以上学历，有海外留学经历者优先；

2、计算机/物流/工业工程/电商相关专业优先，CET-4同等或以上英语水平；

3、有强烈的责任心、团队精神和自我驱动能力；

4、具有较强的系统把控能力、问题解决能力、数据分析能力；

9-管理培训生（海外运营分析-仓储物流方向）

【岗位职责】

1、海外仓运营：监控运营指标，推进运营项目，跟进运营需求，持续提升海外仓运营质量；

2、异常处理：对接系统异常问题，分析和总结异常情况，制定预防和解决方案；

3、成本分析：分析海外单仓或区域经营成本，制定优化和改善方案，降低海外仓成本，提高运转效率；

4、竞品分析：评估海外市场，分析研究海外仓储盈利模式，为仓库全球化布局提供数据支撑和建议。

【岗位要求】

1、2020届全日制本科及以上学历，有海外留学经历者优先；

2、计算机/物流/工业工程/电商相关专业优先，CET-4同等或以上英语水平；

3、有强烈的责任心、团队精神和自我驱动能力；

4、具有较强的系统把控能力、问题解决能力、数据分析能力；

10-管理培训生（仓储运营分析-仓储物流方向）

【岗位职责】

1、仓储运营：统筹国内仓储运营工作，定期开展问题复盘，跟进问题落地解决；

2、数据监控：监控仓储运营数据，提高库存准确性，持续提升仓储服务质量，降低客户投诉率；

3、制度管理：制定仓储管理规范和操作制度，健全仓储运营管理制度；

4、项目管理：主导仓储运营项目，提高仓库运营效率；高效衔接精益项目与单仓运营，支撑精益项目落地；

【岗位要求】

1、2020届全日制本科及以上学历，有海外留学经历者优先；

2、计算机/物流/工业工程/电商相关专业优先，CET-4同等或以上英语水平；

3、有强烈的责任心、团队精神和自我驱动能力；

4、具有较强的系统把控能力、问题解决能力、数据分析能力；

专业类管理培训生：

1-管理培训生（财务方向）5人

【岗位职责】

1、掌握财务基础软件应用，熟悉国家会计法规，了解税务法规及相关税收政策；

2、财务轮岗：包括财务分析、资金管理、财务流程运营、核算、风控等岗位；

3、熟悉各岗位工作职责，善于发现问题，提出问题并解决问题，提高工作效率及输出结果；

4、根据公司战略项目、个人专长不定期进行轮岗学习，找到自己最合适的成长路径。

【岗位要求】

1、本科以上学历，财务管理、会计、金融等相关专业；

2、具备一定的谈判能力，逻辑思维严密，有较好的数据分析能力及敏感度；

3、有学校社团/班级管理经历、丰富的实践项目、实习等经历者优先；

4、具备良好的沟通协调能力、组织能力及学习能力，责任心强。

2-管理培训生（法务方向）2人

【岗位职责】

1、各国法律调研，协助新法新规调整；

2、完成法务部法律服务工作，包括法律文书、知产管理、纠纷管理、法务咨询、法务培训等；

3.、提升法务服务质量，优化法律服务流程及工具；

【岗位要求】

1、2020届全日制本科及以上学历，CET-4或6级以上通过法考优先；

2、具备一定的沟通协调能力，思维逻辑清晰；

3、有一定的抗压能力，具备服务意识；

3-管理培训生（人力方向）3人

【岗位职责】

1、在HR各个模块进行轮岗，包括但不限于：招聘、培训、组织发展、薪酬绩效、员工关系、等岗位；

2、深入了解业务模式，洞察事业部业务痛点问题；

3、提供基于解决问题的方案，并整合多方位资源落地实施；

4、协助管理层进行团队发展和组织氛围建设，营造良好的业务伙伴关系；

【岗位要求】

1、2020届全日制本科及以上学历，人力资源管理、心理学类专业优先；

2、具备一定的沟通协调能力，思维逻辑清晰；

3、具备较强的自我驱动力、抗压能力及独立思考的能力；

4、较强的求知欲，快速适应新岗位要求，不断学习创新；

4-管理培训生（行政方向）2人

【岗位职责】
1、行政部以及业务部门的轮岗，对行政部业务流程进行梳理；
2、协助线上流程的梳理优化；
3、在部门负责人的带领下开展流程梳理项目；
4、参与部门管理会议从创新的角度优化部门业务，提高工作效率；
5、负责与业务部门的沟通协调；
【岗位要求】
1、2020届全日制本科及以上学历，专业不限；
2、有活动组织经验者优先，抗压性强，性格乐观；
3、具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力、项目管理能力；
4、具备较强的自驱力及执行力，有意向往行政管理方向发展。

（2）研发岗

1- JAVA工程师20人

2- PHP工程师10人

3- 测试工程师10人

4- 运维工程师5人

5- 产品专员5人

招聘要求：本科及以上学历，计算机相关专业，或非计算机相关专业（但业余自修过计算机专业的所有必修课），英语四级及以上；

（3）小语种岗

1-小语种（运营/推广/销售）

招聘语种：德语/法语/西班牙语/意大利语/葡萄牙语/印尼语/阿拉伯语

（4）常规岗

1-运营/推广/销售/开发/编辑

招聘要求：本科及以上学历，专业不限，英语4级及以上，热爱电商行业；

四、校招流程

管培生：网申/内推 宣讲（现场笔试） 初试 复试 测评 offer

信息技术类/小语种类/储备干部：网申/内推 宣讲（现场笔试） 初试 复试 offer

五、校招行程

六、福利待遇

1- 薪酬：极具行业竞争力的薪资、绩效、全勤奖、年终奖、卓越运营奖、最佳客户体验奖、创新奖、只要你努力，升职加薪不是梦！

2- 培训：入职培训、技能培训、户外拓展、导师制，棒谷大学带你装逼带你飞！

3- 五险一金：养老、医疗、失业、工伤、生育险、住房公积金，入户大广州必备利器！

4- 假期：法定假、婚假、丧假、产假，5-7天带薪年假

5- 新人入职礼、缤纷多彩女神节礼物，中秋节、圣诞节礼物惊喜不断！

6- 每天免费下午茶（各式小吃、咖啡、奶茶、花茶）丰富多彩~

7- 每月一次大型星座生日会！

8- 不定时部门聚餐（K歌、轰趴、饭局、看电影、啃爆米花）！

9- 每周三、五广州体育馆，小伙伴们，羽毛球、乒乓球、足球、篮球、桌球走起！

10- 年度流程创新奖出国游，业绩达标团队游，世界那么大我们要出去走走~

11- 千人大型年会，美女帅哥齐聚一堂，能歌善舞，嗨过演唱会！

七、联系方式

联系方式：刘孟兰 020-6635 8155 hr@

公司地址：广州白云区聚源街50号欣凯科创园3号楼