[山西]山西致捷康达商贸有限公司

职位：管理培训生|业务储备干部
发布时间：2020-09-15
工作地点：其它
信息来源：山西农业大学
职位类型：全职
职位描述
山西致捷康达商贸有限公司（山西vivo）招聘简章
2020年9月15日

山西致捷康达商贸有限公司招聘简章
山西致捷康达商贸有限公司（以下简称vivo山西）一直秉承：“本分、诚信、品质、团队、消费者导向、结果导向”的文化理念，致力于成为更健康、更长久的一流企业。
公司坐落于太原CBD长风商务区华润大厦写字楼，拥有一流的办公环境，完善的培训体系，广阔的发展前景。如果你想找到激情澎湃的自己，如果你想为梦想找个支点！ vivo,为您而来，为梦想而来，持续创造惊喜，敢于追求极致，因V有你更精彩！

招聘岗位：管理培训生

（一）培养计划

公司为新入职的管培生专门定制了为期一年的实习与培养计划，共分为初出茅庐、暂露头角、牛刀初试三个成长阶段：

初出茅庐：入职培训及终端销售实习——此阶段核心是：懂产品、懂消费者；为期3个月。

暂露头角：终端业务技能培训样板市场打造——此阶段的核心是：懂渠道、懂客户；后续会给一定的市场区域，自己规划方案，打造样板市场；为期3个月。

牛刀初试：各业务岗位轮岗实习/担当小型项目的负责人；为期6个月。

（二）薪酬福利

培养期、定岗后的年度薪酬范围总额如下：

1、 培养期薪酬标准：本科6800元/月，研究生7300元/月，年终13薪

2、定岗薪酬：10万/年以上。

3、福利政策：

五险 商业险 带薪年假 生日福利及假期 团建经费 年度体检 各类团建活动 免费酒店式公寓住宿、绩优者享有股份分红机会。

招聘岗位：业务储备干部

一、培训培养模式：

1、 入职后由营销学院制定培训培养计划，从站柜实销开始做起，逐步进行售点强攻，带动门店销量，期间涉及销售管理、人员管理、店面管理等；

2、 经过3个月的培养，根据培养期表现、个人自身优势、意向部门岗位、考核结果，经综合评估后进入业务部门负责各商圈门店的销售管理以维护市场稳定，达成公司销售目标。

3、 日常需完成每日工作总结、销售案例分享、门店数据分析等；

二、任职资格要求：

1、 统招本科及以上学历，专业不限；

2、 性格外向开朗，乐于与人沟通，有良好的沟通表达能力；

3、 踏实勤奋，吃苦耐劳，具有团队协作精神；

4、 学习能力较强，能快速接受新事物，适应快强度工作节奏；

三、薪酬福利：

1、薪资范围：4-5k/月

2、福利待遇：六险（五险 商业险）、节日福利、团建、定期体检、生日福利、带薪假（年假、婚假、哺乳假、丧假、生日假）、培养期提供住宿。

四、职业发展：

1、员工—督导/业务—商圈主管—区域经理—助理总经理—总经理

2、员工—初管—主管—经理—助理总经理—总经理

简历投递邮箱：1213149623@

联系方式：18404982297 冯女士

公司地址：太原市万柏林区华润大厦T4-23层vivo