[山东]山东电子职业技术学院

职位：2020招聘
发布时间：2020-09-18
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
附件：2p.rar (19 KB) 职位描述
山东电子职业技术学院2020年度引进博士人才、高级专业技术人才的公告

发布时间：2020-09-17

截止日期：详见正文

所属省份：山东

工作地点：济南

栏目分类：山东高校

招聘人数：若干

报名方式：电子邮件

需求学科（供参考）：

山东电子职业技术学院是由山东省人民政府举办的全日制公办普通高等职业学校，由山东省工业和信息化厅主管，教育行政主管部门为山东省教育厅，是山东创建最早的电子信息类学校，是国家 计算机应用及软件技术专业领域技能型紧缺人才培养学校 、国家 电子信息产业高技能人才培训基地 、 教育部 中兴通讯ICT行业创新基地 、 山东省技能型特色名校 、 山东省优质高等职业院校建设工程立项建设单位 。建校42年来，为山东电子信息产业输送了大批技术技能型人才。学校主校区位于章丘大学城，占地1000亩，在校生9381人，开设41个专业。

学校秉承 求真达善致知力行 的校训、 和谐自强严谨创新 的校风和 勤学勤练动脑动手 的学风，深度对接电子信息产业，坚持内涵发展，突出办学特色，各方面工作取得了较好成绩，赢得了良好社会赞誉，先后获得了 全国职业技术教育先进单位 全国职业技术学校职业指导工作先进学校 全国高等职业院校双创先进工作单位 全国信息产业系统先进集体 山东省高等学校教学管理先进集体 山东省资助工作先进单位 山东省教育信息化示范院校 等表彰和荣誉，连续15年保持省级文明单位称号。 学信息技术、到山东电院 逐步成为社会共识。

根据学校 优质校 师资队伍建设规划，按照 高端引领、优化结构、全面提升 的师资队伍建设思路，现面向全国公开招聘引进博士人才、高级专业技术人才。

一、岗位条件及引进方式

1．岗位及条件：详见《山东电子职业技术学院2020年博士及高级专业技术岗位人才引进计划表》（附件1）。

2．引进方式：全职引进。

二、岗位职责

博士和其他达到学校高层次人才要求的岗位职责：视合同情况确定。

副高级专业技术岗位职责：根据学校专业技术人员聘期基本业绩要求和具体岗位类型确定。

三、引进待遇

博士和其他达到学校高层次人才要求的人员，依据《山东电子职业技术学院高层次人才引进办法（修订）》（附件2）执行，具体待遇依据人才自身条件、承担绩效目标任务和合同完成情况确定。

博士和其他达到学校高层次人才要求的人员、副高级专业技术人员，通过事业单位公开招聘程序录用后，享受相应事业单位工作人员待遇。

四、聘期

聘期3年。工作目标任务和薪酬待遇等，以签署的《引进高层次人才协议书》为准。聘任期满后，根据履职情况，协商签订下一聘期协议。

五、应聘程序

1．请应聘者填写《山东电子职业技术学院应聘人员信息登记表》（附件3）。同时提交各类成果、证书复印件，包括学历学位证书、专业资格证书、各类获奖证书等。

2．资格审查和初选。

3．面试。

4．确定拟任人选。

5．考察和体检。

6．公示。

7．正式任职，签订聘用合同。

六、报名办法

报名方式：来校、来函、电子邮件等均可。组织人事处电子邮箱：zzrsc@，发送邮件主题格式： 姓名+应聘职位+高校人才网 。

组织人事处联系人：王老师

联系电话：0531-83118165

联系地址：济南市章丘区文化路888号山东电子职业技术学院办公楼205室

邮编：250200

以上博士人才、高级专业技术人才岗位招聘详细要求，以山东省工业和信息化厅、山东省电子职业技术学院官网发布的招聘简章为准。

附件1：山东电子职业技术学院2020年博士及高级专业技术岗位人才引进计划表（附后）

附件2：山东电子职业技术学院高层次人才引进办法（修订）

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附件3：山东电子职业技术学院应聘人员信息登记表

附件4：山东电子职业技术学院应聘人员信息简表

山东电子职业技术学院

2020年9月16日

附件1：山东电子职业技术学院2020年博士及高级专业技术岗位人才引进计划表

岗位名称招聘人数学历要求学位专业名称研究方向其他条件要求待遇

教师16 1 博士研究生 博士学位 物理电子学、电路与系统、微电子学与固体电子学、信息与通信工程 嵌入式系统或物联网 应届毕业生。 购房补贴10-30万元；科研启动经费5万元；按专业技术十级岗位引进，两年以后可申报聘任七级专业技术岗位或按本人原专业技术等级引进。

教师17 3 博士研究生 博士学位 计算机科学与技术、模式识别与智能系统 应届毕业生。 购房补贴10-30万元；科研启动经费5万元；按专业技术十级岗位引进，两年以后可申报聘任七级专业技术岗位或按本人原专业技术等级引进。

教师18 1 博士研究生 博士学位 计算机科学与技术 应届毕业生。 购房补贴10-30万元；科研启动经费5万元；按专业技术十级岗位引进，两年以后可申报聘任七级专业技术岗位或按本人原专业技术等级引进。

教师19 1 硕士研究生及以上 硕士学位 物理电子学、电路与系统、微电子学与固体电子学、信息与通信工程 3年及以上所学专业相关企业工作经历；具备副高级及以上专业技术职务资格。 具备正高级专业技术职务资格的人才给予购房补贴20-70万元；科研经费5-35万元；可按本人原专业技术等级引进。

教师20 1 本科及以上 学士学位 电子信息工程、电子科学与技术、通信工程、微电子科学与工程、光电信息科学与工程、电气工程及其自动化、物理学、应用物理学、机械电子工程、测控技术与仪器、自动化、物联网工程、信息对抗技术、农业电气化 具备山东省教学名师称号；具备副高级及以上专业技术职务资格。 具备正高级专业技术职务资格的人才给予购房补贴20-70万元；科研经费5-35万元。可按本人原专业技术等级引进。

教师21 2 本科及以上 学士学位 电子信息工程、电子科学与技术、通信工程、微电子科学与工程、光电信息科学与工程、机械电子工程、物联网工程、农业电气化、无线电技术 3年及以上所学专业相关企业工作经历；具备副高级及以上专业技术职务资格。 具备正高级专业技术职务资格的人才给予购房补贴20-70万元；科研经费5-35万元；可按本人原专业技术等级引进。

教师22 1 本科及以上 学士学位 电子信息工程、电子科学与技术 3年及以上所学专业相关企业工作经历；具备副高级专业技术职务资格。 具备正高级专业技术职务资格的人才给予购房补贴20-70万元；科研经费5-35万元；可按本人原专业技术等级引进。

教师23 2 本科及以上 学士学位 计算机科学与技术、软件工程 3年及以上所学专业相关企业工作经历，在信息技术类企业从事大数据或云计算产品的架构设计相关工作；具备副高级及以上专业技术职务资格。 具备正高级专业技术职务资格的人才给予购房补贴20-70万元；科研经费5-35万元；可按本人原专业技术等级引进。

教师24 1 本科及以上 学士学位 计算机科学与技术、软件工程 3年及以上企业网络安全相关工作经历；具备副高级及以上专业技术职务资格。 具备正高级专业技术职务资格的人才给予购房补贴20-70万元；科研经费5-35万元；可按本人原专业技术等级引进。

教师25 1 本科及以上 学士学位 计算机科学与技术、软件工程 3年及以上企业通信工程相关工作经历；具备副高级及以上专业技术职务资格。 具备正高级专业技术职务资格的人才给予购房补贴20-70万元；科研经费5-35万元；可按本人原专业技术等级引进。

教师26 1 本科及以上 学士学位 电子学与信息系统、控制科学、电气工程及其自动化 3年及以上所学专业相关企业工作经历；获得省级及以上奖励；具备副高级及以上专业技术职务资格。 具备正高级专业技术职务资格的人才给予购房补贴20-70万元；科研经费5-35万元；可按本人原专业技术等级引进。

教师27 2 硕士研究生及以上 硕士学位 计算机软件与理论、计算机应用技术 3年及以上企业软件开发或大数据开发及计算机应用相关工作经历；具备副高级及以上专业技术职务资格。 具备正高级专业技术职务资格的人才给予购房补贴20-70万元；科研经费5-35万元；可按本人原专业技术等级引进。

教师28 1 硕士研究生及以上 硕士学位 管理科学与工程、物流工程、物流管理、物流管理与工程 管理科学与工程专业研究方向为物流工程、物流与供应链管理、物流管理 具备副高级及以上专业技术职务资格。 具备正高级专业技术职务资格的人才给予购房补贴20-70万元；科研经费5-35万元；可按本人原专业技术等级引进。

教师29 2 硕士研究生及以上 硕士学位 管理科学与工程、国际贸易学、国际商务 管理科学与工程专业研究方向为跨境电商、国际经济与贸易、商务数据分析、电子商务、网络营销 具备副高级及以上专业技术职务资格。 具备正高级专业技术职务资格的人才给予购房补贴20-70万元；科研经费5-35万元；可按本人原专业技术等级引进。

财务管理 1 本科及以上 学士学位 会计学 3年及以上从事财务业务工作，具有高级财务主管经历；具备副高级及以上专业技术职务资格。