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[广州]广汽埃安新能源汽车有限公司

职位:2021校园招聘
发布时间:2021-04-09
工作地点:广州
信息来源:广东外语外贸大学
职位类型:全职
专业标签:计算机 电子信息 机械类 材料类 工商管理 轻工类
职位描述
招聘基本信息

单位名称 广汽新能源汽车有限公司

主题 广汽埃安2021届校园招聘简章 招聘截止日期 2021-05-30

应聘网址 简历投递邮箱 Campus@

招聘说明:

广汽埃安2021届校园招聘简章 一、 公司简介 广汽埃安新能源汽车有限公司(简称“广汽埃安”,原“广汽新能源”)成立于2017年7月,是广汽集团立足10年自主品牌建设基础和8年新能源事业技术积累上,面向未来发展成立的创新科技公司,是广汽集团发展智能网联新能源汽车的核心载体。2020年11月,广汽集团宣布埃安品牌正式独立运营,公司更名为“广汽埃安新能源汽车有限公司”。公司位于广州番禺——被誉为粤港澳大湾区“世界级汽车硅谷”的广汽智联新能源汽车产业园,自成立以来,公司秉承“成为世界领先和社会信赖的绿色智慧移动价值创造者”的企业愿景,确立了“EV(纯电动)+ICV(智能网联)”的技术路线,实施了引领产业变革的发展战略,形成了“先进、新潮、好玩、高品质”的品牌基因。面向未来,公司将推进品牌向上提升,构建能源生态、智能出行生态、商业模式创新生态等三大生态,致力于为用户带来先人一步的科技享受。 广汽埃安新能源智能生态工厂首期投资47亿元,首期产能为20万辆/年。作为工业4.0模范工厂新标杆,新工厂拥有四大“全球领先”优势:钢铝车身柔性生产、数字化自主决策、互动式定制、能源综合利用,成为“中国智造”的领先代表。 2019年,广汽埃安推出纯电专属平台首款战略车型AION S;同年9月上市豪华智能超跑SUV AION LX;2020年6月上市的下一代智能SUV AION V,打造同级最强EV。2020年11月广州车展亮相超定律智能纯电SUV AION Y,应用广汽埃安最新一代三电技术,打破造型、空间和品质定律,拥有超越S级的驾乘空间,打造超定律智能娱乐大客厅。 广汽埃安确立了“更聪明的陪伴”品牌口号,推出专属APP、提供16800种个性化定制服务、建立服务金三角模式等,打造了营销服务新生态。公司联合华为、腾讯等战略合作伙伴,5G+AI助力汽车智能化转型,带来“先人一步的科技享受”。公司全面开启“五新”战略,走出了一条独特的中国新能源车企发展之路! 成立至今,广汽埃安3年交付超10万辆,刷新智能车市场最快交付记录。2020年新能源汽车市场整体遇冷,但广汽埃安逆市大涨,产品销量从2017年的5000辆发展到2020年的6万辆,年均复合增长率128.9%,实现了高速发展。 面向未来,广汽埃安以“全新跨越,引领移动生活新方式”为方针,塑造“绿色智慧移动生活”引领者的国际品牌形象,以前瞻性的视野和创新思维引领技术发展方向,实现产品技术的全新跨越,成为中国制造的标杆。 二、 2021届校园招聘专业需求 未来,广汽埃安新能源智能生态工厂将带动“汽车硅谷”产业集聚,助力粤港澳大湾区汽车智造崛起。 新起点、新员工、新机遇,热忱欢迎广大优秀应届高校毕业生加入! 2021届校园招聘专业需求 领域 岗位 专业/方向 职位要求

三电(EV) 电池 电池管理系统(BMS)、电气工程、自动化、电池模组系统等 1.本科及以上学历,能按时获得学历及学位证书的应届海内、外应届毕业生;2.思想积极向上,热爱广汽埃安新能源事业;3.学习成绩优良,本科学历须通过大学英语四级、硕士学历原则上须通过大学英语六级,大学期间原则上无重修、补考记录;4.具有良好的在校表现和社会实践经历,具有良好的沟通能力和团队协作精神。

电机电控 电气工程、自动化、电子电气等

智能网联 (ICV) 自动驾驶(软件) 计算机、软件工程、人工智能、控制工程等

自动驾驶(硬件) 物联网、通信工程、电子科学与技术等

大数据 大数据(运营、产品、运行) 计算机、数据科学与大数据技术、信息管理系统等

创新营销 数字营销、创新营销、品牌营销、大客户营销等 电气工程、自动化、机械制造及自动化、车辆工程、汽车服务工程等

新工艺 工艺数字化、轻量化、铝链接等 机械制造及自动化、电化学、材料科学与工程等

智能制造 智能制造(生产、品质等)、机器人、生产管理等 机器人工程、机械制造及自动化、电气工程、车辆工程等

? 有文艺、体育、播音主持、外语等特长者(获得校级、地区或国家级奖励),

或获得优秀学生干部可优先考虑。

? 工作地点:广州

? 简历投递方式:

简历投递邮箱:Campus@

简历命名格式:应聘领域-岗位方向-姓名-学校-专业

联系人:陶小姐

三、 人力资源管理

(一)企业文化

u 公司愿景:成为世界领先和社会信赖的绿色智慧移动价值创造者。

u 核心价值观:远见、创新、进取、信赖、共享

u 企业理念:人为本、信为道、创为先。

u 人才理念:造车育人,共创共享。

(二)人才招聘策略
公司坚持“五湖四海、广纳贤才”的人才招聘战略,以广汽系统内企业高素质业务骨干组成的核心团队为基础,广泛吸纳各界优秀人才,建立高效的广汽埃安人才梯队。

(三)薪酬激励

公司创新设计了科学、先进的全面薪酬激励体系,将提供在行业内富有竞争力的薪酬待遇。创新人才激励体系,激发人才的创业激情!

1、 具有竞争力的薪酬水平:提供在行业内具有竞争力,内部具有相对公平性,成长性的薪酬待遇,使员工共享公司发展成果;

2、 弹性兼具成长性的绩效奖励:业绩工资与个人业绩挂钩,根据公司经营效益,每年发放丰厚的年度奖金;

3、 丰富多彩的员工福利体系:六险一金(增加商业医疗保险)、员工优惠购车、人才公寓、入户广州、交通车、安家费、住宿综合补贴、美食餐厅等;

4、
中长期激励计划:公司将有计划地建立中长期激励计划,并根据实际情况实施,如股票期权计划,企业年金计划等。

(四)人才培训

公司以构建学习型组织为导向,依托广汽大学、广汽埃安人才培训中心的平台,针对新大学生,专门设立“菁英成长训练营”(曾荣获广汽集团优秀培训项目“金奖”)。“菁英成长训练营”采取理论培训、工厂见习、25hours体验店见习、户外团队拓展、“导师制”、新老员工交流会等创新的多元化培养方式,帮助每一位新大学生融入团队、提升能力、快速成长。

公司每年开展“创无止境,心有未来”为主题创新广汽IGA活动(QC、提案改善)等创新文化活动,进行评比、奖励,为员工提供展示自我的舞台。

(五)职业发展

公司创新建立了“三条跑道”(经营管理类、专业技术类、操作技能类),大大拓展了员工的职业发展通道。建立公正、公平、公开的体制。公司大力推进干部年轻化,大胆选拨、任用年轻干部,使优秀员工及时得到肯定、成长及激励。

未来已来

加入广汽埃安,共创民族汽车品牌的辉煌!

公司官网:

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