[昆明-五华区]安宁吾悦商业管理有限公司

职位：筑梦生-商管（人力资源管理）
发布时间：2024-08-22
工作地点：其它
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
专业标签：工商管理 管理科学与工程 社会学 心理学 环境科学
职位描述
职能类别:人事专员
岗位职责：

负责公司的人力资源规划、人才招聘、人才发展、薪酬福利、绩效管理、员工关系等方面工作。能着眼于通过员工、组织、文化策略赋能于团队和个人，从而更好的推动公司发展战略实施，并确保公司实现长期可持续发展。

任职要求：

1、热爱人力资源工作，具备较强人际敏感度，有较强的人文素养，大局观，组织敏感度；

2、好学善思、自我驱动、拥抱变革、渴望成就；

3、无严格专业限制，人力资源、企业管理、管理学、社会学、心理学等专业优先。

【新城控股简介】 新城控股集团 1993 年创立于江苏常州，现总部设于上海。经过28年的快 速发展，新城控股集团已成为跨足住宅地产和商业地产的综合性房地产集团，截至2020年底，公司总资产达人民币 5377.53 亿元。2001 年，新城地产在上海 证券交易所 B 股上市；2015 年，新城控股集团在上海证券交易所 A 股上市，成 为国内***实现 B 转 A 的民营房企，股票代码 601155.SH；2018 年，新城控 股集团入选新华社民族品牌工程，携手***信息传播和智库服务平台，实现民 族品牌的世界级传播，共同打造中国品牌的新名片。2020 年，新城控股集团实 现销售金额约 2509.63 亿元，累计销售面积约 2348.85 万平方米。新城控股集 团坚持以上海为中枢，长三角为核心，向珠三角、环渤海和中西部扩张的“1+3” 战略布局，截至 2021 年 8 月 25 日，新城控股集团已进入中国 138 个大中城 市，包括上海、北京、天津、重庆、杭州、南京、苏州、济南、西安、成都、长 春、常州等，开发中或已完成项目超 700 个。

【新城商业简介】 “吾悦广场”是新城控股集团旗下的城市综合体项目品牌。新城控股集团 秉承“让商业空间更有价值”的发展愿景，精心打磨吾悦广场，从中国家庭最真 切的情感需求出发，力求建造属于城市的幸福中心，满足当前消费升级的需求， 并探索出一条商业与城市共生共荣的理想发展模式。用良好的商业体验满足消费 者的实际需求，为消费者的幸福生活赋能。2012年5月，***座吾悦广场在常 州武进开业，“吾悦”品牌诞生；2014 年，集团升级商业战略，“吾悦”发展 全面提速；此后“吾悦广场”品牌不断提速发展，逐渐遍布中国大江南北，成为城市居民身边的生活休闲娱乐中心之一。截至2021年8月25日，新城控股集 团在全国开业及在建的吾悦广场城市综合体已达到177座，足迹遍布上海、天 津、重庆、南京、长沙、长春、西安等国内 131 个大中城市，已开业及委托管理 在营项目达到 107 座，2020 年度公司商业运营总收入为 57.21 亿元。未来，新 城控股集团将继续致力于将“吾悦”打造成中国体验式商业领导品牌。

商业管理体系【筑梦生】

筑梦生计划是聚焦商管核心业务需求进行的人才培养计划。坚持以能力提升 和业绩贡献为导向的培养原则，不断提升筑梦生的实际工作能力。入职后培养措 施包括但不限于动力营、专业集训、课程推介、专业带教及 HR 成长追踪等，营 造良好的成长环境，助力筑梦生快速成长。

商业管理体系【筑梦生】培养规划

？ 文化融入培训：企业文化、商业流程、职业习惯养成等；

？ 专业赋能培养：业务知识、岗位技能、团队管理等专项赋能培训；

？ 交流互动机制：定期访谈、座谈会、交流会；

？ 专人带教机制：每人配备带教人，制定明确带教计划，落地践行一对一带教 机制；

？ 高潜拔优培养：发现高潜人才，指定高能级人员带教，助力高潜人才加速出 苗；

？ HR 定向跟踪：总部行政人事部月度跟踪人才实际状况，发现问题，协助改 善，助力成长。
公司简要介绍：
公司名称:安宁吾悦商业管理有限公司
公司类型:上市公司
公司规模:10000人以上
公司介绍:新城控股集团，2018年，新城控股全年实现销售金额约2210.98亿元，同比增长74.82%，累计销售面积约1812.06万平方米，同比增长95.21%。 2018年 ，新城控股集团在克尔瑞研究、***、亿翰、观点地产等各项房企销售榜单上，新城控股均位列第8，跻身TOP10房企行列。 2018年实现19座吾悦广场的开业目标，总体开业数量达到42座。数据显示，吾悦广场2018年租金及管理费收入达21.16亿元，同比大幅上涨约107%，超额完成20亿元的全年目标。 截至2018年底，新城控股总资产规模3303.18亿元 ，开发项目近400个 ，在国务院发展研究中心企业研究所、清华大学房地产研究所和***联合举办的“2018 中国房地产百强企业研究成果发布会”上，新城控股连续十年进入前20强，蝉联百强房企“稳健性TOP10”和“运营效率TOP10”两个单项奖，并且两个奖项均进入前三强。 在由中国房地产业协会、中国房地产测评中心联合主办的《2018中国房地产500强测评成果发布会》上，获得2018中国房地产开发企业100强，第13位、2018中国房地产开发企业商业地产运营10强，第2位和2018中国房地产开发企业商业地产综合实力50强，第6位。 2019年，在由中国房地产业协会、中国房地产评测中心联合主办的2019中国房地产500强测评成果发布会上，新城控股荣获“2019中国房地产开发企业10强”，位列第8位。 连续三年获得“商业运营TOP2”，在商业地产综合实力50强榜单中，荣登第5位。
新城控股集团股份有限公司于2015年在A股上市，主要致力于精品住宅开发和品牌商业的开发与运营，努力实现住宅地产与商业地产双核驱动、加速发展。 2017年 ，新城控股全年合同销售金额达1264.7亿元 ，位列行业内第13位，同比增长94.39%。
2017年，公司营业收入405.26亿元，归属于上市公司股东净利润60.29亿元，分别比2016年增长44.89%和99.68%，盈利能力不断提高。
2017年新城控股共计新增土地储备共122 幅，总建筑面积 3392.80 万平方米，平均楼面地价为 3175元/平米。其中，住宅地产新增2446.02万平方米，商业地产新增946.77万平方米。截至2017年底，公司总土地储备建筑面积6800万平方米。
2018年上半年，新城控股实现销售金额953.11亿，同比增长94.17%。立足于“住宅+商业”双轮驱动的战略，新城控股在住宅和商业领域都形成了竞争优势，并配合全国化发展，实现了对81个国内大、中城市的布局，累计开发及在开发项目达到393个。
新城控股集团长期坚持“区域聚焦、高速周转、产品多元化”发展战略。在城市布局方面，基本完成了对全国重点城市群、重点城市的全面布局，初步完成了“以上海为中枢，长三角为核心，并向珠三角、环渤海和中西部地区进行全国扩张”的“1+3”战略布局 。新城控股集团已开发及开发中项目393 余个，81 个国内大、中型城市 ，分布于上海、南京、杭州、苏州、常州、天津、南昌、长春、海口、武汉、长沙、成都、济南、青岛、绍兴、宁波、晋江等。目前，新城控股集团已形成完善的住宅及商业产品系列，“吾悦”商业系列产品已经研发至第四代产品。
新城控股集团公司结合多年的住宅产品开发经验，在着眼未来品牌体系建设基础上通过产品线研究，形成了住宅地产以“幸福启航”、“幸福乐居”、“幸福圆梦”和“幸福尊享”为组合的四大产品系列，商业地产以“吾悦国际广场”、“吾悦城市广场”、“吾悦生活广场”三大产品系列。2016年新城控股推出高端住宅产品线——璞樾系列。时至今日，新城物业已服务了超20万个家庭、60余万业主。同时，新城控股参与了由住建部、中国房地产业协会联合牵头的“中国百年住宅”工程项目，新城建筑技术研究院作为中国百年住宅战略及其技术体研发单位，推出“百年住宅”的升级研究体系——“Think芯”。
在商业地产方面，截至2018年3月，新城控股商业地产品牌“吾悦”已实现57个大中城市、70个商业项目的布局(包括4个商业输出管理模式项目) 。其中，截至2017年底，公司已累计开业23座新城吾悦广场，全年实现租金及管理费收入10.21亿元，平均出租率97.91% 。2017年，全国有超过2亿人次光顾吾悦广场，单广场日均客流量可达4.32万人。 此外公司下属新城商业管理集团有限公司积极探索“轻资产”模式，实现管理模式输出，截至2018年，输出了永利吾悦广场、青岛新城吾悦广场、陕西渭南吾悦广场、福州长乐吾悦广场4个项目 ，试水轻资产运营。2018年，新城控股计划新开业吾悦广场18座，到2020年实现开业百座的目标。
2018年上半年，新城控股旗下吾悦广场实现租金及管理费收入8.76亿元，同比增长154.93%，出租率达98.32%。截至2018年8月，新开业吾悦广场3个，已开业吾悦广场共26座，已开业面积252.08万平方米，同比增长70.82%。同时，在建及拟建的吾悦广场达到54座。据悉，2018年内，新城控股还将新开业吾悦广场15座，到年底开业数将达到41座 。
截至2018年底，新城控股已在全国70余个大、中城市在建及开业96座吾悦广场。