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[江苏]康辉南通新材料科技有限公司

职位:高分子材料研发工程师|工艺工程师|质量工程师|设备工程师
发布时间:2024-03-08
工作地点:其它
信息来源:哈尔滨工业大学
职位类型:全职
专业标签:化工与制药 材料类 机械类
职位描述
单位名称:康辉南通新材料科技有限公司

单位规模:3000 - 5000人

单位行业:制造业

单位性质:其他企业

单位网址:康辉南通新材料科技有限公司

工作地点:江苏

招聘开始时间:2024-03-08

简历投递截止日期:2024-07-01

单位简介:

一、集团介绍

恒力集团始建于1994年,是以炼油、石化、聚酯新材料和纺织全产业链发展的国际型企业,集团现拥有全球产能最大的PTA工厂之一、全球最大的功能性纤维生产基地和织造企业之一、是全球产能最大的BOPET和工程塑料工厂之一。员工达12万人,建有国家 企业技术中心企业竞争力和产品品牌价值均列国际行业前列

2021年总营收7323亿元位列世界500强第75

中国企业500强第24中国民营企业500强第3位

中国制造企业500强第5中国民营制造企业500强第1

恒力集团旗下有恒力石化股份有限公司( 恒力石化 股票代码:600346)、广东松发陶瓷股份有限公司( 松发股份 股票代码:603268)、苏州吴江同里湖旅游度假村股份有限公司( 同里旅游 股票代码:834199)三家上市公司、四十几家实体企业,在苏州、大连、宿迁、南通、营口、泸州、榆林、惠州、贵阳等地建有生产基地。

二、公司简介

康辉新材料科技有限公司(简称康辉新材)是恒力石化股份有限公司全资子公司,于2011年成立,分别在苏州、南通、营口、大连等地新建产业基地。康辉南通新材料科技有限公司(简称康辉南通)作为康辉新材产业基地,于2022年启动建设,坐落于中国江苏南通,占地面积1700

康辉南通依托康辉新材多年聚酯薄膜研发生产经验及自主研发的纳米级功能性母料专有技术,引进行业领先的德国布鲁克纳拉膜技术装备日本芝浦机械先进产线及配套设备,建设高端薄膜与锂电池隔膜项目。项目总投资近125亿元人民币,建成后将年产60万吨功能性聚酯薄膜、功能性薄膜及30亿平方米锂电池隔膜。本项目紧跟国家产业政策发展方向,全部产品均属国家发改委产业结构调整指导目录鼓励类产业。促进南通市产业结构优化,耦合长三角地区经济发展需要,抓牢高质量发展重大战略机遇。

职位要求:

①高分子材料研发工程师

岗位职责:

1、负责公司指定产品项目(BOPET、锂电池隔膜等)的研发工作;

2、深入了解客户和市场应用需求,优化产品研发方向和产品结构;

3、按开发计划完成新产品的配方、标准和工艺,确保新产品、新项目的完成;

4、对试产和生产过程中材料出现的问题或故障进行分析与诊断;

5、完成部门领导安排的其他工作。

任职要求:

1、硕士、博士学历,研究方向为高分子材料;

2、抗压能力强,工作效率高。

岗位福利:

1、世界500强企业管理平台+完善的内部晋升体系+完善的培训体系+学历提升平台等;

2、具有同行业有竞争力的薪酬待遇;

3、免费提供员工公寓;

4、高温津贴、路费补贴、免费工作餐、节日福利、生日福利;

5、其他福利:内部晋升1-2次/年+南通市人才政策(3-5k/月)。

②工艺工程师-新材料

岗位职责:

1、负责对工艺纪律、工艺规程、操作规程的执行监督和检查。

2、协助车间搞好生产管理,生产计划的安排和工艺调试的工作。

3、配合车间作好物料平衡工作、工艺计算定额消耗工作;制定工艺参数并监督,检查工艺参数的执行情况。

4、 做好各种工艺的工艺试样,工艺总结,及技术资料的存档工作。

5、配合车间对班组长及操作工,进行岗位技术和安全培训,保证各工序操作正确,规范。

任职资格:

1、本科及以上学历,高分子材料、化工等相关专业,23/24届毕业生;

2、沟通表达能力强,在校成绩优秀,积极主动,工作效率高;

3、责任心、执行力强,具有良好的团队协作能力。

岗位福利:

1、世界500强企业管理平台+完善的内部晋升体系+完善的培训体系+学历提升平台等;

2、具有同行业有竞争力的薪酬待遇;

3、免费提供员工公寓(单人间起/建设过渡期两人间)。

4、高温津贴、路费补贴、免费工作餐、节日福利、生日福利;

5、其他福利:内部晋升1-2次/年+南通市人才政策(1K-3K/月)

③质量工程师-新材料

岗位职责

1、了解每条线生产的薄膜种类和客户对产品所要达到的指标;

2、出现产品质量缺陷难以定级的情况,由品管工程师评判定级;

3、对入库产品进行抽检,保证产品外观质量,符合客户要求;

4、产品不符合公司质量标准,经业务员沟通客户同意接受,可签订 让步放行 协议发货;

5、有权利有义务拒绝不合格产品的入库和发货;

6、对每条线每天的测试报告整理归档,对好的薄膜样品也要进行分类保存;

7、负责仪器的调试和送检,保证仪器使用的准确率;

8、负责产品质量监检、监造及进度控制,并提供生产过程中的各种记录;

9、参与公司质量体系相关工作、掌握质量体系评审及标准要求;

10、协助部门领导完成相应的管理任务。

任职要求:

1、高分子材料、材料科学与工程、化工类专业优先;

2、沟通表达能力强,在校成绩优秀,积极主动,工作效率高;

3、责任心、执行力强,具有良好的团队协作能力。

岗位福利:

1、世界500强企业管理平台+完善的内部晋升体系+完善的培训体系+学历提升平台等;

2、具有同行业有竞争力的薪酬待遇;

3、免费提供员工公寓(单人间起/建设过渡期两人间)。

4、高温津贴、路费补贴、免费工作餐、节日福利、生日福利;

5、其他福利:内部晋升1-2次/年+南通市人才政策(1K-3K/月)

④设备工程师

职位描述:

1、建立健全设备管理制度、维护保养制度,做好设备技术资料的形成、积累、整理、立卷、归档工作;

2、编制年、季、月度施工设备的预检计划、设备大中修计划,备件制造和供应计划;

3、根据施工发展或项目需要,协同上级制订新设备采购、投资计划,组织设备的选型和申购;

4、负责公司各类设备运行情况的检查、记录、考核以及日常管理工作;

5、负责各类设备的维护保养管理工作,在机电设备安装工程中起到审核、协调、监督的作用;

6、编制设备安全操作规程,做好对操作人员的技术操作考核,签发操作合格证等工作。

任职资格:

1、本科及以上学历,机械相关专业,23/24届毕业生;

2、沟通表达能力强,在校成绩优秀,积极主动,工作效率高;

3、责任心、执行力强,具有良好的团队协作能力。

岗位福利:

1、世界500强企业管理平台+完善的内部晋升体系+完善的培训体系+学历提升平台等;

2、具有同行业有竞争力的薪酬待遇;

3、免费提供员工公寓(单人间起/建设过渡期两人间)。

4、高温津贴、路费补贴、免费工作餐、节日福利、生日福利;

5、其他福利:内部晋升1-2次/年+南通市人才政策(1K-3K/月)

招聘流程

简历投递-简历筛选-面试邀约-一轮面试-二轮面试-综合评定-发放offer-签订三方-报到入职

联系方式:0513-68070988(人事部)

王老师 19555020620(微信同号)

陈老师 18756044195(微信同号)

简历投递邮箱:khnthr@ (邮件主题格式:学校+姓名+岗位)

地址:江苏省南通市通州区恒力纺织新材料产业园

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