[长春]富德生命人寿保险股份有限公司吉林分公司

职位：管培生
发布时间：2024-03-11
工作地点：其它
信息来源：吉林外国语大学
职位类型：全职
职位描述

富德生命人寿保险股份有限公司吉林分公司

“龙腾计划”管培生

4K-6K/月 吉林省 长春市 本科及以上

职位诱惑：绩效奖金 岗位晋升 带薪年假 餐补 采暖费

薪酬福利：六险一金

发布时间：2024年3月11日

职位描述

岗位职责：

内勤管理岗位。“龙腾计划”管培生面向专业讲师、销售管理序列内勤管理岗位定向培养，实现专业与管理双轨制人才发展，持续储备高质量人才以满足公司各序列岗位发展需要。

岗位要求：

1.形象气质佳，品行端正、勤奋敬业，身体健康，能够承受岗位压力，适应能力强，认同公司企业文化；

2.优秀的学习能力、逻辑思维能力、沟通表达及团队协作能力；执行力、条理性强；

3.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，文字功底扎实；

4.无违法违纪及相关处分；成绩优秀或社会实践经历优异者优先；中共党员优先。

投递说明：

个人简历投递邮箱：hr-jilin@

邮件名称：“龙腾计划”管培生

其他描述：

1.“龙腾计划”管培生

通过规范化的人才招聘选拔具有高潜力、高意愿的优秀毕业生进入公司。通过多样化的方式对其进行全方位培养，最终打造一支具备新发展理念、践行新发展方向、达成新发展目标、实施新发展策略的年轻化、专业化、知识化的管培生队伍。为吉林分公司二次创业宏伟蓝图注入新鲜血液；为实现富德新征程目标提供坚实的人才队伍支撑；为金融保险行业大发展培育职业经理人。

2.福利待遇

应聘人员一经录用，与公司签订实习协议，毕业后签订劳动合同。

（1）实习薪酬：实习期间发放实习补助。

（2）定岗薪酬：录用为正式员工后对标市场及行业水平设立管培生专项薪酬体系。包括基本工资、绩效奖金、六险一金、国家法定节假日、带薪年假、年度健康体检、误餐补助、通讯补助、过节费、生日福利、业务激励方案等。

3.发展前景

（1）后备人才：充分发挥“龙腾计划”的培养价值，充实人才任用资源，对培养培育期间表现突出的管培生给予优先选拔入后备人才库的机会，尊重人才成长，最大化发挥人才价值。

（2）工作锻炼：优秀管培生可优先获得公司重要经营活动的工作机会，参与到公司核心项目运营，快速提升复合式管理能力。

（3）培训学习：给予优秀管培生更多的学习成长机会，可参与到分公司重要培训项目中。

单位简介

富德生命人寿保险股份有限公司是一家全国性的专业寿险公司，成立于2002年3月4日，总部现位于深圳。股东由深圳市富德金融投资控股有限公司、深圳市国民投资发展有限公司等资金雄厚的企业构成。公司现注册资本117.52亿元，总资产近4500亿元，是国内资本实力较强的寿险公司之一。 作为富德生命人寿35家分公司之一的吉林分公司,目前的经营机构遍布吉林省长春、吉林、延边、四平、通化、松原、白山、白城、辽源九个地市州35个区（县域）。地市机构基本达到全省覆盖。内勤管理人员三百余人，个险、银保、团险业务销售队伍三千余人，续期专员近五十人。已形成了完整的管理及销售架构。 富德生命人寿相继获得了“亚洲品牌500强”、“中国寿险行业十大最具影响力知名品牌”、“中国最具成长性保险公司”、“中国保险行业最具竞争力十大领军品牌”、“亚洲十大最具公信力品牌奖”、“年度最佳投资管理保险公司”等荣誉称号。



提示：在微信扫描关注，可以直接投递简历哟



富德生命人寿保险股份有限公司吉林分公司


领域：金融业

规模：10000人以上

地址：吉林省长春市南关区长春大街621号正荣大厦13楼