[上海]上海昂朴生物科技有限公司

职位：技术|管理培训生
发布时间：2024-03-18
工作地点：上海
信息来源：长沙理工大学
职位类型：全职
职位描述

上海昂朴生物科技有限公司

技术 管理培训生

6K-10K/月 上海市 本科及以上

职位诱惑：绩效奖金 岗前培训 带薪年假 餐补

薪酬福利：五险二金

发布时间：2024年3月18日

职位描述

岗位职责：

1、在遗传医学、生物信息、技术支持等部门学习与实践，接受专业化的在岗培训，并针对于不同技术领域进行技术轮岗，熟悉公司技术业务；

2、根据个人特点与擅长方向，辅导发展；

3、负责指定区域内医疗机构临床科室的专业化技术服务及相关沟通等工作；

4、负责区域内的技术业务宣传、学术教育、提升客户的学术认知并协调解决客户在使用中的各种问题和困难，获得客户的认可；

5、领导安排的其他工作。

岗位要求：

1、2023年生物工程、生物技术、临床医学、遗传学、医学检验等相关专业应届***本科生、硕士、博士研究生；

2、具有良好的沟通协调能力、分析能力、快速学习能力，较强的责任心、进取心；

3、在校期间曾担任院系学生干部或校内外学生社团干部者优先考虑；

4、愿意从基层岗位做起，具有良好的综合素质和培养潜力，有志于在本行业长期发展；

投递说明：

仅需要 生物科学类，生物科学，生物技术，生物医学工程，生物工程类，生物工程，生物制药 此类专员的

其他描述：

薪资福利待遇：

1、根据管理培训生的学历、学位及毕业的高校确定薪资8000-20000元不等。

2、管理培训生岗位是为了解决大部分管理培训生在对公司内各技术岗位还不熟悉的情况下就盲目择业的问题。公司可安排管理培训生在各相关部门实习和内部轮岗，根据对各部门的了解、个人的专长最终选择做自己擅长的、有兴趣的工作。

3、公司会协助应届本科生申请上海市居住证，协助应届硕士生申请上海市***，但最终结果将取决于每年学生个人的资质和政府的政策、指标数量及对落户学生的评分等各项因素，但公司整体的分值是完全达标的。

4、公司向管理培训生提供员工宿舍，宿舍一般两人一间，配备日常所需的家具、家电及宽带网络；或每月给予管理培训生住房补贴。

5、管理培训生毕业之后即与公司签订劳动合同的正式员工，公司将严格按照国家劳动人事法规的规定缴纳五险一金和补充公积金；可享有国家规定的年休假制度；另外公司还为每名员工购买了意外商业保险（涵盖意外伤害险、意外伤残险、意外医疗险、住院医疗补贴、交通意外险等）；员工另可享受生日礼金、每年四个月的高温津贴、每年一次年度体检。

单位简介

上海昂朴生物是一家独具特色的罕见遗传病基因检测与伴随诊疗的高新技术企业，在江苏泰州建有第三方医学检验机构，是中国罕见病联盟成员、泛长三角神经肌病联盟成员。创始人源自复旦大学遗传所，获2017年上海市闵行区，泰州医药高新区“113高层次创业人才”称号。公司拥有17项发明专利与24项软著，曾获第五届、第七届中国生物医药行业创新创业大赛“优秀企业”的称号。围绕罕见遗传病尤其是神经系统、眼科遗传病与内分泌遗传病，公司已形成独特优势。 公司已建立各类遗传病检测技术平台，并拥有独家的检测与分析技术。全国合作医院已近100家，主要合作医院包括上海华山医院、瑞金医院、山东齐鲁医院、江苏省人民医院、南京鼓楼医院、浙大附一医院等头部医院。现有的二十一大类创新疾病基因检测项目，成功覆盖了对包括渐冻症在内的神经肌肉病、帕金森、阿尔兹海默、遗传性眼病、心脑血管疾病以及家族性高血压、痛风等数千种病症的基因诊断与检测。检测样本源自全国各地，并为一带一路国家哈萨克斯坦的病患提供专业的遗传病基因检测服务，总检测样本已超2万例。 2020年与华山医院神经内科、复旦大学生命科学学院共同对一种罕见神经遗传病研究成果发表在神经领域国际专业杂志《Brain》上，填补了国际上该病病因的空白，并迅速转化临床检测应用。目前我司正与华山医院共同推进罕见病中心的建设，以神经遗传病作为主要切入点，建立泛长三角神经肌肉病专病联盟，立足长三角，辐射全国。 在罕见病诊疗方面，昂朴已与多家罕见病药企推进合作，包括罗氏等国际药企与生物技术公司，共同推动罕见病诊疗的发展。 昂朴生物坚持将创新的生命科学技术应用于临床需求的目标，致力于医学检验技术的创新和服务，公司将以技术创新和发展为持续的发展目标，致力于成为遗传疾病精准诊疗专业的团队，为人类健康事业做出更大的贡献。 我们希望能和正直、有爱心、有潜力、有远大抱负、有活跃思想的你共同向理



提示：在微信扫描关注，可以直接投递简历哟



上海昂朴生物科技有限公司


领域：科学研究和技术服务业

规模：150-500人

地址：上海市闵行区新骏环路760号8幢402-1室