[新疆]新疆生产建设兵团第三师图木舒克市第一中学

职位：2024招聘
发布时间：2024-07-15
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
职位描述
新疆生产建设兵团第三师图木舒克市第一中学2024年7月招聘教师公告（第二批）

共计11个岗位，招 41人

基本信息

发布时间：2024-07-12

截止日期：2024-07-20

学历要求：本科及以上

公告详情

为充实新疆生产建设兵团第三师图木舒克市第一中学教师队伍，加强教师队伍建设，推动教育高质量发展，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《关于印发的通知》(师党办发[2022]17号)等有关法规政策、文件精神，现将第三师图木舒克市第一中学2024年第二批招聘教师公告如下。

一、学校简介

新疆生产建设兵团第三师图木舒克市第一中学坐落于美丽的新疆新城图木舒克市。学校始建于1955年，是全国国防教育示范学校、教育部义务教育教学改革实验校、全国中小学科学教育实验校、自治区新课程改革样本学校和兵团示范性重点高级中学。学校分为图市和喀什两个校区，共119个教学班，5746名学生，教职工464名。

建校69年来，三师一中秉承“爱国荣校，求实求高”的办学传统，遵循“尚德以礼，刚健有为”的校训，践行“育人为本，整体优化，文化立校，持续发展”的办学理念，努力实现“追求卓越，求精求强”的办学目标，为国家培养了数以万计的优秀人才。2006年以来高考上线率始终保持在92%以上，重点本科上线率始终保持在48%以上，为南疆基础教育事业发展做出了突出贡献。

二、招聘原则和方法

招聘工作严格按照公开、公正、公平、透明的原则和德才兼备的用人标准，采取线下招聘，按照“网上或现场报名 资格初审 面试面谈（试讲） 资格复审 体检 考察 公示 审批”程序进行精准招聘。

三、招聘计划、对象和条件

（一）招聘计划

此次面向2024届高校毕业生公开校园招聘共41个招聘计划，类型为人才引进。

（二）招聘对象

2024届普通高校毕业生，疆内外师范类全日制本科及其以上学历，国家免费师范生、硕士及以上学历优先。

（三）招聘条件

1.年龄要求：年满18周岁至30周岁及以下的应聘人员，即1994年6月30日以后出生，有教学经验且专业技术职称副高级及以上的可适当放宽年龄限制。

2.拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治素养。

3.未受到任何组织处理，具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件。

4.热爱教育事业，愿为新疆、兵团事业贡献聪明才智，有强烈的责任感和奉献精神。

5.具有符合岗位专业要求的全国普通高等院校本科及以上学历，海外留学归国人员需取得国家教育部留学认证。

6.报考者所学专业与报考岗位的专业要相同或相近，并应同时符合招聘岗位要求。

7.教师资格证要求：具有报考岗位相应学科的高级中学教师资格证书，暂未取得教师资格证书的人员，可持有效期内的教师资格考试合格证书或直接报名应聘，所有拟聘人员在办理聘用手续前需取得相对应教师资格证书。

8.普通话水平或国语水平要求：普通话水平须达到二级乙等及以上标准，报考“语文”学科人员，普通话水平须达到二级甲等及以上标准。

（四）下列人员不属于招聘范围

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，以及法律规定不得聘用为事业单位的其他情形的人员。

2.受到党纪处分期限未满的人员。

3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

4.现役军人。

5.法律、法规和有关政策规定的其他情形。其中，报考人员不得报考构成回避关系的招考岗位。

四、信息发布平台

微信公众号“三师图市教育”为此次招聘工作各类信息发布的官方平台。

五、招聘工作程序及相关政策

招聘工作程序为：网上或现场报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、审批聘用。

（一）报名

报名时间：2024年7月8日10:00至7月20日18:00，报考人员只能选报一个岗位，提交的材料应当真实、准确。提供虚假报考信息的，一经查实，即按相关规定取消报考资格。对伪造、涂改证件、证明等报名材料，骗取报考资格及扰乱报名秩序的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部第35号令）的有关规定予以处理。

1.线上报名：请提交报名表 个人简历，网上报名邮箱：1622697095@，报名表统一命名格式为“XX大学 学科 姓名”。

2.线下报名地点：新疆喀什市帕依纳普路107号第三师图木舒克市第一中学，请提交报名表 个人简历，档案袋装存，封面手写“XX大学 学科 姓名”。

友情提示：2种报名方式采取一种即可，无需重复报名。

（二）资格审查

对报考人员信息进行初审，确定是否符合面试资格。符合面试人员将于7月31日前在“三师图市教育”发布名单并通知面试时间及地点。

（三）面试

对通过资格审查的应聘者组织面试，根据招聘岗位、专业要求确定面试的考试内容。面试采取“试讲 问答”的方式进行，重点考察应聘者的教育教学能力、语言表达能力、教师基本功、应变能力等。报考人员按照面试综合平均成绩由高到低的顺序，按实际人数录用。

（四）体检

参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）《关于印发的通知》（兵人社发[2015]95号）等有关法规政策，进行体检。

（五）考察

体检合格的报考人员进入考察环节。在考察中，经审定不符合招聘要求、截止公示前未能提交岗位所需学历（学位）证书或证明材料的人员，考察结论为不合格，取消进入下一环节资格。招聘单位在与考生签订诚信承诺书的前提下，考察可以采取委托的方式进行，并约定到岗后进行复核，如存在不诚信行为，取消考生聘用资格。

（六）公示

第三师图木舒克市第一中学按照岗位招聘计划数，根据报考人员的面试成绩、体检结果、考察情况等确定拟聘用人员，并在微信公众号““三师图市教育”公示。

（七）审批聘用

公示期满未收到举报或举报问题不影响聘用的，待聘用人员取得毕业证后，由第三师图木舒克市人力资源和社会保障局按有关规定和程序办理审批手续，由第三师图木舒克市第一中学办理聘用手续。聘用单位与受聘人员及时签订聘用合同，试用期包含在聘用合同期限内。进行实名制登记管理，兑现相关待遇，聘用时间以人员取得岗位时间为准。

（八）到岗后资格复核

聘用人员报到后，招聘单位结合招聘岗位条件，再次对考生相关资料进行资格复核，如存在不诚信的行为，取消其聘用资格。聘用期内，如发现报考人员报考时提供的材料与报考岗位不符，可随时终止聘用协议。

六、监督

第三师图木舒克市教育局和第三师图木舒克市人力资源和社会保障局、第三师图木舒克市第一中学纪委对本次招聘工作进行全过程监督。参加招聘工作的考官或工作人员要严格实行回避制度。对于违反规定的考官、工作人员，将按照《中国共产党纪律处分条例》《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》及《事业单位人事管理回避规定》进行严肃查处、追责问责。报考人员违反规定的，视情节轻重，取消其考试资格；有舞弊等严重违反聘用纪律行为的，按照上述有关规定处理；不属于报考范围已被聘用的，取消其聘用资格。

七、聘任与待遇

此次报考人员经校园招聘程序网上或现场报名、资格审查、面试、体检、考察、公示无异议后正式确定为受聘人员。

受聘人员取得毕业证后，由第三师图木舒克市人力资源和社会保障局按有关规定和程序办理审批手续，由第三师图木舒克市第一中学办理聘用手续。初次聘期为5年，初次就业试用期为1年，试用期包含在聘用合同期限内，工资待遇参照《关于印发的通知》(师党办发[2022]17号)文件执行。

八、招聘有关事项

1.请各位报考人员及时跟进招聘情况，并关注本校微信公众号信息发布情况，严格按照时间节点参加各项招聘活动，超过时限未参加者，视为自动放弃。

2.本公告确定的招聘时间和方式，因特殊情况发生变化的另行通知（请在微信公众号“三师图市教育”查看）。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由报考人员自行负责。

3.本公告请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由报考人员自行承担。对违反招聘纪律的报考人员，按有关规定处理，触犯法律的，交由司法机关依法处理。

4.报考人员对自己报名时上报的材料负责。如报名提供的材料与公告要求不一致，由此带来的资格审查不合格及其他后果，由报考人员自行承担。

5.对考生的资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘过程中任何环节发现有报考信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用情形的，一律取消其聘用资格。

6.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

7.本公告由第三师图木舒克市教育局、第三师图木舒克市第一中学负责解释。

政策咨询电话：

咨询电话：魏老师，18999773893

监督电话：0998—5835599

咨询时间：上午10:00—14:00下午16:00—20:00

附件：

1.第三师图木舒克市第一中学2024年第二批招聘教师岗位表

2.第三师图木舒克市第一中学2024年第二批招聘教师报名表

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

mp***com[点击查看]

附件/来源打开异常提示
附件下载异常：因平台URL协议兼容性原因，公告正文附件材料可能存在无法下载情况，届时您可复制附件链接并新建页面打开查看。

来源链接打开异常：若文中“来源链接XXX”无法正常打开，属内容来源网站异常情况，本平台无法监控处理，如有需求，可持续关注相应链接修复情况。

[我要纠错]

公告热度

解锁详细分析

该公告在同类公告中的热度为 ***，目前已有 *** 对其非常感兴趣

重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。