[北京]北京至丰数据科技有限公司

职位：人事薪资专员实习生
发布时间：2024-09-19
工作地点：北京
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:人力资源管理
福利:周末双休 五险一金 绩效奖金 节日福利 专业培训 带薪年假
职能类别:薪资福利专员/助理
岗位职责：
1、对员工人事档案、入离职转正、劳动合同、考勤、薪酬福利等工作的管理
2、人事薪资福利资料的整理，人员数据的收集和统计
3、Peoplesoft EHR人力资源系统数据录入操作及维护
任职要求：
1. 大专以上学历，人力资源管理或计算机相关专业
2. 熟练使用日常办公软件，尤其擅长Exce公式运用，较强的数据处理能力
3.在校大学生或具有相关经验人员均可 公司简要介绍：
公司名称:北京至丰数据科技有限公司
公司类型:民营公司
公司规模:少于50人
公司介绍:北京至丰数据科技有限公司是一家集Peoplesoft实施、数据分析、应用软件开发、应用系统集成、顾问咨询与服务为一体的专业服务商，为广大的客户提供全方位策划、深层次整合的智力服务，为企业和政府信息化提供全面解决方案和全程服务。
在信息技术飞速发展今天，至丰数据坚持以客户需求为基础，以市场为导向，以创新技术为生产力，逐渐形成客户需求研究与提取、产品研发、市场应用跟踪、项目实施反馈的联动运营机制。通过加强对各个研究环节的可行性论证分析与严格的项目管理，来指导和规划技术行为，开发与跟进能给客户带来高价值的创新技术，配备规范服务，进而创建实效应用，以过硬的产品与服务质量取信于广大客户。
在重点行业中，至丰数据的行业化服务将行业知识、解决方案与服务能力全方位结合，向用户提供更好的量身定制的方案。多年深耕行业市场的经验，使得至丰数据深谙行业用户的实际需求。专业化的产品、解决方案和整合服务能力是至丰数据服务行业客户的独特优势。通过无形资产有形化、有形资产持续增殖的发展机制，至丰数据积累了自主核心技术和产品研发能力，形成了Peoplesoft实施、数据分析、软件开发、应用系统集成、顾问咨询与服务，并整合国内外著名软硬件厂商的产品和技术，不断推陈出新，研发出极具技术竞争力的优秀产品，并为用户量身订制解决方案。
至丰数据一贯重视在各个技术领域中和该领域内的知名顾问专家、国际性知名企业合作，以共享各自的技术、知识和资源优势，实现协作与互补，共同为客户提供最满意的产品和服务。
在发展中，至丰数据已经建立了完善、规范的服务运营体系、服务资源体系和服务质量体系，通过对供货商、顾问咨询团队、产品研发、项目实施、技术支持等资源的整合运营，在服务质量体系化基础之上构筑起至丰数据市场化、专业化、规范化的客户服务平台，能够从客户的战略方案制定、系统规划、系统建设、项目监理、培训、系统维护运行等方面全程为客户提供一条龙的专业服务。至丰数据致力于服务体系标准化和规范化，将所有服务环节标准纳入企业管理体系之中，最终保证对客户能持续地、始终如一地提供优质服务。