[杭州]杭州联华华商集团有限公司

职位：人力资源管培生
发布时间：2024-09-02
工作地点：其它
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:人力资源管理
职能类别:HRBP
岗位职责：
1）负责制定/修订各项人力资源管理制度；
2）负责进行门店的人才梯队建设，并有计划地开展员工培训及人才培养工作；
3）负责人力资源系统信息更新、入离职管理、档案管理、合同管理、考勤管理和社保管理等；
4）负责开展员工招聘、培训、薪酬、绩效考核、员工关系等各项人资模块工作。
任职要求：
1）人力资源管理相关专业；
2）热爱零售行业，具备优秀的责任意识与敬业精神，服务意识强；
3）具有良好的学习能力及沟通协调能力，亲和力佳、抗压能力强。 公司简要介绍：
公司名称:杭州联华华商集团有限公司
公司类型:国企
公司介绍:联华华商是G20杭州峰会食材总仓承办企业，是杭州第19届亚运会和第4届亚残运会运动员食材专仓（含进口食品专仓）、亚（残）运村非运动员食材中转仓服务商，曾获评中国服务业500强企业、浙江省服务业百强企业、浙江省商贸龙头企业、浙江省服务业“亩产效益”领跑者、浙江省放心消费建设示范样板单位等称号。 公司致力建设以零售为基础的数智化融合型商业服务新平台，致力成为打造线上线下融合，实现供应链优化、产业链延伸、价值链创造，注重提升生活品质并具备社会服务能力的全渠道零售商。主要业务涵盖购物中心、大卖场、综合超市、标准超市、精品超市、便利店、泛社区邻里中心等零售业态，涉及全渠道零售、仓储物流、餐饮、消费服务、数据服务、金融业务、跨境贸易等领域。下属控股子公司70余家，销售规模130亿元左右，拥有“印悦城”、“印悦里”、“世纪联华”、“联华”“Citylife”、"Green&Health"、“鲸选”等多个业态品牌，网点500余家，员工1.3万余人。 公司拥有完善的薪酬激励机制，给想干事的人机会、给能干事的人舞台、给干成事的人激励，搭建创业平台，实现“公司投资、员工创业、利润分享”的激励机制，助力员工学习、成长、贡献，分享经营成果，实现创业梦想。