[北京]北京协和医院疑难重症及罕见病全国重点实验室

职位：2025招聘
发布时间：2024-09-03
工作地点：北京
信息来源：北京协和医院人力资源处
职位类型：全职
专业标签：生物科学 基础医学 临床医学
职位描述
公告名称： 北京协和医院疑难重症及罕见病全国重点实验室招聘启事 公告编号： 2024083

发布时间： 2024-09-02 截止时间： 2024-12-31

公告内容： 疑难重症及罕见病全国重点实验室依托北京协和医院，围绕疑难重症及罕见病的精准诊疗技术难点，开展疑难疾病共性机制研究、急危重症发生发展机制研究、罕见病的共性或特色机制研究等，发展整合多组学标志物开发技术、创新药物、干细胞和免疫治疗、早期诊断及预后预测等前沿技术。因工作需要，现面向国内外招聘以下岗位人员：一、资格要求应聘人需同时满足下列基本条件：（一）具有中华人民共和国国籍；（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，无违规违纪等不良记录；（三）具有良好的品行，热爱卫生事业；（四）身体健康，胜任岗位要求。二、应聘方式（一）2024年12月31日24点前登录北京协和医院官网（学术版）招聘栏注册申请；（二）根据实际情况分批组织面试。

招聘安排：

岗位列表： 应聘岗位一旦申请，就不能撤销，请确认后申报！

1 职位名称 赵玉沛团队科研岗 招聘类型 全职 招聘人数

学 历 博士研究生 专 业 临床医学、基础医学、生命科学等（具有胰腺病学、分子生物学、生物信息学等相关研究背景者优先） 招聘科室 赵玉沛团队科研岗

工作地点 大兴院区

其它要求 PI及其团队简介： 赵玉沛，教授，博士生导师，中国科学院院士，北京协和医院名誉院长，中华医学会会长，疑难重症及罕见病全国重点实验室主任，转化医学国家重大科技基础设施（北京协和）主任。 赵玉沛教授先后承担国家级和省部级课题20余项，累计发表学术论文300余篇，主要从事胰腺癌的基础与转化研究，聚焦于胰腺癌的发生发展、侵袭转移机制及化疗耐药机理，致力于胰腺肿瘤“四早”防治体系和内分泌代谢类疾病的精准诊疗体系的建立。 招聘人员具体要求： 1、具有相关专业方向博士学位和博士后经历； 2、近三年以“一作一”身份发表至少一篇中科院1区文章； 3、具备较强的独立科研技能与研究指导能力，良好的英文文献阅读、沟通和写作能力； 4、有海外研究经历者优先考虑。

2 职位名称 郎景和团队科研岗 招聘类型 全职 招聘人数

学 历 博士研究生 专 业 女性生殖系统恶性肿瘤方向 招聘科室 郎景和团队科研岗

工作地点 大兴院区

其它要求 PI及其团队简介： 郎景和，中国工程院院士，北京协和医院妇产科名誉主任，中国医学科学院学部委员,教授/博导。中华医学会常务理事，《中华妇产科杂志》总编辑，中国医师协会妇产科分会会长，受聘多所大学的名誉教授和客座教授。发表学术论文600余篇，主编（译）著作30部，个人专著20部。 协和医院妇产科，国家卫生部命名的林巧稚妇产科研究中心，国家级重点学科，全国妇产科疑难重症诊治中心，妇产科博后流动站，国家级妇产科继续教育基地。 招聘人员具体要求： 1、具有妇科肿瘤专业方向博士学位或博士后经历，具有流行病与卫生统计学医学背景；具有大规模队列人群防治研究经验； 2、近五年以“一作”身份发表至少一篇中科院1区文章； 3、具备较强的独立科研技能与研究指导能力，良好的英文文献阅读、沟通和写作能力。

3 职位名称 吴文铭团队科研岗 招聘类型 全职 招聘人数

学 历 博士研究生 专 业 胰腺肿瘤早期筛查与诊断研究、胰腺癌恶病质研究，胰腺神经内分泌肿瘤的诊疗研究方向 招聘科室 吴文铭团队科研岗

工作地点 大兴院区

其它要求 PI及其团队简介： 吴文铭，北京协和医院副院长，主任医师，博士生导师，主要研究方向为胰腺肿瘤的基础及转化研究。主持国自然重点项目、面上项目等科研项目。累计发表文章80余篇，在 GUT、 Cell Research 、 Nature Cancer 等期刊发表高水平研究。 招聘人员具体要求： 1、具有相关专业方向博士学位和博士后经历； 2、近三年以“一作一”身份发表至少一篇中科院1区文章； 3、具备较强的独立科研技能与研究指导能力，良好的英文文献阅读、沟通和写作能力。

4 职位名称 朱兰团队科研岗 招聘类型 全职 招聘人数

学 历 博士研究生 专 业 妇产疾病方向 招聘科室 朱兰团队科研岗

工作地点 大兴院区

其它要求 PI及其团队简介： 朱兰，主任医师/教授，博士生导师，妇产科主任，北京协和医学院长聘教授，医科院学部委员。先后承担国自然重点/北自然/医科院创新工程/临研重大专项等多个科研项目，以第一或通讯作者发表论文400余篇。主要研究领域为女性盆底疾病、生殖道畸形。 协和妇产科是国家卫生部命名的林巧稚妇产科研究中心，国家级重点学科，全国妇产科疑难重症诊治中心，妇产科博后流动站，卫生部妇产科住院医师培训基地，国家级妇产科继续教育基地。 招聘人员具体要求： 1、具有相关专业方向博士学位和博士后经历； 2、近五年以“一作”身份发表至少一篇中科院1区文章； 3、具备较强的独立科研技能与研究指导能力，良好的英文文献阅读、沟通和写作能力。

5 职位名称 杜斌团队科研岗 招聘类型 全职 招聘人数

学 历 博士研究生 专 业 脓毒症、急性肺损伤炎症和免疫失调分子机制和相关治疗靶点研究 招聘科室 杜斌团队科研岗

工作地点 大兴院区

其它要求 PI及其团队简介： 团队由重症医学科、内科ICU、急诊科共同组成，以杜斌教授作为具有全球学术影响力的学科带头人，隆云、朱华栋、翁利、周翔教授等作为科研领军人才，包括正高级职称12人，副高级职称16人。团队围绕急危重症患者救治开展各项研究工作，取得了多项研究成果，包括国内领先的脓毒症流行病学和临床研究、体外生命支持设备研发、急性呼吸衰竭可视化精准机械通气策略、急性感染的早期评估与精准治疗、心脏骤停高质量救治体系等。 招聘人员具体要求： 1、具有相关专业方向博士学位和博士后经历； 2、近三年以“一作一”身份发表至少1篇Q1区文章； 3、具备基础研究的科研经历，有较强的独立科研技能与研究指导能力，良好的英文文献阅读、沟通和写作能力。

6 职位名称 李太生团队科研岗 招聘类型 全职 招聘人数

学 历 博士研究生 专 业 急危重症方向：感染与免疫炎症发生发展机制研究 招聘科室 李太生团队科研岗

工作地点 大兴院区

其它要求 PI及其团队简介： 李太生教授，博导，北京协和医学院长聘教授、清华大学医学院特聘教授，中华医学会感染病学分会主委。带领团队长期从事感染性疾病及新发突发传染病的研究工作,尤其为艾滋病防治做出了开创性贡献：在国际上首次报道艾滋病免疫重建理论，阐明“胸腺功能衰竭”是重建障碍主因；牵头多个重大专项课题，制定我国首部《艾滋病诊疗指南》，创立艾滋病治疗“中国方案”并推广应用，显著降低我国艾滋病病死率。创建了免疫细胞免疫表型检测平台，为SARS、新冠等新发突发传染病的诊断和免疫机制研究提供重要依据。研究成果在Lancet、Cell Res、EMI、CID、Immunity等期刊上发表论文195篇，IF 总分2001；他引10996次，入选全球前2％顶尖科学家“终身科学影响力排行榜”。 招聘人员具体要求： 1、具有相关专业方向博士学位和博士后经历； 2、近三年以“一作一”身份发表至少一篇中科院1区论著； 3、具备较强的独立科研技能与研究指导能力，良好的英文文献阅读、沟通和写作能力； 4、具有统计、大数据模型、人工智能相关研究经验的人员优先。

7 职位名称 曾小峰团队科研岗 招聘类型 全职 招聘人数

学 历 博士研究生 专 业 风湿免疫疾病方向 招聘科室 曾小峰团队科研岗

工作地点 大兴院区

其它要求 PI及其团队简介： 曾小峰现任国家皮肤与免疫疾病临床医学研究中心主任，北京协和医院风湿免疫科前任科主任，北京协和医学院长聘教授，博士生/博士后导师。北京市政协委员，国务院特殊津贴获得者。“全国优秀科技工作者”荣誉称号获得者。依托十一五、十二五、十三五和十四五国家重点研发计划，领导并组织创建了国家风湿病数据中心平台，构建了覆盖全国的长期随访队列，主持编写了中国系统性红斑狼疮等专家共识及指南，是风湿病全国研究协同体系创始人。 招聘人员具体要求： 1.具有博士学位，基础研究背景； 2.具有风湿免疫病分子标志物和发病机制研究的能力，即：可独立以风湿免疫疾病问题为导向，利用多组学分析技术、基础科学知识与技能为手段和工具，对疾病发生发展的分子机制进行深入解析，以期获得有临床价值的生物标志物及全新药物靶点； 3.具有协调和指导风湿免疫病基础及转化研究的能力，包括：推动并协调与基础研究团队的合作，指导并协助学生在本领域进行基础科研训练、培养学生的科研能力与创新潜力； 4.以一作发表SCI论文（一区至少1篇）； 5.主持省部级及以上自然科学基金至少1项； 6.具有风湿免疫病科研型博士后3年及以上经历； 海外研修3年及以上经历者优先。

8 职位名称 夏维波团队科研岗 招聘类型 全职 招聘人数

学 历 博士研究生 专 业 内分泌与代谢病学（有代谢性骨病相关研究背景优先） 招聘科室 夏维波团队科研岗

工作地点 大兴院区

其它要求 PI及其团队简介： 夏维波，主任医师，博士研究生导师。北京协和医院内分泌科主任、国家卫健委内分泌重点实验室主任。研究主要集中在骨质疏松症和代谢性骨病领域，其领导的课题组目前正牵头国家十四五重点研发专项课题，并先后承担国家十五、十一五科技支撑计划课题、北京市自然科学基金重点项目和国家自然科学基金等重要课题。在骨质疏松症及其骨折的流行病学、遗传发病机制及防治等方面取得了重大成果。 招聘人员具体要求： 1、具有代谢性骨病遗传学和发病机制研究、骨质疏松症及其骨折的流行病学相关研究的博士后经历，主持过代谢性骨病相关课题国家课题者优先； 2、近三年以“一作一”身份发表至少一篇中科院1区文章； 3、具备较强的独立科研技能与研究指导能力，良好的英文文献阅读、沟通和写作能力。

9 职位名称 邱贵兴团队技术岗 招聘类型 全职 招聘人数

学 历 硕士研究生及以上 专 业 开展罕见病精准诊疗相关遗传学新技术、细胞药物研发与治疗、多组学、分子病理、功能影像诊断技术攻关 招聘科室 邱贵兴团队技术岗

工作地点 大兴院区

其它要求 PI及其团队简介： 邱贵兴，中国工程院院士，北京协和医院主任医师、教授。致力于脊柱、关节外科临床及基础研究，针对国际上现有各种特发性脊柱侧凸分型的不足，在国际上首次提出脊柱侧凸的中国分型方法（PUMC协和分型）。在先天性脊柱侧凸的病因学研究中取得重大突破，在国际上首次发现了先天性脊柱侧凸患者最重要的致病基因，发表于顶尖医学杂志《新英格兰医学杂志》。 招聘人员具体要求： 专业要求：临床医学、细胞生物学、生物化学与分子生物学、发育生物学、生物工程等专业，具有药物研发经历优先。 学历要求：硕士及以上，博士优先。

10 职位名称 张抒扬团队科研岗 招聘类型 全职 招聘人数

学 历 博士研究生 专 业 罕见病方向：罕见病精准诊疗新技术研究（包括但不限于特发性心肌病等） 招聘科室 张抒扬团队科研岗

工作地点 大兴院区

其它要求 PI及其团队简介： 张抒扬教授致力于推动中国罕见病诊疗和研究水平全面提升。本团队主要研究方向为中国特色遗传及罕见病共性、个性机理和精准诊疗技术研究，具体包括绘制中国罕见病分布地图、罕见病数据库建立及应用开发、罕见病诊断新技术研究、罕见病药物和诊治新技术研发新范式等。 招聘人员具体要求： 1、取得临床医学或基础医学相关专业博士学位；必须具有科研博士后经历，研究方向为罕见病优先； 2、近五年以第一作者或通讯作者身份发表高水平研究论文（IF≥20分）至少1篇； 3、岗位职责包括根据临床需求开发相应的算法和软件用于数据分析和挖掘。从事罕见病多模态数据分析或人工智能模型开发经历者优先，； 4、具备较强的独立科研技能与研究指导能力，可协助PI开展罕见病转化医学研究。

11 职位名称 黄超兰团队科研岗 招聘类型 全职 招聘人数

学 历 博士研究生 专 业 肺动脉高压，罕见肾小管间质病的技术和机制攻关 招聘科室 黄超兰团队科研岗

工作地点 大兴院区

其它要求 PI及其团队简介： 黄超兰，中国医学科学院北京协和医学院长聘教授，疑难重症及罕见病国家重点实验室执行副主任。在国际高水平期刊发表100余篇文章，总引超过8000次，H-index为46。有多个管线项目成功进行临床转化中，并获得多项专利授权。八年时间打造并实现了“临床蛋白质组学+多组学数据整合模型+生物标志物/原创药靶筛选和验证”的全链条闭环系统，成果在FIC全新ADC药物FS001和全球第一个分子诊断抑郁症试剂盒上得到充分证明。 招聘人员具体要求： 1、具有生物化学、细胞生物学或相关专业方向博士学位和博士后经历，有海外留学或博士后科研经历者优先考虑； 2、近三年以“一作一”身份发表至少一篇中科院1区文章； 3、具备较强的独立科研技能与研究指导能力，良好的英文文献阅读、沟通和写作能力。