[辽宁]中国科学院金属研究所

职位：2024招聘
发布时间：2024-09-12
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：计算机 工商管理 材料类 经济学 金融学 安全科学 化学 光学工程 电子信息 物理学 仪器仪表 机械类 外国文学
职位描述
中国科学院金属研究所2024年职能部门岗位招聘启事

共计29个岗位，招 36人

基本信息

发布时间：2024-09-12

截止日期：2024-12-31

学历要求：大专及以上

公告详情

中国科学院金属研究所（以下简称“金属所”）成立于1953年，是新中国成立后中国科学院新创建的首批研究所之一，是中央直属的事业单位。先后有22位院士在所工作。金属所已累计取得科技成果奖400余项，其中获得国家级奖项90余项，包括国家最高科学技术奖、国家科技进步特等奖、国家自然科学一等奖、国家技术发明一等奖和国家科技进步一等奖等奖项。近年来，金属所承担并高质量完成了载人航天、大飞机、航空发动机、跨海大桥、高速铁路、三峡工程等重大工程中的关键材料技术攻关任务，解决了装备制造、航空航天、能源、钢铁、有色金属、石油化工、医疗、国家安全等战略性支柱行业的材料技术难题，在纳米金属材料、生物医用金属材料、碳纳米材料等领域涌现了一系列国际领先的原创性成果，在世界材料领域保持了一席之地。

根据《中国科学院金属研究所公开招聘管理办法》（科金人字〔2022〕16号）相关要求，结合我所实际情况，现面向所内外公开招聘职能部门岗位人员，本次招聘相关事宜通知如下：

一、招聘对象及时间安排

（一）符合招聘基本条件和招聘岗位要求的人员均可报名应聘。

（二）简历接收截止时间为2024年12月31日。

二、招聘基本条件

（一）思想品行端正，遵纪守法，作风正派，遵守学术道德规范，遵守科研诚信要求。

（二）身体健康。

（三）具备符合岗位要求的文化水平（学历、学位）、专业技术知识、能力、技能和经验，应聘实行执业资格制度岗位的，须持有相应的执业资格证书。

（四）爱岗敬业，工作责任心强，善于沟通，具备良好的团队协作能力。

（五）具备招聘岗位要求的其他条件。

（六）有以下情形之一者，不得应聘：因犯罪受过刑事处罚的；正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的；曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为且尚在禁考期内的；被依法列入失信联合惩戒对象名单的；曾有学术不端等不良行为的；聘用后构成回避关系的；其他法律法规规定不得应聘的。

三、招聘工作步骤

（一）发布招聘信息

招聘人员岗位信息在我所官方网站（ww***.cn[点击查看]）上“人才招聘”专栏统一发布。岗位信息详见公告正文底部附件。

（二）报名

有意者可将个人简历投递至邮箱：hcsun@（邮件标题注明：应聘某某岗位 本人姓名 ）；应聘者只能选择1个岗位进行简历投递，多次投递无效。【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】

注意：

（1）报名应聘实行诚信承诺制度，应聘人员填报的信息应真实有效，如在后续审核、面试等环节发现应聘人员提供虚假材料，将取消其应聘资格。

（2）用人编制类别按金属所相关规定及聘用人员学历学位情况确定。

（三）资格审查

我所人事人才部负责对应聘人员的资格条件进行统一审查。

（四）考试、考察

考试考察按照初评 复评的程序开展。

（五）公示与聘用

拟聘人员信息统一在我所官方网站（ww***.cn[点击查看]）进行公示。公示期不少于5个工作日。公示结束后，对公示结果不影响聘用的人员，将由人事人才部工作人员在5个工作日内通知其签订就业协议或办理入职手续。

四、纪律与监督

我所的公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊。

其它未尽事宜按我所有关规定执行。

咨询招聘与聘用等相关信息，请联系人事人才部相关主管。

人事人才部咨询电话：024-23979852

附件：中国科学院金属研究所2024年职能部门岗位列表

序号部门岗位名称岗位类别人数工作内容岗位要求

1 行政事务部 信息发布平台管理 支撑 1 1.网站管理：所网站信息发布，向院、沈阳分院网站推送信息，下设机构网站、主题专栏的信息发布，网站的相关备案、信息备份存档工作； 2.楼内屏幕发布系统管理：屏幕系统每日信息的版面制作、信息发布，屏幕系统运维管理； 3.其他工作：群发短信服务、技术支持服务； 4.信息化组织管理：协助策划组织我所信息化管理工作，完成信息化相关统计、文件编写报送、培训、备案、演练等工作； 5.主任安排的其他部门工作。 1.计算机及其相关专业，本科学历、学士学位或研究生学历、硕士学位； 2.年龄为40周岁以下（1984年1月1日以后出生）； 3.具有前端UI、WEB程序开发的实操经验，了解软件开发过程方法、web应用程序架构、数据库技术等；具备图片处理、视频制作等基本技能； 4.英语CET四级达标及以上。

2 行政事务部 网络与数据安全管理 支撑 1 1.网络安全管理：参与全所网络架构的设计与实施，制定安全策略，承担网络安全保障工作，辅助网络建设运维工作； 2.服务器管理：承担全所服务器或数据中心的设计建设及运维工作，服务器、信息系统及客户端的安全策略的制定与实施； 3.数据安全管理：承担全所数据安全的管理与技术支持工作； 4.其他工作：参与保密信息化相关检查；客户端技术支持与服务； 5.完成本岗相关的统计、文件编写报送、培训、备案、演练等工作； 6.主任安排的其他部门工作。 1.计算机及其相关专业，本科学历、学士学位或研究生学历、硕士学位； 2.熟悉网络架构、网络安全相关体系标准、主流安全协议、主流安全产品配置，具备实操经验；了解数据中心、云服务等基础架构； 3.英语CET六级达标及以上； 4.年龄30周岁以下（1994年1月1日后出生）。

3 党群及监审部 工会业务 管理 1 1.会员管理、职工福利、困难帮扶、妇委会工作、文体活动组织、工会财务管理、宣传及公章管理； 2.协助组织工会委员会、职代会，及相关档案的收集、整理、归档，开展计划生育工作； 3.领导交办的其他工作。 1.本科及以上学历，学士或硕士学位；具有会计、财务管理等相关专业的学习经历，如具有初级会计师资格、会计师资格或注册会计师全科合格证可无专业经历限制； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日后出生）； 3.熟练计算机操作，熟练运用Word、EXCEL和PPT等办公软件； 4.热爱文体活动，具有体育或文艺特长者优先； 5.具有较好的文字表达能力。

4 科技发展部 民口科研项目管理1 管理 1 1.中国科学院项目管理：建制化项目等中国科学院项目管理； 2.先导专项管理：协助开展中国科学院先导专项及重大专项任务的策划、申报及过程管理；负责先导专项管理办公室具体事务，对外联系主管部门和承研单位，对内联系各部门，协调、保障和服务重大任务的全过程管理； 3.领导交办的其他事务。 1.材料相关专业，研究生学历，硕士或博士学位，须在2025年1月前获得学位证； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日后出生）； 3.熟练运用Word、Excel和PPT等办公软件。

5 科技发展部 民口科研项目管理2 管理 1 1.国家科技重大专项：负责院重大项目管理，国家科技重大专项管理和科技创新2030重大项目的策划、申报及过程管理； 2.国家重点研发计划管理：负责国家重点研发计划过程管理； 3.国家部委项目管理：协助进行发改委、工信部、科技部等重大项目管理； 4.领导交办的其他事务。 1.材料相关专业，研究生学历，硕士或博士学位，须在2025年1月前获得学位证； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日后出生）； 3.熟练运用Word、Excel和PPT等办公软件。

6 科技发展部 专项科研项目管理 管理 1 1.中心平台管理：负责师昌绪中心、院重点实验室平台的日常管理、会议组织、需求对接、项目征集、学术活动、成果征集、日常宣传等； 2.科研项目管理：负责院内、各军种相关科研项目的组织及过程管理； 3.合同执行管理：负责专项横向合同执行过程进度跟踪管理； 4.对外协调联络：负责协调联络各集团和用户，组织交流汇报、需求调研、业务对接等活动； 5.领导交办的其他事务。 1.材料相关专业，研究生学历，硕士或博士学位，须在2025年1月前获得学位证； 2.35周岁以下（1989年1月1日后出生）； 3.熟练掌握常用办公软件。

7 科技发展部 院地合作 管理 1 1.地方项目管理：组织各省市地方科技计划项目的申报、结题及日常管理；科技项目申报平台的日常维护及管理； 2.科技合作：负责收集地方、企业需求，做好所地所企合作日常对接，做好重点合作的过程管理； 3.平台管理：负责中试基地项目申报，技术转移示范机构日常管理； 4.负责院地合作信息维护和对外宣传； 5.部门质量员； 6.领导交办的其他事务。 1.材料相关专业，研究生学历，硕士或博士学位，须在2025年1月前获得学位证； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日后出生）； 3.了解科技成果转化政策法规。

8 科技发展部 经费管理与科研信息管理 管理 1 1.经费拨付：下拨经费管理，外拨经费管理，内拨经费管理，年底科研绩效核算等； 2.科研项目信息维护管理及所内立项管理：ARP系统科研项目模块及相关信息的维护与管理，OA系统科研项目信息维护与管理，课题开题、结题； 3.领导交办的其他事务。 1.材料相关专业，研究生学历，硕士或博士学位，须在2025年1月前获得学位证； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日后出生）； 3.了解国家科研管理相关政策法规。

9 人事人才部 人才项目管理 管理 1 1.项目与奖项申报：国家、院、所、地方各级人才培养计划/项目、荣誉、奖项的申报与日常管理； 2.特聘研究岗位管理：特聘研究岗位及其他高层次人才协议薪酬岗位人员的选聘，聘期管理与考核等； 3.制度制订与实施：所级人才培养相关文件的起草与宣贯执行； 4.各级专家信息库建设与维护； 5.青促会相关工作执行人； 6.领导交办的其他工作。 1.材料类及相关专业，本科及以上学历，学士及以上学位，须在2025年1月前获得学位证； 2.年龄不超过30周岁（1994年1月1日以后出生）； 3.英语CET六级达标及以上； 4.具有学生干部经历优先；具有组织学生活动等经历优先。

10 人事人才部 考核与社保管理 管理 1 1.年度考核管理：创新课题组（PI团队）、职能部门等各类团队年度考核；事业编制、项目聘用人员员工年度考核； 2.社保管理：养老保险、职业年金、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险以及补充医疗保险管理；干诊待遇管理，特殊人员社保核算等管理；各口径社保报表填报、预算申报； 3.退休事务管理：退休行政审批申报，养老金发放信息维护，养老待遇兑现与调整； 4.兼职日常管理与兼职收入管理； 5.制度制订与实施：考核、社保、兼职相关制度的起草与宣贯执行； 6.人事印章及部门综合事务管理； 7.领导交办的其他工作。 1.管理类、材料类及相关专业，本科学历、学士学位或研究生学历、硕士学位，须在2025年1月前获得学位证； 2.年龄不超过30周岁（1994年1月1日以后出生）； 3.英语CET六级达标及以上； 4.具有学生干部经历优先；具有组织学生活动等经历优先。

11 财务资产部 审核会计 管理 1 1.科研经费核算与管理（分管横向经费纵向管理项目、技术开发类课题）； 2.横向课题内部转拨单账务处理； 3.发票相关业务； 4.银行往来业务； 5.联系税务机关业务； 6.其他工作。 1.会计学、经济学、金融学等财经类专业，本科及以上学历，学士及以上学位，须在2025年1月前获得学位证； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日后出生）； 3.具有较强计算机应用能力，熟练掌握办公软件和财务软件； 4.英语CET四级达标及以上。

12 财务资产部 审核会计2 管理 1 1.科研经费核算与管理（分管JKW、ZF、国研中心项目）； 2.外币业务核算； 3.质量成本核算和分析报告编报； 4.兼职保密员工作； 5.部分报表报告编制； 6.资产采购平台对账、核算； 7.其他工作。 1.会计学、经济学、金融学等财经类专业，本科及以上学历，学士及以上学位，须在2025年1月前获得学位证； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日后出生）； 3.具有较强计算机应用能力，熟练掌握办公软件和财务软件； 4.英语CET四级达标及以上。

13 财务资产部 审核会计3 管理 1 1.科研经费核算与管理（分管国家自然科学基金项目）； 2.纵向课题内部转拨单账务处理； 3.银行账核对； 4.资产的核算和管理； 5.各类支撑部门及平台所内扣款工作； 6.公务接待费公示； 7.其他工作。 1.会计学、经济学、金融学等财经类专业，本科及以上学历，学士及以上学位，须在2025年1月前获得学位证； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日后出生）； 3.具有较强计算机应用能力，熟练掌握办公软件和财务软件； 4.英语CET四级达标及以上。

14 财务资产部 审核会计4 管理 1 1.科研经费核算与管理（分管所自主部署课题）； 2.网上银行业务付款复核； 3.其他支出报销； 4.专家咨询费相关报销； 5.财务资产部网页的更新和维护； 6.其他工作。 1.会计学、经济学、金融学等财经类专业，本科及以上学历，学士及以上学位，须在2025年1月前获得学位证； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日后出生）； 3.具有较强计算机应用能力，熟练掌握办公软件和财务软件； 4.英语CET四级达标及以上。

15 安全与质量部 治安环保管理 管理 1 1.综合治安保卫管理； 2.环境保护管理与监督； 3.特种设备监督与管理； 4.危险作业审批及相关方管理； 5.其他工作。 1.安全、消防、环保等相关专业，本科及以上学历，学士及以上学位，须在2025年1月前获得学位证； 2.年龄35周岁以下（1989年1月1日以后出生）； 3.能熟练运用Word、Excel和PPT等办公软件； 4.具有企业安全生产管理工作经验、注册安全工程师职业资格优先。

16 安全与质量部 沈抚园区综合安全管理 管理 1 1.按照所内要求定期对园区内课题组开展安全、消防、环保检查并督促整改； 2.负责沈抚园区日常治安及交通秩序管理； 3.负责园区安全、消防、防汛等物资配备及应急管理； 4.园区监控值班室及保安队伍的管理； 5.园区相关方安全管理及作业审批工作； 6.负责园区危废收缴处置工作； 7.负责园区安防、消防及特种设备维保工作； 8.参与沈抚园区安全消防环保事故、治安事件等的处理工作； 9.负责环保、应急管理、消防、卫生等政府监管部门的检查接待。 1.安全、消防、环保等相关专业，本科及以上学历，学士及以上学位，须在2025年1月前获得学位证； 2.年龄35周岁以下（1989年1月1日以后出生）； 3.能熟练运用Word、Excel和PPT等办公软件； 4.具有企业安全生产管理工作经验、注册安全工程师职业资格优先。

17 分析测试中心 化学分析-液体光谱分析 支撑 2 1.可以部分承担电感耦合等离子体发射光谱、电感耦合等离子体质谱、石墨炉原子吸收等实验设备测试工作。 2.能够按照标准、规范及客户要求进行化学检测工作，保证检测结果和原始记录出具及时、准确。 3.结合所内课题需求开展新设备、新方法的科研课题工作，发表论文和专利；编制相关化学分析检测标准。结合科研需求进行设备功能开发。 1.第一学历为化学类，第二学历为分析化学或应用化学等化学类相关专业；本科学历、学士学位或研究生学历、硕士学位； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日以后出生）； 3.需要掌握化学分析基础的化验室药品安全须知和实验操作基本技能； 4.熟练运用Word、EXCEL和PPT等办公软件，英语CET四级达标及以上； 5.具有检测工作经历、行业培训证书、等级证书优先。

18 分析测试中心 晶体生长岗位 支撑 1 1.负责光学浮区法晶体生长技术制备晶体材料； 2.负责光学浮区晶体生长技术应用开发与拓展； 3.负责相关设备的操作、维护与保养工作，确保设备正常运转； 4.协助管理实验室的日常运转，负责所在实验室的安全管理； 5.领导交办的其他工作。 1.材料及相关专业，本科学历、学士学位或研究生学历、硕士学位； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日以后出生）； 3.具有光学浮区法晶体生长技术知识、能力、技能、资格和经验者优先； 4.具有晶体生长相关理论知识基础。

19 分析测试中心 透射电镜技术 支撑 2 1.日常工作：负责设备的日常维护、运行和使用管理；能够及时、准确地完成测试工作、撰写技术报告； 2.培训工作：负责实验室的仪器使用人员培训、技术咨询及技能提升； 3.功能开发：相关新技术的应用、发展、提升；测试技术创新与新方法/标准制定； 4.安全工作实施：负责宣传贯彻所里安全工作的要求；负责危化品的安全管理；不同时期安全风险点的识别； 5.其他：协助质量管理员完成相关实验室质量体系的实施与完善。 1.材料科学与工程专业，研究生学历、硕士或博士学位； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日以后出生）； 3.熟练计算机操作，熟练运用Word、EXCEL和PPT等办公软件； 4.英语CET四级达标及以上； 5.具有相关工作经验者优先考虑。

20 分析测试中心 扫描表面技术 支撑 2 1.日常工作：负责设备的日常维护、运行和使用管理；能够及时、准确地完成测试工作、撰写技术报告； 2.培训工作：负责实验室的仪器使用人员培训、技术咨询及技能提升； 3.功能开发：相关新技术的应用、发展、提升；测试技术创新与新方法/标准制定； 4.安全工作实施：负责宣传贯彻所里安全工作的要求；负责危化品的安全管理；不同时期安全风险点的识别； 5.其他：协助质量管理员完成相关实验室质量体系的实施与完善。 1.材料科学与工程专业，本科学历、学士学位或研究生学历、硕士学位； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日以后出生）； 3.熟练计算机操作，熟练运用Word、EXCEL和PPT等办公软件； 4.英语CET四级达标及以上； 5.相关专业课程成绩优秀者优先。

21 分析测试中心 无损检测研究测试（CT技术） 支撑 1 1.负责CT技术仪器设备、方法标准、工艺技术的动态跟踪与宣贯。负责CT技术问题的研判与解决。负责/参与新设备、新方法、新技术、新工艺研究工作。 2.质量体系文件的编写与更新，质量体系建设、运行与监督。 3.组织实施CT无损检测工作，编制出具CT检测报告，依据相关标准编制作业指导书，处理分析CT检测数据和结果。 4.领导交办的其它工作。 1.仪器科学与技术类（无损检测相关方向）、电子科学与技术类（无损检测相关方向）、计算机科学与技术类、机械制造及自动化；研究生学历、硕士学位； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日以后出生）； 3.英语CET四级达标及以上。

22 分析测试中心 无损检测研究测试（射线技术） 支撑 1 1.负责射线仪器设备、方法标准、工艺技术的动态跟踪与宣贯，负责超声技术问题的研判与解决，负责/参与新设备、新方法、新技术、新工艺研究工作。 2.质量体系文件的编写与更新，质量体系建设、运行与监督。 3.组织实施射线无损检测工作，编制出具射线检测报告，依据相关标准编制作业指导书，处理分析射线无损检测数据和结果。 4.领导交办的其它工作。 1.仪器科学与技术类（无损检测相关方向）、电子科学与技术类（无损检测相关方向）、物理类（光学相关方向）专业；研究生学历，硕士学位； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日以后出生）； 3.英语CET四级达标及以上。

23 分析测试中心 无损检测应用测试（超声技术） 支撑 1 1.实施超声无损检测工作，编制出具最终无损检测报告。 2.执行质量体系的运行要求，总结提出运行问题，持续改进。 3.领导交办的其它工作。 1.仪器科学与技术类（无损检测相关方向）、电子科学与技术类（无损检测相关方向）、材料科学与工程（无损检测相关方向）、测控技术与仪器（无损检测方向），大专，或本科学历、学士学位； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日以后出生）。

24 分析测试中心 无损检测应用测试（射线） 支撑 1 1.实施射线无损检测工作，编制出具最终无损检测报告。 2.执行质量体系的运行要求，总结提出运行问题，持续改进。 3.领导交办的其它工作。 1.仪器科学与技术类（无损检测相关方向）、电子科学与技术类（无损检测相关方向）、材料科学与工程（无损检测相关方向）、物理学（光学方向）专业；大专或本科学历、学士学位。 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日以后出生）。

25 分析测试中心 材料加工 支撑 3 1.材料及特殊样件加工：钳工、铣床、刨床、磨床等机加工设备或线切割等工作；加工设备维护及保养；加工工具的保管及维修。 2.安全工作：工作范围内的安全管理。 1.中专、大专学历；机械或材料类相关专业、有类似工作经历优先； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日以后出生），满足优先条件人员可放宽年龄要求，但不能超过35周岁（1989年1月1日以后出生）。

26 分析测试中心 样品机加工 支撑 2 1.样品加工：熟练操作车床，进行样品加工；加工设备维护及保养；加工工具的保管及维修。 2.安全管理：安全操作规程制定，应急预案制定，安全检查及安全培训；危险品管理及台账登记；劳保用品计划及采购。 1.中专、大专学历；机械或材料类相关专业、有类似工作经历优先； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日以后出生），满足优先条件人员可放宽年龄要求，但不能超过35周岁（1989年1月1日以后出生）。

27 分析测试中心 金相分析与方法研究 支撑 1 1.金相分析方法研究：申请并承担国家重点领域的新材料的检测方法研究、以及国家与国际相关标准的建立与修订；完成现有检测方法的拓展应用及补充完善现有标准的不足；科研课题工作的变化需求，承担新方法的研究；本领域内标准的起草与修订工作。 2.综合性检测与分析：完成综合性较强的分析检测工作，并形成综合性分析报告。 3.其它：参与学生实验指导与培训。 1.材料类相关专业，本科学历、学士学位或研究生学历、硕士学位； 2.年龄30周岁以下（1994年1月1日以后出生）； 3.英语CET四级达标及以上； 4.学生干部优先，尤其是在校期间担任过学生会干部。

28 学报文献中心 JMST责任编辑 支撑 2 1.组织高质量稿源：协助编辑部主任、主编和编委确定学科方向并进行约稿和组织专刊工作；协助编辑部主任开展稿件初选、初审和同行评审及终审工作，保证录用稿件的学术质量。 2.维护编辑出版平台：维护出版平台，保障日常工作，按时进行版本升级；及时更新和完善审稿专家数据库。 3.论文编辑校对：根据期刊出版管理规定相关要求，高质量完成稿件三校一读工作，保证期刊保质保量和按时有序出版。 4.期刊宣传推广：通过线上线下等多种方式在国内外宣传期刊；通过网络平台、微信平台及其他渠道进行论文推送。 5.期刊负责人交办的其他工作。 1.材料类相关专业，研究生学历、博士学位，英语CET六级达标及以上； 2.在核心期刊编辑岗位任职1年以上且取得编辑出版专业资格证书的，可放宽至硕士学位； 3.年龄35周岁以下（1989年1月1日以后出生）。

29 学报文献中心 英文校对 支撑 1 1.中文论文题录摘要校对：针对中文论文中的英文题目、摘要、关键词、图题、标题等信息进行润色和校对。 2.英文论文语言润色：对英文论文语文文字进行润色加工、编辑校对等。 3.国际化宣传推广：对接国际出版商、国际会议组织和海外科研机构，开展宣传推广和业务合作，推动国际化办刊，提升期刊国际影响力。 4.领导交办的其他工作。 1.英语及相关专业，英语等级八级，本科及以上学历，学士及以上学位； 2.年龄35周岁以下（1989年1月1日以后出生）； 3.有突出的英语听说读写能力，可熟练地与国际专家同行交流。

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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。