[云南山西其它]广州天维技术股份有限公司

职位：2025校园招聘咨询师
发布时间：2024-09-21
工作地点：其它
信息来源：太原理工大学
职位类型：全职
职位描述
广州天维技术股份有限公司2025届校园招聘
发布时间:2024-09-20 22:58:52

天维信息2025届校园招聘简章

广州天维信息技术股份有限公司创立于2001年，于2016年成功登陆新三板（股票简称：天维信息，股票代码：837919）。公司为银行为主的企业建立、运营绩效管理体系，产品和服务包括绩效管理数据服务、绩效管理云平台、战略绩效管理咨询、人力资源管理咨询、高绩效工作平台，已经成长为银行绩效考核管理专家、先进银行绩效考核系统专业提供商、国内领先银行绩效考核理念的传播者。

??1：市场占有率、成功案例数连续多年全国第一，细分领域市场冠军

??23：公司成立20年专注于银行业，专注于绩效管理服务；一厘米宽度，一公里深度；追求极致，成为银行绩效管理领域的引领者

? 600+：客户数量覆盖国有银行、股份制银行、城商行、农商行和村镇银行，遍布全国30个省市自治区

$?特：创新特色商业模式，推出数据服务模式，围绕效果内容全包、费用全包、长期合作，持续共赢。

$?首：拥有国内首家银行绩效考核理论和实践相结合的研究机构---银行绩效考核最佳实践研究所。

$?全：打造国内唯一全方位交流平台，成立银行绩效管理协会，搭建银行高管交流平台；每年举办“全国银行绩效考核论坛”、“区域性银行绩效考核研讨沙龙”、两专（绩效考核专员、技术专管员）培训。

$?高：占领理论高地，出版理论专著《银行绩效管理理论与实践》；自办《知行》、《银行绩效考核专刊》,每期发行量超6000份。

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招聘职位：

咨询师

工作地点：

山西、云南

专业要求：

经济类（金融学专业、经济学专业等）、管理类（人力资源管理专业、工商管理专业、财务管理专业等）、计算机软件开发类、市场营销类等专业

职位名称：咨询师? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 招聘人数：15人

【岗位职责】

1、协助咨询师从事银行人力资源管理、薪酬绩效管理等的咨询，包括前期调研、资料收集、内部访谈、分析诊断等工作；

2、开展绩效方案规划设计、制度制定、效果评估等；

3、协助负责绩效管理体系推广及日常运营、沟通、反馈等工作；

4、在咨询师的指导下协助客户推进咨询方案的实施和落地。

【任职要求】

1、金融、财务管理或人力资源管理相关专业本科以上学历；有银行或公司人力资源管理等实习经验者优先；

2、良好的沟通表达能力、书面写作和PPT制作能力；

3、较强的组织、协调能力；

4、良好的服务意识、敬业精神和团队合作精神。

5、能够接受省内或周边省份城市出差。

【年薪总额范围】

8万元-12万元

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天维特色

??高突破性挑战与突破性成长

银行业及咨询行业作为金字塔尖的行业及职业，我们的业务会带来员工在专业能力、业务能力方面的挑战与突破。同时，鼓励员工在稳步提升能力的同时取得突破性发展，以公司的方法论及个人能力推动客户管理提升。

??开放、宽容的公司文化

提倡包容多元文化，来自五湖四海的员工们展现各自风采，形成兼容并蓄、各绽风采的公司文化状态，鼓励和尊重员工的兴趣爱好。

??完善的培训与带教机制

设专职培训部门-天维培训中心，培训内容覆盖员工全生命周期，陪伴新员工从青涩走向专业，推动员工发展与成长。

??收获认同与成就感

员工的工作成果同时得到公司与客户的双重认同，收获满满的认同感与成就感。

薪酬福利

薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效奖金+福利津贴

其他福利：五险一金+岗位等级工资+每年健康体检+国家规定法定假期+培训计划+部门员工集

体活动+节日津贴+员工婚庆生育礼金....

? 岗位等级工资

每个岗位等级都有一定的宽带薪酬区间，每年专业等级评定，体现专业能力的进步。

??绩效奖金

季度考核，按月兑现；体现多劳多得，不劳不得；结合个人参与的项目数量，项目质量，项目收益、个人贡献度度等评估核算。

招聘流程

1、双选/宣讲会现场投递：现场投递简历→笔试→面试→录用。

2、线上投递：扫描关注“天维信息官方公众号”，依次选择全景天维→招聘通道→校园招聘→线上投递简历，通过简历筛选后进入笔试及面试环节。

联系我们

公司总部：广州市天河区华观路1934号万科智慧商业广场A2栋第五层电话：020-22130760/15920807326? ?

简历投递邮箱：dingrr@

公司官网：ww***com[点击查看]