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[四川]四川九洲投资控股集团有限公司软件与数据智能军团
职位:2025招聘
发布时间:2024-09-28
工作地点:其它
信息来源:高校人才网
职位类型:全职
专业标签:工商管理 金融学 数学类 电子信息 计算机
职位描述
四川九洲投资控股集团有限公司软件与数据智能军团关于2024年招聘工作人员的公告
共计6个岗位,招 13人
基本信息
发布时间:2024-09-27
截止日期:2025-03-27
学历要求:本科及以上
公告详情
九洲集团软件与数据智能军团以信创、大数据为主线,瞄准数字政府、数字企业、数字国防,着力打造自主可控软硬件产品,提升数字集成服务能力,推动行业智能创新应用,致力于成为中国数据智能领先企业,为数字中国、产业新质生产力贡献九洲力量。
一、岗位信息:
部门岗位名称招聘人数专业要求学历要求政治面貌岗位描述资格条件备注
企业发展部 体系工程师 1 不限 本科及以上 不限 1、负责公司19001、GJB9001C、20000、27001、ITSS、CCRC、CMMI、GJB5000B)与装备承制资格、WQZB科研许可/备案资质的建设、运行及维护;2、负责编制年度质量工作计划、质量目标,并组织实施、检查及考核;3、制定年度管理体系改进计划、内审计划和管理评审计划,并组织实施和监督检查;4、负责对外与认证机构的沟通、协调;5、协助开展管理评审和评审决定及措施的跟踪验证;6、体系文件和记录管理;7、开展管理体系培训;8、日常项目管理工作。 1、本科及以上学历,应聘年龄应在45周岁以下;2、3年以上质量管理工作经验或2年项目管理工作经验;3、熟练掌握GJB9001C质量体系,能独立承担武器装备质量管理体系的建设、维护,熟悉项目管理流程;4、具有良好的沟通协调能力,良好的计划与执行能力。 四川九洲软件有限公司
企业发展部 项目管理员 1 不限 本科及以上 不限 1、协助事业部完成项目立项工作;2、协助项目经理完成项目计划的制定;3、组织转阶段评审,生成完整评审记录和评审报告;4、组织召开项目里程碑及周、月度会议,跟进会议执行情况;5、按计划时间节点对项目进度、质量、成本情况进行监督检查及纠偏,识别和管理项目潜在风险;6、统计事业部项目工时;7、项目变更管理;8、组织沟通协调;9、负责组织项目进行综合评估和总结,汲取经验教训,沉淀组织资产。 1、本科及以上学历,应聘年龄应在45周岁及以下;2、熟悉项目管理,按公司项目管理流程,做好项目立项、交付计划、风险管控、成本控制、人力把控等过程管理;3、具备较强的成本管理、风险管理意识、沟通协调能力、决策判断能力和计划组织能力;4、具有信息系统项目管理师或PMP证书优先。 四川九洲软件有限公司
财务管理部 财务部长(人才储备) 1 财务管理、金融、审计、会计等财经类专业 本科及以上 不限 1、认真贯彻执行国家的法律、法规,遵守国家的财经法规及方针政策和公司的规章制度;2、建立和健全内部财务管理制度,主持制定公司的财务管理相关规章制度及流程,构建科学、系统、符合公司实际业务的财务核算和监督体系,保证制度的落实和有效执行;3、统筹管控资金资源并防范风险,主持完成融资并进行资金运营管理;4、参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作,参与重大经济合同或协议的研究、审查,参与重要经济问题的分析和决策;5、负责公司财务预算、核算、管理、监督、内控等方面工作,识别业务风险及业务痛点,并提出解决建议;6、组织开展公司年度经营预算编制工作,按年度、半年度、季度开展经济分析、财务分析工作,提升公司资产运行效率;7、加强同上级部门、银行、统计、税务、事务所等外部相关单位的良好沟通,确保相关业务顺利开展;8、组织和落实公司的年度财务决算、审计、税务审计等各项专项工作;9、组织开展公司的税务申报、税款缴纳、税务登记等管理工作。 1、本科及以上学历,财务管理、金融、审计、会计等财经类专业,中级以上会计职称、注册会计师优先,应聘年龄应在45周岁及以下;2、8年以上财务工作经验,3年以上财务总监的管理经验,具有IT行业IPO工作经验优先;3、精通财务体系建设、财务管理、税务管理,对财务内控管理具有丰富的实操经验,熟悉国家财经、审计相关法规,熟练使用财务办公软件,浪潮、OA等;4、良好的职业操守及素养,具有较强的抗压能力、团队管理能力、善于沟通、执行能力强。 四川九洲软件有限公司
人力及综合管理部 人力资源总监 1 不限 本科及以上 不限 1、组织制定人力资源战略规划,设计人力资源管理策略,制定年度预算,负责组织人力成本总体管理与控制,建立公司职级体系、薪酬绩效体系,开展人力资源分析、岗位说明书与定岗定编的组织与实施工作;2、结合公司战略,为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;3、了解业务部门的发展需求,研究制定并实施人力资源的开发、选拔、激励、薪酬等策略及措施;4、参与或主持对中高层管理人员、关键人才的甄选、面试工作;5、对组织文化建设进行管理,监督、检查、实施企业文化落地的相关工作。 1、本科及以上学历,应聘年龄应在45周岁以下;2、8年以上人力资源管理工作经验,4年以上科技行业、企业集团HRD经验;有一线业务单元HRD经验、上市公司从业背景的优先考虑;3、熟悉行业业务,有丰富的科技企业人才队伍、人力资源体系搭建工作经验及行业人才储备,能为企业整体发展战略提供组织和人才支持;4、有创新精神,能熟练运用人力资源管理6大模块,熟悉HR流程体系,在招聘/绩效管理/薪酬福利/组织发展等模块有沉淀,对人力资源数字化管理模式有系统的了解和实践,熟悉人力资源日常管理工作流程;5、有企业文化和雇主品牌建设实操工作经验;6、熟悉国家、地区有关劳动方面的法律法规、政策规定。 四川九洲软件有限公司
研发部 开发工程师 7 计算机、数学、通信、电子技术等相关专业 本科及以上 不限 1、根据客户需求完成前后端开发以及单元测试工作;2、完成开发相关工作文档的编写;3、指导及检查初级工程师的工作;4、解决开发过程中产生的问题。 1、本科及以上学历,计算机、数学、通信、电子技术等相关专业,1年以上相关工作经验;2、熟练使用java主流框架,mysql等主流数据库;3、熟悉VUE等前端开发技术;4、具备良好的沟通能力,具备较好的逻辑能力;5、具有良好编程习惯和代码编写风格;6、具有较强的自学能力、良好的沟通技巧及积极的团队精神;7、有大型后台管理系统研发经验优先;8、应聘年龄应在45周岁及以下。 成都九洲电子信息系统股份有限公司
智能战场事业部/装备保障事业部 需求分析师 2 计算机、数学、通信、电子技术等相关专业 本科及以上 不限 1、配合完成事业部业务发展战略规划、技术路线规划和产品市场策划;2、参与项目售前方案、招投标方案的编撰、汇报等相关工作;3、负责项目实施过程需求分析、开发指导及功能验证,以及相关文档编撰。 1、本科及以上学历,计算机、数学、通信、电子技术等相关专业,1年及以上相关工作经验;2、熟悉业务管理信息化、数字化技术相关理论知识,有项目实施经验优先;3、熟练使用Axure等原型设计工具;4、具备丰富的项目方案撰写能力、汇报表达沟通能力;5、应聘年龄应在45周岁及以下。 成都九洲电子信息系统股份有限公司
二、报名时间:
2024-09-27开始,招满即止
三、薪资待遇:
薪酬和福利按照软件与数据智能军团有关规定执行。
四、招聘程序:
1.资格审查。按照报名条件,对应聘人员进行筛选和资料审查,确定入选考试的人员名单。2.招聘方式。根据资格审查和初步甄选的情况,及时以邮件、短信或电话方式通知全部合格应聘人员,参加测试或笔、面试事项,做到通知事宜和发送情况有据可查。3.确定拟录用人员。面试结束后,以电话方式和邮件方式通知拟录用人员,未定为拟录用人员不再另行通知。4.正式聘用。拟聘用人员须按招聘公开渠道公示,在公示期满无异议后,以电话和邮件方式通知办理正式聘用手续。5.特别声明:应聘者应对提交材料的真实性负责,如有弄虚作假,立即取消聘用资格并追究其法律责任。
五、报名方式:
1、智能战场事业部、装备保障事业部、研发部岗位,请咨询报名电话:028-85305347,邮箱:cjhr@(可直接投递简历)2、政企事业部、企业发展部岗位,请咨询报名电话:0816-2468716,邮箱:dengyanli@(可直接投递简历)
六、监督投诉渠道:
1、企业监督电话:028-85306000
2、绵阳市国资委“护国资”热线:0816-2212875
绵阳市国资委“护国资”邮箱:mygzwdjk@
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