[江西]中国移动江西公司

职位：2025校园招聘
发布时间：2024-10-18
工作地点：其它
信息来源：南京大学
职位类型：全职
专业标签：数学类 统计学 电子信息 自动化 计算机 工商管理 电子商务 新闻传播 汉语
职位描述
中国移动江西公司2025校园招聘

联系方式：17611377090
单位行业：信息传输、软件和信息技术服务业
投递邮箱：zhusihang.hgt@
单位规模：其他
网络地址：jx.
招聘详情：江西移动2025校园招聘强势来袭！中国移动江西公司2025校园招聘
中国移动通信集团江西有限公司（简称江西移动），隶属于中国移动通信集团有限公司，下设11个地市分公司、107个区县分公司，同时在省会城市南昌设有1个中国移动集团级创新中心 中国移动虚拟现实创新中心，该创新中心主要围绕虚拟现实技术在个人、家庭和政企行业的应用，开展自主研发能力建设和业务创新。为更好地加快推动业务发展从通信服务向信息服务拓展延伸，业务市场从聚焦移动市场向个人、家庭、政企、新兴 四轮 市场全向发力，发展方式从资源要素驱动向创新驱动转型升级 三个转变 ，持续深化基于规模的融合、融通、融智价值经营，推动公司高质量发展。

为更好地加快推动业务发展从通信服务向信息服务拓展延伸，业务市场从聚焦移动市场向个人、家庭、政企、新兴 四轮 市场全向发力，发展方式从资源要素驱动向创新驱动转型升级 三个转变 ，持续深化基于规模的融合、融通、融智价值经营，推动公司高质量发展。现面向2025届普通高校应届毕业生及2024届普通高校未就业毕业生诚聘优秀人才。
一、基本条件

1、取得国民教育本科及以上学历的2025年应届毕业生及2024届未就业毕业生。并需在2025年8月31日前取得相应学历、学位，专业对口。

2、如应聘者为国（境）外学历，需满足如下条件：经国家教育部留学服务中心认证的国（境）外大学本科及以上学历学位。

招聘需求计划

（一） 金种子 计划招聘岗位：虚拟现实创新中心 系统开发

定位：关键领域技术攻坚人才、核心技术专家

1、围绕5G、A1、算力网络、智慧中台、云计算等公司重点业务领域，主要面向计算机、软件、自动化、数据分析、电子、通信、信息安全、数学、统计等相关专业国内顶尖高校应届毕业生。
2、录用至南昌地区，并通过专项培养、专人指导、参与公司重点项目等全方位的人才培养模式，为公司培养一批优秀技术人才。

金种子 人才政策：高价值岗位、双导师制、提前面试、差异化薪酬、专项培养计划
金种子 招聘流程：网申投递（10月中旬截止）-简历评估（10月下旬）-面试测评（10月下旬）-集中体检（10月下旬）-意向OFFER发放（10月下旬）-全国统一笔试（10月26日）-正式入职（次年7月）
注意：需通过集团统一笔试后方可签约

（二） 优才 计划招聘岗位

单位职位分类职位名称

省公司 技术类 网络运营

系统支撑

综合类 财务管理

虚拟现实创新中心 技术类 业务开发与支持

萍乡分公司 技术类 网络运营

业务开发与支持

景德镇分公司 综合类 财务管理

技术类 网络计划建设

网络运营

业务开发与支持

市场类 运营管理

九江分公司 技术类 业务开发与支持

抚州分公司 技术类 网络运营

业务开发与支持

赣州分公司 综合类 财务管理

技术类 网络计划建设

网络运营

系统支撑

业务开发与支持

市场类 营销策划

吉安分公司 技术类 网络计划建设

网络运营

业务开发与支持

南昌分公司 技术类 网络运营

业务开发与支持

上饶分公司 市场类 运营管理

技术类 网络运营

业务开发与支持

综合类 财务管理

行政后勤

新余分公司 技术类 网络信息安全

网络运营

业务开发与支持

市场类 运营管理

宜春分公司 综合类 财务管理

技术类 业务开发与支持

鹰潭分公司 综合类 财务管理

技术类 网络运营

系统支撑

业务开发与支持

市场类 运营管理

技术类岗位：业务开发与支持、网络计划建设、网络运营、网络信息安全、系统支撑需求专业以计算机、软件、网络、通信、数据等相关专业为主；

市场类岗位：运营管理、营销策划需求专业以市场营销、电子商务、广告学、企业管理、网络与新媒体、计算机、软件、通信、数据等相关专业为主；
综合类岗位：财务管理、新闻宣传
需求专业以财务、审计、统计、数学、中文、新闻相关专业为主。

三、简历投递1、报名方式

投递方式一：微信投递（推荐方式）

关注 江西移动人力资源 微信公众号，选择 招聘信息-校园招聘 ，进入相应的招聘项目阅读招聘启事和职位说明，在线填写个人简历。



投递方式二：网站投递

登录江西移动招聘网站：jx***.cn[点击查看]

2、简历投递截止时间：2024年10月中旬

四、招聘流程（ 优才 计划岗位流程）
网申投递（10月中旬截至） 简历评估（10月下旬） 在线笔试（10月26日） 面试测评（11月） 差额体检（11月） OFFER发放（12月） 正式入职（次年7月）
注意：具体开展时间以实际情况为准，以上时间仅作参考
五、工作待遇薪资奖金类：13薪、年终奖、项目类、竞赛奖

保险保障类：五险一金、补充医疗保险、重大疾病保险、企业年金

福利待遇类：防暑降温费、美味食堂、定期体检、劳动保护用品、带薪年假、各种节日慰问

六、注意事项

1、应聘者向本公司提供的个人资料，必须是真实、有效和准确的。一旦发现应聘者提供虚假资料，我们保留在不通知的情况下取消申请资格的权利。

2、应聘人员须保持手机和电子邮箱的畅通，我们会通过短信、邮件或电话方式将笔试、面试及录用信息通知到应聘者本人（注：对于在各招聘流程中落选人员，有可能无法一一通知到本人，敬请谅解）。

3、应聘人员敬请关注微信公众号 江西移动人力资源 上的招聘信息，各项招聘事宜如有调整以最新公布的为准。