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[常熟]大陆汽车电子系统(常熟)有限公司

职位:质量实习生
发布时间:2024-10-18
工作地点:其它
信息来源:前程无忧(51JOB)
职位类型:全职
职位描述
专业1:机械设计制造及其自动化
专业2:车辆工程
福利:补充医疗保险 五险一金 年终奖金 专业培训 出国机会 定期体检 节日福利
职能类别:质量工程师
Job description 岗位职责
-Assist handling complaint process of process defect
协助处理过程的抱怨处理流程
-Assist handling complaint process of customer defect
协助处理客户的抱怨处理流程
-Assist QMPP to review the PPAP process
协助生产&客户质量工程师回顾PPAP过程
-Assist in the optimization and update of local procedure documents.
协助完成本地流程文件的优化更新
-Assist in coordination and preparation of external audit and visit.
协助外部审核、访问的协调、准备工作
-Assist in the preparation of training, seminars, Quality & CBS cultural promotion activities.
协助培训、研讨会、质量&CBS文化推广活动的准备
-Follow up the reply and correction actions of various audit findings.
跟踪各类审核问题的回复、整改
-Collection and monitor of process performance data.
过程绩效数据的收集与整理
-Learn the knowledge of quality tools and lean tools, and understand the requirements of IATF16949 quality management system of automobile industry
学习了解质量工具和精益工具的知识,了解汽车行业IATF16949质量管理体系要求
-Other tasks assigned by team.
团队其它支持工作
Job requirements 岗位要求
-Mechanicals background
机械专业背景
-Good communication and learning ability.
具备良好的沟通能力、学习能力
-Good English skills.
具备良好的英语能力
-Skilled use of office software.
熟练使用计算机办公软件 公司简要介绍:
公司名称:大陆汽车电子系统(常熟)有限公司
公司类型:外资(欧美)
公司规模:50-150人
公司介绍:大陆集团介绍

全球500强企业之一,大陆集团致力于开发创新技术和服务,为人们及其货物提供可持续性的互联驾乘和运输解决方案。科技公司大陆集团成立于1871年,为车辆、机械设备、交通及运输领域提供安全、高效、智能且经济适用的解决方案。2019年大陆集团销售额为 445 亿欧元。目前集团在全球员工数量超过230,000 名,遍及 59个国家和地区。

自从1994年正式开始在中国市场运营,大陆集团服务于各个汽车细分市场上主要的汽车生产商。与此同时,我们也开发和生产材料、功能部件、零部件和系统,广泛应用于轨道交通、机械、工程、矿业及其它重要工业行业。目前,大陆集团在中国共设有28 处生产基地、18个研发中心,员工总数约为24,000名,为中国市场提供定制化的解决方案。

常熟公司介绍

大陆汽车电子系统(常熟)有限公司成立于2020年,是由大陆集团(Continental AG)在江苏省常熟投资建立的外商独资企业。隶属于汽车技术子集团,自动驾驶及安全事业群,动态控制系统事业部,电子悬架系统业务单元。

目前工厂的总面积达 42,000平方米,公司主要致力于生产制造电子悬架系统,公司通过采用全球最新的设备和技术生产高品质的产品,在所有的业务领域,把高效能的产品和服务作为我们的源动力输送给我们的客户。产品不仅具备一流的性能,而且充分地将动力舒适度,技术安全、生态环保性、以及人性化设计有效地融合在一起,力求开创安全、舒适的驾乘体验。

公司作为国内***汽车悬架系统空气弹簧高端零部件配置成功国产化,处于行业发展扩张期,拥有较多平台机会。
公司的文化价值观:自主而为,彼此信任,全力拼搏,同舟共济
公司的全面薪酬福利:
1. 免费班车、宿舍,工作餐
2. 公司福利年假,全薪病假
3. 全员养老储蓄金
4. 节假日礼金,婚丧嫁娶礼金
5. 五险一金,福利商业保险
6. 年度福利体检、职业健康体检
7. 工会活动,俱乐部,健身房
8. 白领,蓝领,管理,技术 人才发展机制平台
9. 年度优秀表彰个人、团队,质量、安全等奖励制度
10. 弹性工作制,提供未来灵活的工作模式

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