[佛山-高明区]东莞市豪斯特热冲压技术有限公司

职位：人力资源实习生
发布时间：2024-10-21
工作地点：其它
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:心理学
专业2:人力资源管理
福利:包吃住 住房补贴
职能类别:人事专员
【工作内容】
- 协助进行招聘流程管理，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等；
- 参与员工培训计划的筹备与执行，协助组织内部培训活动；
- 支持员工关系管理工作，如员工档案管理、考勤管理等；
- 协助进行公司规章制度的更新与维护；
- 完成上级领导交办的其他相关工作任务。
【任职要求】
- 大学本科及以上学历，人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业优先；
- 熟练使用Office办公软件，尤其是Excel和Word；
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神；
- 工作细心，责任心强，能承受一定的工作压力；
- 具有良好的学习能力，能够快速掌握新知识和技能；
- 实习期间能够保证每周至少3天的工作时间，实习期至少3个月。 公司简要介绍：
公司名称:东莞市豪斯特热冲压技术有限公司
公司类型:民营公司
公司规模:500-1000人
公司介绍:豪斯特是一家以热成形零件CAE成形工艺分析、热成形模具设计制造、材料性能验证、零件试制、零件性能验证的高新技术企业。套产业横向扩散发展。目前涉足汽车相关产业链、制造加工产业链。产品销往欧洲、美洲、亚洲等全球各地。豪斯特秉持“创建一流企业，成就积极人生”的企业愿景，致力于打造行业内优秀制造企业。
二:职业发展
公司关注员工的职业发展，鼓励员工在公司的指导和帮助下制定个人的职业发展计划，向员工提供多种职业发展通道；注重人才培养与员工职业通道发展建设，关注员工岗前、岗中及职业成长学习培训，建立完善的分层分类课程体系；注重讲师队伍建设，培养了一批TTT认证讲师，同时重视员工学习积分及管理人员学习及授课管理。
三、公司福利
1、厚的福利待遇：公司包吃住，环境优美条件优越，提供社保和公积金等福利，享受国家法定假日；
2、加薪机会：提供行业内有竞争力的薪酬，每年拥有调薪机会，调薪幅度视员工的具体表现而定；
3、具吸引力的职业发展机会：公司设有不同的职业发展通道(经营管理类、项目管理类、市场营销类、职能管理类、工程研发类、制造装调类)，员工可纵向或横向发展；
4、高额的优秀员工奖励：试用期满的员工可参与公司季度/年度优秀员工评选，年度优秀员工奖金高达10000元；
5、形式多样的娱乐设施：公司设有足球场、篮球场、羽毛球场、乒乓球室、台球室、电视房、KTV房、健身房、图书室、户外健身与儿童游乐场所等；
6、开展丰富多彩的员工活动：定期举办员工交流会，月度员工生日会，全体员工每年至少一次旅游、年度团年联欢会。