[安徽]安徽金安矿业有限公司

职位：2025校园招聘
发布时间：2024-11-01
工作地点：其它
信息来源：安徽三联学院
职位类型：全职
专业标签：建筑学 电气类 自动化 机械类 地质类 矿业类 测绘类 材料类 计算机 环境科学 管理科学与工程 工商管理
职位描述
安徽金安矿业有限公司招聘简章
2024-11-01　　　来源：就业创业处　　　

【企业概况】

南京钢铁始建于1958年，是江苏钢铁工业摇篮，国家高新技术企业、国家知识产权示范企业、国家级绿色工厂、行业能效领跑者、国家智能制造标杆企业、工业互联网试点示范企业、国家制造业单项冠军产品、绿色设计产品、工业强基项目、四获国家科技进步奖、中国钢铁企业综合竞争力A 级企业（最高等级），位居2021年世界钢企技术竞争力第12位，中国企业500强第145位、中国制造业500强第58位，南京市制造业第一名。

作为南钢全资子公司，安徽金安矿业有限公司坐落于安徽省霍邱县范桥镇境内，成立于2003年7月。矿区内铁矿石地质储量8600万吨，平均品位Te28%，矿石资源单一磁铁矿为罕见的优质钢铁冶金原料。公司先后荣获AAA级工业旅游企业、300吨/年扩建工程国家鲁班奖、全国现场管理五星级企业、国家级绿色矿山试点单位、中国冶金矿山企业50强、安徽省百强企业等多项荣誉。

【主营范围】矿石开采及矿物洗选加工；铁精粉、超纯铁精粉、磁性材料、建筑材料等新型材料的生产和销售；金属废料的加工销售等业务。

【发展通道】作为金安矿业后备骨干，金安矿业提供为期两年的骨干培养，培养期间采用理论 实践的师带徒机制、多层次、多元化的培训体系，为员工各个阶段成长提供针对性的学习机会和广阔发展平台；培养期结束后，提供管理、专业技术岗位双职业晋升发展通道，根据表现后期往中、高管理层方向定向培养。与南钢总部人才发展通道畅通。

【薪资待遇】培养期年收入：全日制本科8-15万；硕士研究生10-18万。培养期结束后考核定岗，并按岗定薪。

【福利保障】

休假机制：享受上10休4机制，员工享受法定假日、带薪休假及探亲报销。

社保福利：五险一金、互助医疗、企业定制化补充保险等。

福利津贴：提供交通补贴、餐补、工作及生活劳保、高温费、生日及节日福利、体检等。

【后勤保障】员工食堂（餐补），免费提供住宿（单人间，宿舍内配置网络、空调、电视、洗衣机、独立卫生间等设施，公寓式管理，拎包入住）和员工餐，同时经常组织开展丰富多彩的文体活动等，每年一次的免费健康体检。

一、招聘计划

岗位 对应专业 名额 需求部门

电气技术岗 电气工程及其自动化、电气工程等相关专业 5 机动部、运输部、选矿厂绿源-胶材/磁材

机械技术岗 机械设计制造及自动化、机械工程等相关专业 6 机动部、运输部、选矿厂绿源-胶材

地质技术岗 地质工程 、勘查地质与工程等相关专业 3 矿山部、生产技质中心

采矿技术岗 采矿工程、金属矿开采等相关专业 3 矿山部、生产技质中心

测量技术岗 测绘工程等相关专业 2 矿山部

检化验技术岗 化学分析等相关专业 2 生产技质中心

工艺技术岗 矿物加工工程、选矿工程等相关专业 2 选矿厂、绿源-磁材

工艺技术岗 冶金工程、粉体材料科学与工程等相关专业 5 绿源-磁材

信息化技术岗 计算机、网络工程等相关专业 1 机动部

环保技术岗 环境工程等相关专业 1 安全环保部

企业管理岗 工商管理、企业管理、工程造价、工程管理 1 风控运营部

二、招聘要求：

1、遵纪守法，品行端正，乐观向上，具有良好思想品德和职业道德。

2、2025年全国普通高等院校应届本科及以上毕业生，专业、学历、学位符合招聘计划的要求，学业成绩优良。

3、综合素质较好，具有较强的学习创新能力、逻辑思维能力、组织沟通能力、责任感和团队协作精神。

4、身心健康，无职业禁忌， 能够胜任工作岗位要求。

三、报名及联系方式

【邮箱】jamininghr@

注:应聘邮件标题请注明“姓名-学校-学历--专业-应聘岗位”，内容应包括简历、毕业生推荐表、成绩单等，以附件压缩包的形式发送。

【电话】赵先生 17356526554

【地址】安徽省六安市霍邱县范桥镇