[深圳]顺丰速运有限公司

职位：人力资源储备（管培生）
发布时间：2024-11-11
工作地点：深圳
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:人力资源管理
福利:团队氛围 方案
职能类别:人事专员
岗位职责：
1、主导推进或协助人力资源某一模块的具体执行工作；
2、能主动识别业务部门人力资源需求，并快速响应提供人力资源解决方案；
3、协助对人力资源某一模块的运作方式与流程进行系统改进优化；
4、辅助制订完善人力资源管理制度及流程；
5、积极正向传导公司文化，激发员工的自驱，持续营造积极、健康、阳光的团队氛围。

任职要求：
1、国家统招本科及以上学历，2025届应届毕业生，人力资源类、管理类、心理学类、物流等相关专业优先；
2、具有基本人力资源知识，热爱人力资源工作，熟悉OFFICE办公软件；
3、具备人力资源敏锐性及良好的客户服务意识，沟通协调和解决问题能力强；
4、具备较好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累。 公司简要介绍：
公司名称:顺丰速运有限公司
公司类型:民营公司
公司规模:10000人以上
公司介绍:顺丰速运有限公司（以下简称顺丰）于1993年成立，总部设在深圳，是一家主要经营国内、国际快递及相关业务的服务性企业。
自成立以来，顺丰始终专注于服务质量的提升，不断满足市场的需求，在大中华地区（包括港、澳、台地区）建立了庞大的信息采集、市场开发、物流配送、快件收派等业务机构，建立服务客户的全国***络，同时，也积极拓展国际件服务，目前已开通新加坡、韩国、马来西亚、日本、美国、泰国及越南业务。
在持续强化速运业务的基础上，顺丰坚持以客户需求为核心，积极拓展多元化业务，针对电商，食品，医药，汽配，电子等不同类型客户开发出一站式供应链解决方案，并提供支付，融资，理财，保价等综合性的金融服务。与此同时，依托强大的物流优势，我们成立顺丰优选，为客户提供品质生活服务，打造顺丰优质生***验。
长期以来，顺丰不断投入资金加强公司的基础建设，积极研发和引进具有高科技含量的信息技术与设备，不断提升作业自动化水平，实现了对快件流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作，促进了快递网络的不断优化，确保了服务质量的稳步提升，奠定了业内客户服务满意度的领先地位。
“我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家！”
顺丰以“成为最值得信赖的，基于物流的商业伙伴”为愿景，秉持“德才兼备，品德优先，共同成长”的用人理念，愿与您共同携手，梦想速达未来！
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