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[湖北]竹溪县事业单位
职位:2025招聘
发布时间:2024-11-11
工作地点:其它
信息来源:济宁医学院
职位类型:全职
职位描述
招聘信息|正在报名!湖北事业单位公开招聘105人!
济医就业创业指导 2024年11月09日 22:39 山东
2024年竹溪县事业单位公开招聘工作人员公告
为满足竹溪县事业单位用人需求,建设高素质专业化人才队伍,服务社会公益事业发展,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)、《省委组织部、省人社厅关于转发〈中组部、人社部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知〉的通知》(鄂人社函〔2017〕220号)等相关规定,按照 公开、平等、竞争、择优 的原则,竹溪县部分事业单位拟面向社会公开招聘事业单位工作人员47名、医疗系统事业单位编制备案管理人员(享受事业编制同等待遇)58名。现将具体内容公告如下:
一、笔试时间及地点
笔试时间定于2024年11月23日(星期六),具体笔试时间及地点详见准考证。
二、招聘对象和报考条件
(一)招聘对象
符合公告岗位要求的人员(详见附件1《2024年竹溪县事业单位公开招聘工作人员岗位和条件一览表》和附件2《2024年竹溪县事业单位公开招聘工作人员专业参考目录》)。戳此下载:招聘公告岗位表及附件
附件:附件1:2024年竹溪县事业单位公开招聘工作人员岗位和条件一览表.xlsx
附件:附件2:2024年竹溪县事业单位公开招聘工作人员专业参考目录.docx
附件:附件3:竹溪县事业单位公开招聘工作人员笔试加分申请表.xls
附件:附件4:应聘事业单位工作人员诚信承诺书.doc
附件:附件5 :委托书.docx
(二)岗位招聘条件
1.年龄要求在40周岁及以下是指在1983年1月1日及以后出生,年龄要求在35周岁及以下是指在1988年1月1日及以后出生。
2.附件1《岗位表》中招聘条件的学历标明 本科及以上学历、具有相应学位 ,指具有本科学历且具有相应学士学位及以上学历、学位的人员; 本科及以上学历 ,指具有本科学历及以上学历的人员;前述本科均含专升本; 专科及以上学历 ,指具有专科学历及以上学历的人员;以此类推。
3.要求相关工作经历计算截止时间为2024年10月31日。
4.本公告2024年应届高校毕业生包括2024年应届普通高校毕业生和择业期内的毕业生(2024年应届普通高校毕业生指国家统一招生、且就读期间个人档案、组织关系保管在就读院校或科研机构的2024年普通高校毕业生。择业期内的毕业生是毕业时间未满两年的毕业生,包括2022届和2023届高校毕业生。)。
三、报名方式及相关要求
(一)公告发布
招聘公告通过竹溪县人民政府网公开发布。
(二)报名方式
本次公开招聘考试采取网上报名的方式,注册报名的各个环节,含填报个人信息(报名界面未设置但招聘条件要求的内容,填写在备注栏处)、上传个人照片、资格初审及查询、缴费和打印准考证均通过竹溪县人民政府网(ww***.cn[点击查看]或rc***com[点击查看])进行。
参加此次事业单位公开招聘的考生均需在规定时间完成网上注册报名、缴费确认。
(三)时间安排
1.注册报名时间:2024年11月7日8:30至11月14日17:30。报考人员在网上报名期间只能选择一个岗位报名,所报岗位未通过资格审查的,可在注册报名时间内重新选报其它岗位;所报岗位已通过网上资格审查的,不能改报其他岗位。
2.资格审查时间:2024年11月7日8:30至11月15日17:30,由招聘单位网上进行资格审查,考生可同步查询资格审查结果。考生在报考过程中遇到疑问,可直接与招聘单位联系。
11月14日17:30以后,报名系统准时关闭,资格审查不合格的考生无法改报或修改,请广大报考人员合理安排报名时间尽早报名,不要在临近注册报名窗口关闭时操作,避免报名失败。
3.缴费确认时间:2024年11月7日8:30至11月16日17:30。网上报名资格审查合格后,按鄂价费字〔2007〕18号文件规定,每位考生缴纳笔试考试费用100元。报考人员通过网上银行或微信进行线上缴费(因技术原因,缴费状态将在24小时后集中审核,届时将更新缴费状态,手机提示扣费成功即可,不要重复缴费)。未按期缴费确认者视为自动放弃。
4.报名期间,竹溪县人力资源和社会保障局(以下简称 竹溪县人社局 )适时公布各岗位报名人数情况,报考人员可关注 竹溪人社局 微信公众号查询。
5.准考证打印:准考证打印时间2024年11月19日上午8:30至11月23日上午9:20。报考人员应严格按照公告规定的时间登录报名系统打印准考证并妥善保存,后续的面试、资格复审、考察等环节均需持有准考证。
四、考试
(一)笔试
1.笔试形式:笔试采取闭卷方式进行。卷面满分为100分。
2.笔试内容:医疗卫生类岗位主要测试考生医学基础等相关知识,其他招聘岗位主要测试考生公共基础知识和写作水平。
(二)面试
1.确定面试人选
考生笔试成绩由高到低排名,笔试成绩相同的,并列排名。如,某岗位计划招1人,考生甲、乙、丙、丁、戊笔试成绩分别为75分、74分、74分、74分、73分,则排名依次为第1名、第2名、第2名、第2名、第5名,第5名不进入面试资格复审。
2.面试资格复审
面试前对面试入围人员进行资格复审。考生参加资格复审时须携带本人二代居民身份证、学历证书、与岗位要求相符的工作经历证明等材料的原件和复印件(各一份)。
3.发布面试公告
面试公告发布后,入围考生弃权不再递补。对只有一人参加面试的岗位,考生面试成绩须达到本场考试同一考官组、同一面试题本条件下实际参加面试考生的平均分,方可列为体检、考察对象,并向社会公示,未达到的不得列为体检、考察对象。
4.面试的时间、地点:详见面试公告。
考生持本人笔试准考证和第二代居民身份证原件参加面试。考生未按时到达面试考点的,视为自动放弃面试资格。
5.面试形式为结构化面试。面试成绩满分为100分,成绩当场公布。
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