[广州]广州南永会计师事务所有限公司

职位：审计实习生/项目实习生
发布时间：2024-12-26
工作地点：广州
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:自动化
专业2:机器人工程
福利:免费早中晚餐 国内外游学 开车补贴
职能类别:审计专员/助理
一、工作职责
1、基层岗位，协助项目负责人完成各类审计、估值咨询、数据安全策划类工作，；
2、负责根据项目负责人制定的工作计划，实施各项现场工作程序，以及底稿编制和整理工作；
3、接受项目负责人的管理、指导、培训及考核；
4、完成项目负责人或上级领导交付的其他相关工作。
二、任职资格
1、岗位要求：大三大四、研一研二数学、物理、信息化、会计、统计等工科专业学生；
2、对专业服务领域有浓厚兴趣；具备积极进取精神，有良好的学习和沟通能力；
3、乐于在彼此协同的专业环境中工作；
4、具有良好的独立思考、细心、心动马上行动等主动积极思维认知习惯；
5、熟练的计算机操作能力，持有NCRE 1级（MS OFFICE)或以上证书优先；
6、喜阅读、勤思考、身体健康，有良好的沟通能力和团队协作精神；
三、福利待遇：
公司特色福利：健康体检，国内外学习、考察、观光、并享受免费午、晚餐（部分项目免费早中晚餐）。
四、薪酬机制：
薪酬构成：实习补贴130元/天+项目绩效工资；
各类补贴：开车补助、通讯费补贴、节日慰问津贴、项目组水果金等。
五、业务节奏：
公司全年业务量较为饱和，每年的工作时间没有明显的闲季和忙季，一般上半年任务略为繁重。每年1月-6月每周工作日为6日；7月-12月每周工作日为5日。
六、人才培养观：
公司注重全员的“自动自发”，提倡【围绕“作为人，何为心安？”展开的“有教无类、因材施教”】人才培养观，对实习期特别优秀的学生，会“不拘一格”安排到适合发挥其特长的岗位，并给予优秀实习生毕业后加入公司，签署三方协议，实习期作为试用期，毕业证书发放日即为公司转正日的应届毕业生就业优待政策；每年由党支部最少组织一次国内（外）参观学习考察。
七、当你准备投递这份简历时，请你安静下来，闭上眼睛、思考以下问题：
1、我是一个自律、富计划性、条理性、自我管理特长的人吗？
2、“南永”文化和三观是我心仪的吗？
3、遇到困难，我乐于与上级领导或团队成员及时沟通，并主动寻求解决方法，而非不懂装懂、逃避和闭口不谈吗？
如果你的选择是“否”，此职位可能并不符合你的职业生涯规划。
关于南永：
广州南永成立于2005年6月，注册资本200万元。
本所致力于为客户提供优质的专业服务体验，围绕“专注、持续配合客户创造价值”的服务宗旨，咨询收入一直超总收入的75%，具明显“咨询特质”。本所也因此特质而屡获殊荣。2012年9月，本所荣获“全国注册会计师行业十大岗位能手”竞赛优秀组织奖；所长荣获“全国注册会计师行业品牌建设岗位能手”称号；副所长荣获“全国注册会计师行业十大岗位能手”竞赛信息技术管理岗位鼓励奖。
本所秉承“感性战略、理性战术、大爱旋涡”的企业文化，建立在彼此欣赏基础上充分发挥从业人员潜能的人才培养观。在以所长（中国注协资深会员）、副所长（全国会计领军人才）为示范的带领下，“追求真诚专业、勇于进取开拓”的座右铭，深深扎根在每一位南永人的心中，始终成为南永人自信、自强、自律的永动机，在追求梦想的大道上热血同行。
公司地址：
广州市东风中路437号越秀城市广场南塔七楼 公司简要介绍：
公司名称:广州南永会计师事务所有限公司
公司类型:民营公司
公司规模:50-150人
公司介绍:【公司资质】

广州南永会计师事务所有限公司是2005年6月10日经广东省财政厅批准，2005年7月20日经广州市工商行政管理局依法登记注册的会计师事务所，2005年8月4日获国家财政部颁发会计师事务所执业资格证书。注册资本200万。

【业务领域及优势】

本所致力于为客户提供优质的专业服务体验，围绕“专注、持续配合客户创造价值”的服务宗旨，依托“怪才”信息化管理人才的独特优势，在ERP实施咨询、内部控制系统设计、资产管理系统咨询与监理等方面打造全国会计师行业咨询的***。
在13年的业务积累过程中，本所发展为以集团企业并购、重组、改制方案设计、尽职调查、可行性分析、内部控制设计与评价、资产管理系统咨询与监理、IPO全程规划、ERP实施咨询、税收筹划、绩效评价、财务报表审计、各种目的专项审计、管理流程设计与诊断等为主要业务领域的顾问型服务机构。
二O一二年九月，本所荣获 “全国注册会计师行业十大岗位能手”竞赛优秀组织奖；陈自敏所长荣获“全国注册会计师行业品牌建设岗位能手”称号；王玲琳副所长荣获“全国注册会计师行业十大岗位能手”竞赛信息技术管理岗位鼓励奖。
二O一四年十月，本所凭借务实的专业服务被广东省审计厅评为“2012至2014年参与政府审计信誉优良单位”。
二O一七年十月，本所凭借务实的专业服务再次被广东省审计厅评为“2014至2017年参与政府审计信誉优良单位”。
二O一七年十二月，本所所长兼主任会计师陈自敏被中国注册会计师协会授予“资深会员”称号。
二O一八年二月，本所取得广州市注册会计师行业2017年度诚信自律检查第二名的好成绩，并获得免检两年的奖励。
二O一八年七月，本所副所长兼副主任会计师王玲琳被中国注册会计师协会入选为 “2018年全国会计领军（后备）人才注册会计师类（第二批信息化方向）”学员。
二O一八年十二月，王玲琳副所长以优异的成绩，在广东省***期会计领军人才培训（管理会计方向）班毕业，取得 “广东省会计领军人才培训（管理会计方向）”毕业证书，并成为该班48个学员中入选全国会计领军4人中的其中1名学员。

【企业文化】

一、在走进南永之前，你必须了解南永人的“两个机制、三个思维”：
1、薪酬机制：你创造了多少价值就能分享多少回报，顺序不能反过来。
2、人才机制：依靠内部竞争优胜劣汰，注重内部培养提拔，从不依赖空降司令。
3、工作思维：结果与过程同样重要，但没结果的过程，再累也不创造价值。
4、管理思维：你就是那个出色的管理者，不要期待别人。
5、质量思维：你的工作成果只有精品与垃圾之分，没有差不多。

二、当你准备投递应聘简历前，请你静下心思考以下问题：
1、你是否愿意通过付出更多的努力和汗水来获取更高的回报，而非按部就班拿固定工资？
2、你是否更享受生命不止、奋斗不息的生活状态，而非追求清闲自在、养尊处优的生活方式？
3、遇到困难，你是否更乐于与上级领导或团队成员沟通，并主动寻求解决方法，而非逃避和闭口不谈？
4、你是否更愿意更多地独立思考，而非轻易受旁人左右你的想法？

如果你的选择是后者，南永可能并不是你职业生涯规划的***选择。

三、南永的关键词：

拼搏、奋斗、积极、担当、泪与汗、正能量、***精神、不等不靠、独立思考、为社会创造价值。

【职员福利】

1、入职者将通过为期2个月的试用期。公司为每名入职员工购买社会保险金。员工转正后待遇从优，并享受国家法定节假日、带薪年假、备考假、病假、产假等带薪假期。
2、公司提供每年一次国内(外)旅游、健康体检、发放健身会所或运动场馆次数卡券、夏季消暑食品、月度福利物品，提供外勤误餐费、外勤水果金以及免费午晚餐等福利。
3、在员工宿舍有空余床铺时，新入职的职员可享有6个月的免费宿舍，6个月后可按明显低于市价的价格续租。
4、为通过相关专业资格考试的员工提供考务费补贴和执业资格注册奖励金。

【薪酬机制】

业务人员薪酬通常采取低比例的基本工资与高比例项目提成相结合的方式。按业务签约收费或项目价值计发项目组提成、复核费、事务补助、业务开拓奖、年终奖等待遇。同时，积极的内部提拔机制，为每一位员工提供充满挑战、机遇的职场生涯；精简而扁平的矩阵式管理层级创造公平竞争的发展平台。

【业务节奏】

公司全年业务量较为饱和，每年的工作时间没有明显的闲季和忙季的区别，一般以上半年任务略为繁重，以常规年审税审项目为主；下半年以政府审计、专项审计项目为主。每年1月-6月每周工作日为6日；7月-12月每周工作日为5日。

【应聘须知】

1、应聘者可将个人简历（含照片和有关证书的扫描件）通过电子邮件发送至公司招聘专用邮箱

2、公司人事主管将主动通知（邮件或电话）符合要求的应聘者，并于邀请其于指定日期亲临公司参加上机测试和面试。

（合则约见，勿电勿访。谢谢配合～！^_^）