[杭州-钱塘区]浙江瑞峰人力资源服务有限公司

职位：管培生（物业服务上市公司）
发布时间：2024-12-28
工作地点：其它
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
福利:提供午餐 宿舍
职能类别:管理培训生
管培生
一、客服前台
学历要求：本科以上
需求专业：不限专业
岗位职责：
1.协助接待客户来访；
2.协助样板间展示与讲解；
3.完成领导指派的其他工作。
任职资格：
1.158cm以上，***，无纹身；
2.普通话标准、热情有亲和力，有较强的服务意识；
3.前台接待的工作经验优先。
二、生活管家
学历要求：本科以上
需求专业：不限专业
岗位职责：
1.协助管家负责业主服务工作的组织和实施；
2.协助管家处理日常投诉的接待和处理；
3.入住前的验房、交房等工作。
任职资格：
1.普通话标准；
2.态度积极、礼貌热情、沟通能力良好。
三、营销策划岗-园区专员
学历要求：本科以上
需求专业：不限专业
岗位职责：
1.协助园区负责人整合业主所需园区增值服务产品；
2.协助园区负责人做好园区服务活动，如邻里节、年货节等。
任职要求：
1.沟通能力良好、有较强的服务意识；
2.爱好摄影、熟悉PS、熟悉视频剪辑者优先。 公司简要介绍：
公司名称:浙江瑞峰人力资源服务有限公司
公司类型:民营公司
公司规模:150-500人
公司介绍:浙江瑞峰人力资源服务有限公司创立于2015年，注册资金1000万，是一家集商业流程外包、知识流程外包、人力资源外包、人力资源服务与法律咨询等业务为一体的专业的人力资源服务企业。
被评为“浙江省人力资源行业五星级信用服务企业”、“2019-2021年浙江省人力资源行业重点培育企业”、浙江省人力资源协会理事单位、东西部扶贫协作劳务输出就业基地、杭州缙云商会副会长等。
总部位于浙江杭州，目前服务网络已覆盖浙江、上海、江苏、安徽等地。浙江瑞峰以客户需求为导向，以“帮助我们的客户创造或保持竞争力”为企业使命，汇集业内精英，依托全国范围的服务网络，通过灵活的HR外包服务、共享服务及按需服务模式，帮助企业优化人力资源管理，减低成本并提升生产效率，让企业更专注于其战略管理。
浙江瑞峰将以其卓越的创新能力、灵活的机制及丰富的资源优势，致力打造国际化服务外包品牌，力创一流服务外包供应商。