[深圳]天虹数科商业股份有限公司

职位：物业经理
发布时间：2025-01-03
工作地点：深圳
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:工程管理（工程管理类）
福利:节假日 培训 方案 团队建设 五险一金 餐饮补贴 专业培训 员工旅游
职能类别:物业设施管理人员
全面负责商场安全、损耗、设备、应急、外部关系、环境服务设施、资产物料合同等工作，确保商场正常运营和良好环境。


岗位职责：


1、统筹安排分部人力资源，合理安排各岗位人员分工、调配，有效控制人力成本，做好分部员工的绩效考核与在职培训、人才培养及员工离职访谈工作，促进分部团队建设；
2、拟定、实施安全培训计划，对商场员工进行防火、防盗知识和突发事件应急技能的培训并进行验证，确保商场全体员工熟练掌握安全知识。
3、组织安全检查，落实隐患整改。每半年组织一次商场全员安全综合预案演练，现场处置方案根据文件定期演练，确保预案演练质量；制定重大节假日安全措施并执行落实，保证无重大安全事件发生。
4、监督跟进超市各商品损耗控制环节工作，降低超市损耗率；跟进商场的营业款收取和与银行押运的交接工作，保证营业款押运交接安全。
5、做好现场设备安全管理，参与各类工程及设备维修项目的费用审核、项目跟进和质量验收，合理控制成本（电工材料、水电费、工程改造费用），确保设备设施的完好运行及工程改造项目的规范操作，监督维保、改造质量。
6、落实公司安全生产标准化工作，协助安全负责人落实安全管理工作；制定相关应急措施，处理各类安全保卫方面的突发事件，保证商场正常的营运秩序。
7、协调与公司外部对口部门（如辖区派出所、消防部门、物业管理处、政府安监等）之间的关系，规避商场合规风险，保证商场运营的良好外部环境。
8、负责商场环境及服务设施管理。包含分承包方合同签订、工作监督及管理评审，专柜卫生日常监控。为顾客提供舒适的购物环境。
9、商场固定资产、物料、宣传点位的合同管理/费用收取、专柜/自营员工入离职相关事宜等的统筹管理。


任职资格：


1、专业要求：本科及以上学历，工程管理、安全管理等相关专业；
2、熟悉国家、地方有关法律法规和各项安全管理规章制度，全面了解公司各项规章制度；
3、具备团队建设能力、独立解决问题的能力及内外沟通协调能力；
4、具备危机处理和压力管理的经验和实践能力。


培养路径：


1、试用期6个月在门店与区域进行轮岗学习，熟悉一线业务，了解门店物业管理与人员管理机制；
2、转正后享受管理、专业双通道发展机会：
本岗位发展路线：商场物业经理（储备）--商场物业管理部经理；
也可通过内部招聘进入区域、总部工程/安全部，在工程/安全相关专业岗位纵向发展。 公司简要介绍：
公司名称:天虹数科商业股份有限公司
公司类型:上市公司
公司规模:10000人以上
公司介绍:天虹数科商业股份有限公司(原“天虹商场股份有限公司”)，成立于1984年，是国有控股的上市公司，2010年上市。（股票简称： 天虹股份，股票代码：002419） 。
通过人本、科学的管理，专业、高效的运营，公司取得了卓越的业绩，已连续多年入围中国连锁百强企业，拥有全国领先的零售技术研发和运营能力。天虹根据目标顾客需求的不同，以百货、购物中心、超市、便利店四大业态线上线下融合的数字化、体验式新零售，打造以“亲和、信赖、享受生活”为核心价值的品牌，旗下拥有“天虹”、“君尚”、“sp@ce”、“微喔”四大品牌。 截至2020年6月22日，天虹在北京、广东、福建、江西、湖南、江苏、浙江、四川等8省29市开设了购物中心25家、综合百货70家、超市103家、便利店175家。
天虹在行业内率先转型，突破传统购物模式，践行数字化、体验式、供应链三大业务战略，大力发展线上线下一体化的智慧零售商业模式。天虹数字化已实现全门店、全业态、全流程覆盖，形成”到店+到家“的融合零售，并推进技术服务输出，成为科技零售的领先者；围绕家庭购物、顾客亲密和生活美学，天虹每个门店弹性定制百货、超市和体验配套的业态组合及主题设计，并不断迭代主题街区，欢乐体验项目创造生活方式体验；为了给顾客提供优质商品，天虹持续整合供应链，在全国建立众多生鲜基地，开拓了三十多个国家的直采渠道，引进全球好货。
天虹将始终坚持“有效益扩张”和“可持续发展”的原则，立志将公司塑造成为全国一流的零售企业，与顾客分享生活之美。